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倉庫管理員崗位職責

時間:2025-01-03 12:56:09 管理 我要投稿

倉庫管理員崗位職責優(yōu)秀【15篇】

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,很多場合都離不了崗位職責,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢?以下是小編幫大家整理的倉庫管理員崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

倉庫管理員崗位職責優(yōu)秀【15篇】

倉庫管理員崗位職責1

  1.建立健全倉庫物資的出、入、存賬本,將出入庫單據錄入電腦并形成每日出入存報表。

  品庫主管一道負責庫存物資的按時盤點,并形成盤點報表提交相關部門。

  4.負責審查出庫手續(xù)的完整性,對理貨后放入待發(fā)貨區(qū)的成品實物與銷售發(fā)貨單的要求進行核對。

  5.負責成品庫大門鑰匙的妥善保管和在上班時間成品庫大門的按時開關。

  6.負責成品庫所有出入庫單據的妥善保管,并及時組織傳遞、回收。

  7.本著“區(qū)、架、層、位”的原則安排成品的定位、分類存放,并負責登記臺帳和貨位編號。

  8.按照銷售情況結合規(guī)定的標準庫存量向成品庫主管提供調整、控制庫存數量,及時配貨的建議。

  9.發(fā)現出入庫單據上的數量與實物不相符合時,及時與有關責任人溝通、確認,必要時可越級報告。

  10.負責監(jiān)督執(zhí)行成品發(fā)貨的`先進先出原則。

  11.負責成品周轉過程輕拿輕放,物資疊放高度符合產品特性要求的監(jiān)督,確保產品質量狀態(tài)不發(fā)生改變。

  12.完成上級領導臨時交辦的其他任務和協助完成成品庫其他人員的工作任務。

倉庫管理員崗位職責2

  職責:

  1、倉庫物資的收、發(fā)、存及退貨工作并做好相關記錄;

  2、物資的到貨檢驗;

  3、及時正確地提供物資的出、入庫單據,并妥善保管;

  4、掌握物資的庫存動態(tài)并定期提交倉庫報表;

  5、合理規(guī)劃庫房,提高倉庫利用率,保持庫房整潔;

  6、定期進行庫存物資的.盤點,編制盤點報表,對相關問題提出處理意見;

  7、上級安排的其他工作。

  任職資格:

  1、高中專或以上學歷;

  2、1年及以上倉儲工作經驗優(yōu)先;

  3、熟練使用電算及辦公軟件;

  4、有較強的數字意識,工作嚴謹、細致與耐心;

  5、有良好的團隊合作精神,積極進取,責任心與原則性強;

倉庫管理員崗位職責3

  1、負責日常工具用品的收發(fā)工作。

  2、負責部門每月物料采購計劃。

  3、負責入庫工具用品及鑰匙盤的驗收、登記工作。

  4、負責部門物料每月定期盤點工作,及時結出月末庫存數據和消耗數量。

  5、負責部門工具報損(廢)的核實工作。

  6、負責辦理工具用品的租借工作。

  7、負責倉庫的安全和清潔工作。

  8、負責園區(qū)辦資產的.登記和管理。

  9、認真完成上級交辦的其他工作。

倉庫管理員崗位職責4

  1、服從領導安排,遵守公司和倉庫各項規(guī)章制度。

  2、需要不定期協助業(yè)務員外出辦理工作上事宜,例如:類似協助業(yè)務員送貨給客戶,幫客戶整理服裝。

  3、負責倉庫日常收、發(fā)、存管理工作,產品到貨驗收、質檢產品、信息系統庫存數據錄入。

  4、業(yè)務員申請服裝樣板需要進行出庫登記,每日服裝樣板明細賬目的登記需要每天匯報給領導,同時需要跟進服裝樣板是否已回倉。

  5、倉庫的`貨物安全保障和物品及成品保管工作,定期庫存盤點,合理安排庫房貨物的擺放以及日常的貨物整理。

  6、接受并完成上級交代的其它工作任務。

  7、保持辦公室衛(wèi)生干凈整潔。

倉庫管理員崗位職責5

  遵守公司各項規(guī)章制度,負責倉庫進、出貨、存貨管理,執(zhí)行物料管理規(guī)定。

  及時、完整、準確登記存貨倉庫賬,序時登記,定期編制存貨進出存報表。

  負責倉庫存貨保管,保證庫內存貨安全,禁止無關人員及危險物品隨意進入倉庫。

  負責存貨日常管理,包括存貨分類碼放、整理、標識、及進出庫調度。要求熟悉存貨特性,分類管理,合理擺放,便于物流及安全。

  按會計崗位要求定期或不定期核對存貨入庫、出庫、結存數量。要求賬目清楚、標識清晰、賬卡物核對相符。經常對賬點數,定期盤點。

  嚴格執(zhí)行存貨收發(fā)流程及要求,正確、及時辦理原料入庫、生產領料、完工入庫、銷售出庫、及其他類存貨入庫出庫的開單、收發(fā)料和簽字手續(xù)。

  廉潔自律,不得損害公司形象及利益,杜絕商業(yè)舞弊行為。

倉庫管理員崗位職責6

  1、負責對公司的貨品驗收、入庫、碼放、保管及ERP系統商品數據管理;

  2、定期進行貨物整理歸類、每月盤點等相關工作;

  3、根據訂單按規(guī)定要求,進行逐單撿貨、復核工作;

  4、負責保持倉內貨品和環(huán)境的'清潔、整齊和衛(wèi)生工作;

  5、編制倉庫物資數據整理、填寫和傳遞,相關單證、報表的整理和歸檔;

  6、定期與財務核對數據并實地盤點;

  7、負責倉庫安全及衛(wèi)生環(huán)境管理。

倉庫管理員崗位職責7

  1、收取材料時首先要檢查材料的包裝是否完好無損,是否因運輸緣由造成材料的損壞、丟失。其次核對實物與單據是否相符;

  2、材料入庫時做好記錄(三聯式入庫單,倉庫管理員、工地負責人、送貨人各一份,倉庫管理員對入庫材料進行料單分類登記。)沒有發(fā)貨單不能入庫;

  3、入庫后倉庫管理員要對設備、材料等進行歸類存放,存放時要科學、有序、平安,必要時在貨架上標注材料名稱。殘次品另外存放,并準時通知負責人進行產品調換。

  4、材料出庫(施工單位在施工過程中對材料的'領取)時,倉庫管理員必需要求施工單位負責人在出庫單上簽署名字并標明用途,材料出庫后做好記錄;

  5、材料返庫時倉庫管理員要對材料進行全面檢查(干凈度、使用功能等),落實返庫緣由并做好記錄;

  6、倉庫管理員平常要對庫存材料進行盤點,熟識材料名稱及用途以便利領取材料,對于因施工造成的材料損壞,要統計數量并做好記錄報至負責人處;

  7、由于施工材料大多為進口設備,成本高,進貨難。倉庫管理員務必要做好防火、防盜、防水、防潮等方面的平安防護工作;

  8、工地負責人要定期向公司提交收料單以便公司與供料單位算賬,并幫助公司與供料單位進行材料核對。

  9、倉庫管理員離職時要做好交接工作。

倉庫管理員崗位職責8

  工作職責:

  1、負責倉庫往來的貨物收發(fā),按送貨單清點核對數量收貨;

  2、負責倉庫的貨物碼放;按日期批次品牌周轉率不同的.產品分開埋放,以便點數配貨批發(fā)出庫;

  3、負責日常網店訂單的打包出貨事宜;按訂單內容使用匹配的紙箱進行打包,不同的產品分別按不同要求選取包裝材料及愛護措施;

  4、負責對接天貓京東一號店經銷商等電商或線下平臺配貨送貨事宜;依據訂單內容配貨,按備注選取商品日期發(fā)貨,按不同客戶平臺要求在外箱上標貼對應標簽;

  5、幫助倉庫文員對訂單內容進行配貨揀貨稱重。

  任職要求:

  1、有三年以上工作閱歷,28—55周歲之間;

  2、有過打包或快遞類工作閱歷優(yōu)先;

  3、能吃苦耐勞,做事踏實;有團隊合作精神;

  4、遵循公司規(guī)章流程辦事。

倉庫管理員崗位職責9

  1、隨時檢查庫房各種物資的品名、數量、如庫房物資存量不夠,要填寫采購單,寫明庫存量、月用量、申購量、到貨期限,確認無誤后交成本會計。

  2、物品、食品、飲品入庫必須嚴格檢查,要根據申購的數量及規(guī)格,檢查貨物的有效期、數量、質量、品名、外觀符合要求方可入庫。

  3、物品、食品、飲品到貨入庫要及時入帳,準確登記。

  4、發(fā)貨時要根據制度辦事,領貨手續(xù)不全不發(fā)貨,如有特殊原因需得到有關領導審批后方可出庫。

  5、經常與使用部門保持聯系,如積壓,要提醒各部門,以防浪費。

  6、積極配合成本會計做好每月的盤點工作,做到帳物相符。

  7、嚴格按照酒店的'收貨程序,根據符合簽字要求的采購單、申請單,檢驗到貨物品的數量、質量、規(guī)格等各項內容是否達標。

  8、嚴格按照采購訂單內容的要求,履行驗收手續(xù)。

  9、負責填制好每日收貨匯總表,制定貨物的最高最低儲存量,并對某些常用物品根據使用情況做好自動補貨工作。

  10、協助采購部門跟蹤和收集應到貨而未到貨的物品。

  11、負責做好采購單據的存檔工作,負責每月存貨的盤點工作,并編制盤點報告表。

  12、每月做一份滯銷物品和即將過期食品明細表。

  13、每月制定倉庫物品的最大儲存量和最小儲存量。

  14、做好成本控制,嚴格控制收發(fā),記賬,最大限度減少損失。

  15、下班前對倉庫進行安全檢查,切斷電源,鎖好倉庫。

倉庫管理員崗位職責10

  1.負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作

  2.信息系統數據的錄入,填寫和傳遞,相關單證,報表的`整理和歸檔

  3.執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本

  4.保持倉內貨品和環(huán)境的整潔

倉庫管理員崗位職責11

  1、及時、準確維護庫存管理系統,確保倉庫物品的帳、卡、物三者一致,倉庫區(qū)域劃分明確,物料標識清楚,存卡記錄連續(xù)、字跡清晰;

  2、做好倉庫物料的收發(fā)存管理,嚴格按流程要求收發(fā)物料,并及時跟蹤作業(yè)物料的發(fā)送,協助財務成本管理組對物料采購與車間生產成本的控制和監(jiān)督;

  3、與車間領料組及采購員密切配合,做好生產物料的'調度工作,切實履行物料儲備和配送的物流職能,并及時向生產部反饋生產物料的短缺或過量采購等異常情況;

  4、對物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性負責,對部品的實行分區(qū)存放管理,確保庫容庫貌;定期或不定期向財務部報告部品存貨質量情況及呆滯積壓物料的分布,按要求定期填制提交呆滯報廢物料的處理申請表。

  5、做好倉庫各種原始單證的傳遞、保管、歸檔工作;

  6、確保公司倉庫管理制度、相關制度、規(guī)定得以貫徹實施。

  倉管員是通過對倉庫物品的管理發(fā)揮好倉庫的功能。崗位職責包括:按規(guī)定做好物資設備進出庫的驗收、記帳和發(fā)放工作,做到帳帳相符。隨時掌握庫存狀態(tài),保證物資設備及時供應,充分發(fā)揮周轉效率。定期對庫房進行清理,保持庫房的整齊美觀,使物資設備分類排列,存放整齊,數量準確。

  熟悉相應物資設備的品種、規(guī)格、型號及性能,填寫分明。搞好庫房的安全管理工作,檢查庫房的防火、防盜設施,及時堵塞漏洞。完成處、科長交辦的其它工作。

倉庫管理員崗位職責12

  A、負責管理倉庫存放商品(包括商品進倉和出倉),對倉庫內商品的數量、質量以及產品是不完整負責。商品進倉和出倉要準確無誤,并按相關的工作流程對所進出產品的及時核對與復查。

  B、對所管系列產品必須建立手工帳本,每次進倉或出倉都要及時記錄,且保證數據絕對正確,并做到帳目隨時與所管實物進行核對無異。

  C、對進、出倉商品實行質量檢查,嚴禁接受有損壞商品。

  D、商品進倉要做好收貨情況報告記錄(商品應分堆放整齊,杜絕不安全因素,標識清楚),并對工作中有特別問題的作重點記錄,同時向主管反映申報。

  E、對廠方欠件產品要逐一登記記錄。檢查確認所欠部件的型號、數量,并上報上級部門及時跟進,以縮短回補時間和欠件商品存?zhèn)}數量。

  F、對商品實行先進先出規(guī)則,減少舊貨商品存?zhèn)}數量。

  G、倉管員有管理搬運工人工作的責任和權力。發(fā)現有不正確的操作行為,要及時制止、糾正后才可繼續(xù)工作,避免對公司造成不必要的損失。

  H、配合搬運工人(驗貨、整理、擺放商品……以及其它部門)做好各項工作,以便及時完成當日的工作計劃與目標。

  I、倉管員有審查單據的責任。發(fā)現單據有錯漏時要及時反映,直到接收到正確的單據后,才能執(zhí)行工作。否則有權停止工作并申報倉庫主管。

  J、工作中盡職盡責,發(fā)現有破壞商品(包括外包裝)現象要及時制止,并報告上級主管處理,堅持公司規(guī)章制度及原則,保護倉庫一切物品。

  K、對庫內商品要做好日常維護工作。對爛包商品要及時處理,及時包好,杜絕存?zhèn)}商品有爛包現象,避免因爛包造成質量問題。

  L、每日清潔清掃庫內地面衛(wèi)生以及商品包裝上的衛(wèi)生。做好防火、防盜竊、防破壞工作。

  M、關心、愛護搬運工人注意安全操作,避免事故發(fā)生。

  N、服從上級領導的`工作安排(如遇工作忙,要加班或延長工作時間,倉管人員要無條件服從主管安排),積極配合倉庫主管和搬運工人完成各項工作任務。

  O、做到物、帳、卡相符,必須做好日常盤點和月末盤點工作。隨時了解倉庫的儲備情況,有無儲備不足或超儲積壓、呆滯和不需要現象的發(fā)生,并即時上報。

  P、立足本職,堅守崗位,熟練業(yè)務,具備高度責任感,要樂于聽取他人意見或批評,服從領導、以禮待人、熱情服務、自覺維護本公司的良好形象和聲譽

  Q、倉管人員要妥善保管好原始憑證,賬本以及各類文件,要保守商業(yè)秘密,不得擅自將有關文件帶出公司。

倉庫管理員崗位職責13

  1、負責倉庫日常物資的`驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;

  2、負責倉庫日常物資的揀選、復核、裝車及發(fā)運工作;

  3、負責物流快遞單的整理與核對;

  4、負責保持倉內貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;

  5、負責倉庫存貨保管,保證庫內存貨安全;

  6、主管交代辦的其他事宜。

倉庫管理員崗位職責14

  崗位職責:

  1、操作ERP系統,確保倉庫作業(yè)順利進行;

  2、負責物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作; 3、根據BOM進行配貨,并發(fā)放至相關部門;

  4、填制、報送各種數據,定期盤點,上報盤點報告; 5、負責倉庫內貨品、環(huán)境的整潔、整齊和衛(wèi)生等工作。

倉庫管理員崗位職責15

  崗位職責:

  1.根據倉庫工作流程、標準,負責倉庫的日常收發(fā)貨工作;

  2.熟悉erp系統,根據零售部的'需求及時、準確的更新數據系統并安排準確配貨;

  3.按照規(guī)定,執(zhí)行盤點流程,確保庫存準確;

  4.確保倉庫設備處于良好狀態(tài);

  5.負責庫內商品的日常維護;

  6.部門內部客戶有緊急需求時,恰當并及時地處理緊急事件;

  崗位要求:

  1、兩年以上倉庫管理員工作經驗,物流專業(yè)為佳;

  2、熟練操作erp軟件、熟悉word ,excel等辦公軟件;

  3、工作認真負責、良好的溝通技巧,表達和工作監(jiān)管能力,強烈的客戶服務意識;

  4、獨立解決能力強,熱情,具有責任感和團隊精神;

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