門衛合同范本
在人們越來越相信法律的社會中,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編精心整理的門衛合同范本,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
門衛合同范本1
甲方(聘用單位)名稱
乙方(受聘人員)姓名
第一條、崗位聘用合同期限
本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自 年 月 日至 年 月 日止。
第二條、工作任務與目標
1、乙方必須根據《帶河二小門衛制度》和《帶河二小門衛崗位職責》的要求,認真履行《帶河二小20xx—20xx學年門衛安全工作目標管理責任書》。
2、乙方愿意按照本合同書約定及甲方關于本崗位工作任務和職責要求完成規定的工作數量,實現工作目標。
第三條、工作條件
甲方支持乙方履行崗位職責,在國家法律、法規、規章和學校能力允許的前提下,為乙方提供崗位必要的工作條件。
第四條、崗位待遇
1、門衛實行聘任制,在聘任期間學校按月對其工作進行考核,以每月人民幣50元作為工作考核津貼。
2、門衛工資實行包干,乙方完成甲方規定的工作任務,每月工資300元(大寫:人民幣叁佰元整),按月發放,不享受其它福利待遇,幾種保險150元,根據本人申請發放給乙方,由乙方自己交付。
3、門衛生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向分管副校長請假。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。
4、門衛對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除本合同,可在前兩周內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任,完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤,學校有權及時終止合同。
5、合同期滿后,學校根據門衛職業道德、工作能力、工作態度等情況進行聘任期間綜合考核,成績突出將繼續聘用。否則解除合同。
第五條、乙方的職責和義務
1、門衛必須服從學校的安排。遵紀守法,禮貌待人,熱情服務,堅持原則,恪盡職守,細心工作,不得擅自離崗,不得隨意請人代班,不遲到,不早退。
2、校園安全無小事,責任重于泰山。凡因門衛工作失職或工作失誤造成重大安全事故的將依法追究其經濟及法律責任。
3、學校實行封閉管理,門衛必須堅守崗位。特殊情況可請假(事假一天25元,病假一天20元)。其他節假日學校工作需要,可視為加班并給予補助。校門必須定時關閉,非特殊情況不得隨意開門。
4、門衛必須做好工作記錄,來人來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意,向學校領導報告。家長來訪要問清情況,報經學校領導或教師同意方可入內。
5、學生在校期間一律不準外出,特殊情況必須持班主任親自簽字的.請假條,經門衛驗明身份登記后方可出校。住讀生星期一到校,周五下午放學;走讀生嚴格憑證出入,若有證件遺失,門衛有權要求學生補辦,并做好登記,及時報告安全領導小組。嚴禁社會人員無故把學生帶出校園,如有特殊情況需帶出大門,必須有班主任的親筆簽名,方可放行。
6、無特殊情況外來車輛一律不準進入校園。小商小販等閑雜人員,一律不準進入校園。
7、負責門衛室和校門口公共衛生,負責校門開關等日常事務。
8、遇到學校重大活動或臨時性活動,必須聽從學校統一安排和調遣。協助安全領導小組做好突擊檢查,做好服務教師的工作。
9、發現異常情況或可疑行為要及時向班主任或學校報告,發現不文明行為要及時制。
10、物品出入須有學校證明并做好登記,發現可疑情況可扣其物品和運輸工具,及時報學校處理。
第六條、崗位待遇減發、停發及合同解除
1、乙方因工作能力欠缺、工作失誤、工作方式不當造成后果,要承擔相應責任。根據《帶河二小門衛制度》、《帶河二小門衛崗位職責》和《帶河二小20xx——20xx學年門衛安全工作目標管理責任書》的規定進行考核,減發或停發有關報酬。
2、乙方不能認真履行職責和義務的,甲方有權解除合同;
3、乙方嚴重違紀受到刑事追究者,本合同自行解除;
第七條、違約責任
本合同一經簽訂,雙方必須嚴格履行。任何一方違反合同約定,給對方造成損失的,應當承擔賠償責任。
第八條、本合同經甲乙雙方簽章后生效
一式三份,甲乙雙方各執一份,學校安全領導小組備案存檔一份。
甲方(負責人簽字、單位蓋章)
乙方(簽字)
日期:
日期:
門衛合同范本2
甲方:
乙方:
為了加強安全管理工作,給住戶營造和諧安全居住環境,我局決定,聘請專人負責門衛工作,為維護甲、乙雙方的權利,經雙方協商,特簽定以下聘用合同。
一、甲方職責
1、為乙方提供良好的工作環境,配足配齊工作用具。
2、按時發放工資,不得拖欠。
3、為乙方提供必要的'勞動保護設施設備。
二、乙方職責
1、因安全工作需要,門衛必須全天24小時到崗值班,并遵紀守法,禮貌待人,熱情服務,堅持原則,恪盡職守,大膽工作,不擅自離崗。
2、負責公寓大門及大院鐵門的按時開關門。晚上12點鐘鎖門后嚴格控制外來人員和車輛入內,嚴禁外來車輛在院內停放。
3、負責公寓的安全保衛工作。防止無關人員和車輛進入院內;對陌生人員要進行詢問和登記,發現可疑人員要提高警覺,對可疑情況要及時報告。嚴防閑雜人員進入大院推銷業務、亂竄或作案。負責檢查物品外出情況,并進行登記,大件物品外出,必須詢問核實后方能放行。
4、加強防范檢查,要以防火、防盜、防破壞為主要內容,隨時巡查各部位防火、防盜及防漏(水、電)情況。巡查中發現公物損壞時,要及時聯系有關人員檢修。發現火險迅速報警,并在保證自身安全的情況下盡力組織撲救。
5、發現偷盜等違法犯罪分子,在保證自身人身安全的前提下想方設法擒獲或報警;如遇治安或刑事案件,要保護好現場,并立即報警和向局辦公室報告。
6、負責公寓公共區域衛生。每日堅持打掃公寓各樓層走廊、梯道、院壩及公寓周邊陰溝衛生,負責清運各樓層垃圾,定期維護院內綠化設施,始終保持衛生整潔干凈。
7、負責收取各住戶水、電、衛生等相關費用。
8、協助完成局領導交辦的其他任務,如遇重大活動或臨時性活動,須聽從局領導統一安排和調遣。
三、乙方待遇
1、門衛實行聘任制,合同每年簽訂一次。
2、門衛為臨時工,工資實行包干,每月工資1000元,按月發放,伙食自理,不享受醫療、勞動保險及其它任何福利待遇。
3、門衛生病藥費自理,因病、因事不能到崗必須向局領導請假,并自行安排臨時替代人員。因個人原因造成的安全責任事故應由其本人負責。
4、門衛對我局管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,可在前一周內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任,完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤,我局有權及時終止合同。
5、合同期滿后,視門衛職業道德、工作能力、工作態度等情況綜合考核,決定是否繼續聘用,否則解除合同。
四、本合同一式兩份,雙方各執一份。雙方簽字即具法律效力。合同有效期限:___年___月___日至___年___月___日。
甲方簽字(蓋章):
乙方簽字(蓋章):
年 月 日:
門衛合同范本3
甲方(聘用單位): 乙方(受聘職員):
法定代表人: 居民身份證號碼:
甲方因安全工作需要敬老院門衛值班制度職員,決定聘用乙方擔任樂嘟嘟幼兒園門衛工作。根據《中華人民共和國合同法》及相關規定,經甲乙雙方同等自愿協商一致,特簽訂本合同。
一、門衛職員工作職責:
1、嚴格遵守幼兒園各項制度,按規定時間開公文書信門、關門。
2、工作時間不能離崗,離崗時必須有人頂替。
3、衣著整潔,待人接物和氣,工作時間不聚眾聊天。
4、幼兒進離園時門衛職員必須堅守崗位,在門前巡視。切實做好安全保衛工作,嚴防幼兒走失。認真做好家長接待工作并及時進行傳達。
5、工作時間非公尋訪不得接待,嚴禁各類商販進園。患者給醫生的'感謝信
6、外來職員必須登記或出示有效證件后經答應方能進園。
7、做好包干區的清潔衛生工作,逐日清晨打掃大門內外的衛生,使幼兒進園時,感小學生掃街活動匯報受到環境優美整潔。
9、門衛值班時,留意防火、防盜、天天要檢查班級門窗和水、電安全工作,如遇可疑情況,及時通知園長或報公安機關。
10、幼兒園物品、財產,未經領導批準禁止帶出。
11、及時收發各種報刊雜志和教職工的信件工作。
12、加強節、假日值班保衛工作,切實保障園內財產安全。
二、本合同有護士工作失誤的檢討書效期一年。在合同到期前15日,雙方如愿意,應重新簽訂合同。
三、本合同未盡事宜由雙方協商解決。
四、本合同一式兩份。甲乙雙方各執一份。從簽訂之日生效。
甲方(公章) : 乙方(簽字):
法人代表人(簽字):
年 月 日 年 月 日
門衛合同范本4
甲方:
乙方:
甲方根據工作需要,特聘用乙方負責夏橋鎮中心小學的門衛工作,本著公平、公正的原則,經雙方協調,簽訂如下協議:
一、乙方工作時間
全年無節假,每天實行24小時工作制。
二、乙方工作內容
1 、按照甲方相關規章制度,加強門衛管理,及時開、關大門,對一切可疑對象進行查詢,阻止不符合手續的人、車、物進入保衛區域,并將有關情況記錄在冊。
2 、負責甲方的財務安全、車輛安全和設施安全。
3 、每天早晚負責機關大院、門前區域衛生打掃,及院內花草修整。 4 、零點至5點對院內進行全面巡視,全晚不少2次。
三、管理與考核
1 、乙方不準在甲方機關院內和值班室內組織、參與打牌、買碼等賭博和非法活動。
2 、不得私自接受他人到院內停車或辦理與單位無關的.事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退,
3 、不得同意外來人員到甲方收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進出單位。
4 、甲方向乙方免費提供正常用電和用水,乙方必須以節約為原則,不得留宿除配偶外的閑雜人員。
四、工資待遇
自合同簽訂之日起,甲方每月定額付給乙方月工資980元(節假日、其他視情況而定)。
五、合同期限
本合同自簽訂之日起期限為二年,到期后視乙方工作情況,由甲方絕對是否續訂合同。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
門衛合同范本5
甲方:XXC小學(簡稱甲方)
乙方:(簡稱乙方)
為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產安全,控制校園安全事故和治安案件的`發生,乙方向甲方提供門衛服務,為維護甲、乙雙方的權利,經雙方協商,特簽定以下聘用合同。
一、乙方年齡不超過60歲(出具身份證,并將復印件交德育處),身體健康,有一定文化程度。
二、合同期限:本合同從20zz年 月 日起至20zz年 月 日止,有效期一年。
三、甲方職責
1、為乙方提供良好的工作環境,配足配齊工作用具。
2、按時發放工資,不得拖欠。
四、乙方職責
1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法,禮貌待人,熱情服務,堅持原則,恪盡職守,細心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。
2、工作時間:每天中午12:00——13:30,晚18:30——次日凌晨6:30,星期天中午不上班。工作時間若需調整,雙方共同協商。
3、必須做好每日值班記錄,來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意。任何車輛(摩托車、自行車除外)夜間不得停放在校園里。
4、每晚22:00關閉車庫門,23:30關閉所有校門,從24:00開始,堅持每兩小時在校園里巡查一次,并將巡查的情況登記在夜間巡邏登記本上,如發現意外情況,及時向德育處或分管領導匯報。
5、值班期間不得睡覺,除巡查外,其他時間不得離開門房。若發現門房里報警器鈴聲響,應立即到網絡中心查明情況,若有意外及時向分管領導匯報,不得擅自關閉報警器電源。
6、負責門衛室和校門口公共衛生。
7、遇到學校重大活動或臨時性活動,必須聽從學校統一安排和調遣,協助德育處做好突擊檢查,隨叫隨到。
8、物品出入須有學校證明,并做好出入登記,發現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具,并及時報德育處處理。
五、待遇
1、工資實行包干,每月工資700元(大寫:人民幣柒佰元整),按月發放,不享受醫療和勞動保險。
2、節假日補助按教師的50%發放,每月享受20元的電話費補助,若甲方安排加班,乙方享受國家規定的加班補助。
3、乙方若違反甲方規定的職責,發現一次從當月工資中扣10元。
4、門衛對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除本合同,可在前兩周內提出辭呈申請。如門衛工作不負責任,完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤,學校有權及時終止合同。
六、本合同一式四份,雙方各執一份,德育處及總務處各執一份。雙方簽字即具法律效力。
甲方簽字(章):
簽約日期:
乙方簽字(章):
門衛合同范本6
甲方:
乙方:
根據國家有關法律、法規,甲乙雙方經平等協商,就勞動用工簽訂本本協議,并承諾共同遵守。
一、保安服務內容
1、甲方聘用乙方保安員,對雙方確定的目標、區域實施安全保衛做好防火、防盜、防破壞工作,防止侵害甲方生命財產安全的行為發生,維護甲方的正常生產、工作秩序。
2、乙方保安員的具體值勤崗位、職責范圍和勤務安排,由甲乙雙方在法律法規允許的范圍內協商確定。
二、聘用保安員的數量、服務期限和服務地點
1、甲方聘用乙方從事施工工地保安工作。
2、甲方聘用乙方保安員 名。
3、服務期限自 年 月 日起至 年 月 日止。
4、工作期間乙方實行無休假工作制度,直至聘用期限屆滿。
5、服務地點:
三、服務費標準及付款方式
1、保安服務費每人每天 元, 人每天合計 元,每個月合計(大寫:人民幣 )。
2、保安服務費自協議生效期實行預付制。甲方應于每月一日和十五日支付上半月服務費。
四、安全責任
1、鑒于乙方從事工作所在地工作環境和工作性質,甲方應提供相應的安全防護用品,避免發生工傷及其他人身傷害事件和經濟損失,如發生相關情況,甲方應當無條件給予相應的治療和有關賠償。
2、遇有特殊情況,甲方指派保安員從事保安服務內容范圍之外工作的,由此造成人員傷亡的法律責任和經濟損失由甲方承擔。
五、雙方的權利和義務
(一)甲方的權利和義務
1、甲方有權對保安員的工作進行監督、檢查和具體指導,有權要求乙方調換不適合在甲方工作的保安員。
2、甲方免費為保安員提供必要的工作、生活條件,提供保安員的住宿。
3、甲方應尊重保安員的工作,對保安員履行職責的`行為予以支持、配合。
4、乙方應自覺服從管理,積極參加甲方的各項活動;維護甲方正常生產秩序,保護企業的財產和利益的安全。
5、保安員在值勤中與甲方人員及進入值勤區域的外來人員發生爭議時,由甲方主管部門負責處理或移交當地公安機關。
(二)乙方的權利和義務
1、乙方對保安服務范圍內的不安全隱患有義務向甲方提出整改意見,甲方應研究解決。甲方未采取措施而造成損失的,乙方不承擔責任。
2、乙方有權不承擔甲方提出的法律法規不允許和保安服務內容以外的職責任務。
3、節假日期間乙方保安員有權享受應有的福利待遇。
4、乙方保安員禁止在施工現場酗酒滋事,產生后果有個人承擔。
六、協議的變更、解除、終止和續訂
1、甲乙雙方經協商可以變更本協議。
2、一方因不可抗拒的原因不能繼續履行協議時,應及時通知對方。由雙方根據具體情況確定違約方面承擔部分責任或全部免責。
3、本協議期限屆滿即終止,一方要求續訂,應在本協議期滿前半個月內提出,由雙方協商確定。
七、違約責任
1、在協議有效期內,任何一方單方解除協議,應承擔違約責任,向對方支付違約金。違約金額數為所聘保安員總數 人半個月的服務費 元(大寫:人民幣 )。
2、甲方遲延支付服務費超過五天,乙方有權解除協議,并要求甲方承擔違約責任,支付違約金。
八、爭議的解決
在協議履行中如發生爭議,由雙方協商解決;協商不成的,可以向仲裁機關申請仲裁,或向人民法院提起訴訟。
九、其他
1、未盡事宜由雙方依法另行協商,凡屬國家沒有規定的,甲乙雙方可以修訂、補充。
2、乙方保安員離開工地休假需提前向甲方報告,除正常休假外,須得到甲方主管領導批準,乙方保安員不得擅自外出探親。
3、乙方保安員在甲方服務現場24小時駐勤。
4、乙方工作期滿本協議即為終結,如需聘用雙方應從新訂立協議。
5、本協議由當事人或委托代表人簽字后生效。
6、本協議一式貳份,甲乙雙方各執壹份,具有同等法律效力。附件:保安人員身份證復印件。
甲方(蓋章):
負責人:
電話:
簽定日期:
年 月 日 :
乙方(蓋章)
負責人:
電話:
簽定日期: 年 月 日
門衛合同范本7
甲方: 業主委員會
乙方:
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。
一、勞動合同期限:自年月 日起至年 月 日止。本合同期限屆滿,如合同訂立依據沒有發生變化且雙方對本合同所有條款內容均無異議,本合同可自動順延執行;如合同訂立依據發生變化或任何一方對本合同條款內容有異議,甲乙雙方經協商同意,可以修改續訂勞動合同。
二、工作內容:乙方同意根據甲方工作需要,擔任小區保安工作。乙方同意按照甲方的合法要求,依據工作制度及職責規范,達到規定的工作標準。
三、勞動報酬:甲方每月以貨幣形式支付乙方工資,每月工資元,甲方并為乙方購買意外人身傷害保險。
四、乙方應遵守甲方依法制定的'規章制度和職業道德,愛護甲方住戶的財產。
五、勞動合同的變更、解除、終止、續訂:
1、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。
2、訂立本合同所依據的小區業主自治客觀情況發生重大變化,如小區業主自治終止或解散等,致使本合同無法履行的,本合同自行解除。
3、 經甲乙雙方協商一致或本合同到期有一方不同意順延,本合同可以解除。
六、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
2、嚴重失職、營私舞弊,對甲方住戶利益造成重大損害的;
3、被依法追究刑事責任的。
七、如遇下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前十日正式通知乙方:
1、乙方因身體健康等原因不能或不適合從事該工作的;
2、雙方不能依據本合同第五條規定就變更合同達成協議的。
八、乙方解除本合同,應當提前十日以書面形式通知甲方。
九、本合同未盡事宜,按照國家規定執行;沒有規定的,由雙方另行協商,并簽定補充協議作為本合同附件。因履行本合同發生的勞動爭議,當事人一方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
十、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字(或蓋章)后生效。
甲方:(蓋章) 乙方:(簽字)
簽訂日期: 年 月 日
門衛合同范本8
甲方(用人單位):
中國人民財產保險股份有限公司遂昌支公司 乙方(勞動者):姓名:戴啟庭性別:男
身份證號碼: 332527195509276412
戶口所在地:遂昌縣龍洋鄉九龍口村。
聯系電話:15869233476(613476)。
為了加強單位安全管理工作,給營造一個安全和諧的工作、生活環境。根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
本合同于20xx年06月01日生效,于20xx年05月31日終止。其中試用期自20xx年04月1日始,至20xx年05月31日止。
二、工作內容
1、甲方根據工作需要,安排乙方在門衛崗位工作。
三、勞動保護和勞動條件
1、甲方在乙方上崗前必須進行安全生產教育和崗前培訓。
2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
3、甲方將根據國家有關法律法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故。
四、工資和保險待遇
1、乙方在試用期間的月工資1800元,試用期滿后月工資20xx元。
2、甲方應在每月10號發放乙方前一個月的工資,并由乙方簽字確認。
3、甲乙雙方約定,由于乙方已經參加籍貫所在地農醫保,為此,甲方無需為乙方辦理社會保險參保、繳費手續。
五、勞動紀律
(1)乙方應服從甲方的管理,上班時間堅守工作崗位,不得擅自離崗、串崗、遲到早退和在門衛室內聚集閑雜人閑聊,按時開關大門,值夜班時堅持不少于6次的巡查。
(2)乙方應嚴格按單位請銷假制度。請假時應提前填寫請假條,如不能按時請假需以電話方式通知甲方單位負責人,上班后及時補寫請假條,未補假者一律以曠工論處。凡曠工一天,扣三天的正常日工資。
(3)乙方上班期間要著裝整齊、禮貌待人,不得出現損害單位形象和聲譽的事。
(4)乙方要按照甲方要求,按時交接班,及時填寫值班記錄,及時做好單位來訪車輛、人員的登記、聯系工作。
(5)乙方要切實做好公司大樓1-6層清潔衛生工作,確保工作區域整潔衛生。
(6)乙方要切實負起責任,在值期間如發生盜竊案、火災事故及人為破壞事件等,必須主動制止或捕獲案犯,同時報告有關主管人員,按照門衛工作的要求,完成好本職工作。
(7)乙方必須嚴格遵守甲方的考勤制度,月末由主管人員將考勤表匯總,并以此為依據計發工資。
六、勞動合同的`解除、終止
1、甲方有下列情形之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:
(1)在試用期內的;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(3)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;
(4)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。
2、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合
同:
(1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2) 嚴重違反勞動紀律或者單位規章制度的,經常遲到、早退、無故曠工、不服從正常工作分配及調動的;
(3) 嚴重失職,營私舞弊,對單位利益造成重大損害的;
(4) 被依法追究刑事責任的;
(5)勞動者患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事原工作的,也不宜從事其他工作;
(6) 連續礦工兩天,一月內累計三天,一年累計十天;
(7)一年內請事(病)假超過一個月以上;
(8)用人單位因客觀條件發生變化,經公路局確認,用人單位無法調劑的;
3、任何一方解除合同,應當提前30天以書面形式通知對方,不得擅自離崗。
4、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的,本合同即行終止。
七、經濟補償和法律責任
1、甲、乙雙方解除勞動合同,甲方應按規定支付乙方半個月經濟補償金。
2、乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。
八、勞動爭議處理及其它
1、雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起60日內向遂昌縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、甲方的規章制度、職代會決議、會議記錄作為本勞動合同的附件,與勞動合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、省、市規定相悖的,按照有關規定執行。
4、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)法定代表人或委托代理人
(簽字或蓋章)
門衛合同范本9
甲方:
乙方: 法定代表人 身份證號碼:
經甲乙雙方共同協商,根據《中華人民共和國合同法》規定,雙方在平等自愿、協商一致原則的基礎上,簽訂本勞動合同。
一、合同期限
1、自20 年 月 日至20 年 月 日止。
2、試用期一個月。
3、工作內容:甲方聘用乙方在單位擔任門衛工作,屬臨時用工性質。在工作期間,乙方按照甲方的門衛職責實施細則進行門衛和院內的管理工作,具體任務為:負責單位財物財產安全保衛工作,門衛室值班,夜間巡檢,甲方的報刊郵件收發,院內及大門前的清潔衛生。
二、工資報酬及相關保險
經雙方協商,甲方支付乙方的工資報酬金額為每月______元,甲方支付的工資報酬中含乙方的社保醫保費用及日常必要的`超時加班費,由乙方自行上繳社保醫保等費用,甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用。
三、雙方的權利和義務
1、甲方向乙方提供門衛所需住房一間。
2、甲方向乙方提供生活所需水電。每月用電量___度,超出部分由乙方自行承擔。
3、甲方按時(當月最后一天)支付乙方勞動報酬(節假日順延)。
4、合同期內,乙方在單位外發生事故,后果自負。
5、有下列情況之一的,甲方有權解除勞動合同:
(1)經查明被證明不符合聘用條件的;
(2)乙方患病或身體不能勝任工作的;
(3)無理取鬧、打架斗毆的;
(4)嚴重失職,對用人單位利益造成損害的;
(5)被依法追究刑事責任的;
(6)不遵守勞動紀律,經常發生空崗現象的;
(7)連續5天以上不能值崗的。
6、甲方有下列情況之一的,乙方可以辭工:
(1)甲方不按勞動合同規定支付報酬的;
(2)不履行勞動合同或違反國家勞動法規、政策,侵害臨時工合法權益的。
7、乙方因故辭職或要求解除勞動關系的,乙方需提前______日向甲方提出申請,否則視為乙方違約,甲方有權拒絕支付當月工資報酬。
8、合同期滿,本合同自然終止,甲乙雙方無任何關系。
四、附則
本合同一式二份,甲方一份,乙方一份。合同自簽訂之日起生效,雙方均應遵守執行。
甲方
年 月 日 乙方
門衛合同范本10
甲方:
法人代表:
乙方:
合同條款
1、此合同一學期一簽,20xx年9月1日至20xx年6月30日。
2、在工作期間,乙方按照甲方的門衛職責與住宿生管理實施細則進行門衛與住宿生的管理工作,確保甲方的師生能有序的.開展教育教學活動;管好大門,勸阻及杜絕社會青年等人走進校園;在工作期間與正式教職工同工,工資報酬金額為每月800月,其中零就業指標撥款500元,學校負擔其生活與社保醫保等費用300元,甲方不再給乙方上繳社保醫保等費用,由乙方自行上繳醫保社保等費用。在工作期間的福利待遇與學校正式教職工同工同酬。
3、乙方在工作時間內,服從甲方經過教職工大會通過的學校各種規章制度及條例的管理,遵守國家法律法規,不得違反教師與門衛的職業道德,在工作崗位上做一名合格的校園安全執行者。
4、甲方在實施管理過程中,遵照國家法律法規,保障乙方按甲方限定標準獲得合理的勞動報酬,甲方按月按時以貨幣形式支付乙方的勞動所得。
5、甲方按照國家規定的工作制時間工作,乙方享有與甲方相同的工作制時間進行正常的上班與休息。甲方進行加班等活動時,乙方與甲方工作人員一樣在校執行門衛與住宿生管理的加班工作。
6、乙方按甲方的工作制度與性質及時完成好門衛與住宿生管理與督查工作,出現問題及時匯報與處理,認真履行好職責,保證管好住宿生以及通宿生進出管理,在學校臨時性安排的工作中遵照職責要求去完成。
7、甲方與乙方雙方必須按照此用工勞動合同的協定全面履行好各自的責任義務。
此合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,此合同自簽字之日起生效
甲方:中學
甲方代表簽章 :
乙方:
簽字日期:
門衛合同范本11
聘用方(甲方)______________
負責人______________________
受聘方(乙方)______________
身份證號碼__________________
甲方根據工作需要,特聘用乙方負責_______的門衛工作,根據《勞動合同法》的規定,聘用雙方本著平等自愿、協商一致的原則,簽訂如下協議:
一、乙方工作時間
每天實行_______小時工作制。
二、乙方工作內容
(一)按照甲方相關規章制度,加強門衛管理,及時開、關大門,對一切可疑對象進行查詢,阻止不符合手續的人、車、物進入保衛區域,并將有關情況記錄在冊。
(二)負責甲方的財產安全、車輛安全和設施安全。
(三)每天早晚負責機關大院衛生打掃和院內花草修整。
(四)負責引導車輛停放在指定停車區域,不得亂停亂放。
(五)每天下班后,負責關閉公共區域用電設備。
(六)_______至_______點對院內進行全面巡視,每晚不少于_______次。
(七)由于乙方工作失誤或疏忽,造成甲方財產損失的,照價賠償。
三、合同期限
聘用期為壹年,自____年____月____日至____年____月____日。其中試用期為____個月,自____年____月____日至____年____月____日。
四、管理
(一)乙方不準在甲方機關院內和值班室內組織、參與打牌等賭博和非法活動。
(二)不得私自接受他人到院內停車或辦理與單位無關的事宜,不得私自離崗、溜崗和遲到早退。
(三)不得擅自同意外來人員到甲方收購廢品,叫賣,或到辦公室推銷產品等,特別是晚班不得隨意讓外來人員和車輛進出單位。
(四)甲方向乙方免費提供正常用電和用水,乙方必須以節約為原則,不得留宿除配偶外的閑雜人員。
五、工資待遇
(一)乙方聘用時間內,工資實行月工資制,工資標準為每月____元(不存在節假日加班工資)。
(二)乙方在聘用期間無故曠工時,甲方按照曠工天數雙倍扣減工資;累計曠工超過____天,甲方將予以辭退。
六、工作紀律
乙方在合同期內應努力做到:
(一)遵守甲方制定的各項規章、制度和紀律。
(二)禁止帶閑雜人員進入甲方的工作場所內逗留,不得隨意接觸與乙方工作內容無關的甲方資料和物品。
(三)按時完成甲方分配的工作任務。
(四)愛護甲方的財產,在工作時間內對甲方財產負有保全責任。
(五)乙方在勞動過程中應注意安全,甲方對因乙方過失發生的交通事故和意外情況不負任何責任和醫療費用。
七、合同的解除
(一)有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘用合同:
1.乙方在試用期內被證明不符合錄用條件的;
2.乙方嚴重違反工作紀律或甲方規則、制度和紀律的;
3.乙方嚴重失職,對甲方財產或利益造成重大損害的;
4.乙方未經甲方許可,違反第六條第二、三款工作紀律的;
5.乙方被依法追究刑事責任的;
6.法律法規規定的其它形式。
(二)有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
1.在試用期內甲方未按照本聘用合同約定支付給乙方勞動報酬或者提供勞動條件的;
2.法律、法規規定的其它情形。
(三)除本條第一、二款規定的情形外,甲方和乙方如因特殊原因解除聘用合同,應提前____日以書面方式通知對方。
(四)重新訂立勞動合同:合同期滿,雙方同意延續聘用關系的`,在合同期滿前____日內雙方重新訂立聘用合同。
(五)合同終止:合同期滿或雙方約定的終止條件出現,合同自行終止。
八、違約責任
本合同正式簽訂后雙方除按規定以外的原因不得隨意解除合同,否則將按____個月的工資支付給對方違約金。
九、爭議處理
聘用雙方發生勞動爭議后,應先協商解決。協商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
十、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效,如有未盡事宜,經雙方協商解決。本合同一式____份,雙方各執____份。
甲方______________(蓋章)
乙方______________(簽字)
________年______月______日
_______年______月______日
門衛合同范本12
甲方(聘用單位):
乙方(應聘門衛):
根據工作需要,甲方同意聘用乙方為臨時門衛。為了切實維護雙方的權益,認真履行雙方的義務,按照雙方自愿的原則,經甲乙雙方協商,簽定本合同。
一、聘用期限:
一個學期,即從年月日起至縣教育局規定的放假日期。
二、工資福利待遇:
一個學期工資元全包干,此工資包括養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險、工傷保險的單位應繳部分,乙方不再要求甲方繳納以上“五險”;乙方不再享受其他與教育教學相關的補助。
三、雙方的權利和義務:
(一)甲方的權利和義務:
1、對乙方進行黨和國家的政策、法規教育,業務培訓及輔導。
2、對乙方的工作進行考核、獎懲。
3、制訂嚴格的規章制度規范乙方。
乙方有下列情況之一,甲方有權隨時解聘乙方:
(1)乙方違紀、違法,不遵守學校規章制度。
(2)乙方不服從甲方工作安排。
(3)乙方工作隨便,不履行崗位職責,在校內外造成不良影響。
(4)乙方違反門衛職業道德規范。
(5)乙方無法勝任崗位工作。
(二)乙方的權利和義務
1、學習黨和國家的方針政策、法規,不斷提高政治業務素養。
2、乙方提供的身體健康證明材料必須真實,必須自覺遵守國家的法律法規和甲方所制定的規章制度。服從學校工作安排,履行崗位職責。
(1)負責工作期間學校大門的守護、關開、早晚落鎖,堅持晚上睡在門衛室。工作期間指有學生在校學習、生活的時間。
(2)負責工作期間來人來客的詢問與登記。注意傳達各種相關的信息和排查安全隱患的人、動物、交通工具。
(3)負責校門口及周邊走廊、通道、水溝的清掃。特別是校門外臨坪石頭村公路的清掃。
(4)負責早晨學生(校車)來校秩序的`維持,協助晚放學校門口學生離校的秩序的維持。
(5)保管好門衛室的財產。不經過校長允許,不得借給他人使用;門衛室不得居住、堆放私人雜物。
3、熱愛教育事業,嚴格遵紀守法,不體罰或變相體罰學生。
4、學校要求對外保密的材料、事情要做好保密工作。
5、乙方發現甲方不履行合同,有權提出與甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序,乙方須在正式與甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則,甲方有權扣發乙方的當月工資。合同期未滿,乙方因特殊原因需中止合同不再受聘,應提前一個月書面通知甲方。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽定合同之日起生效。
甲方(蓋章):
法人代表(簽名):
乙方(簽名):
身份證號碼:
年月日
門衛合同范本13
甲方(用人單位)
用人單位名稱:
電話:
用人單位住所:
棲霞區
法定代表人:
乙方(勞動者)
姓名:_馬遠貴_性別:———_男___出生年月:———_______年月日
文化程度:———_________戶籍所在地址:———_______———_________—;——_________—___________
居民身份證號碼:———___________———__________聯系電話:———__________———___________
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。
一、勞動合同期限:
甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動合同期限”:
以完成學校安排的工作任務為勞動合同期限,自_20xx_年_9_月_1_日起至_20xx年__1月_24_日止完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日,
二、工作內容及要求
1、乙方根據甲方要求,經過協商,從事學校服務工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。(具體工作由乙方所在工作部門規定)
2、甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量要求。
三、工作時間和休息休假
1、甲乙雙方在工作時間和休息方面協商一致選擇確定,平均每周工作四十小時:
甲方實行每天________小時工作制。(月工作15天)
四、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動。
1、甲方承諾每月__30__日為發薪日,月工資為____元。
2、乙方病事假期間,甲方扣除工資的標準為___月工資/15天____。
五、福利待遇
1、甲方同意為乙方提供如下福利待遇:
端午、中秋、春節教師福利的一半。
2、甲乙雙方需要約定的其它事項:
六、勞動合同終止的條件
(一)經甲乙雙方協商約定,出現下列情形之一的,可以終止勞動合同:
1、勞動合同期滿的;
2、不勝任工作,不能完成規定的任務,工作完成不及時,質量不到位;
3、不服從學校管理,不遵守相關內部規定。
4、其他違規行為。
(二)有下列情形之一的,本合同終止,合同終止甲方依法可不支付經濟補償:
1、勞動合同期滿的.;
2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;
3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產的;
5、甲方被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
7、非全日制勞動合同。
七、其他
1、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
2、本合同于_xxx_年_x_月_x日生效,工作任務完成日為勞動合同終止日。
部門負責人簽名:__________________
乙方簽名:__________________
門衛合同范本14
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、合同期限:
甲方聘用乙方在甲方的門衛管理辦公室擔任臨時管理員崗位工作。合同期限為四個月,自 年 月 日至 年 月 日。
二、乙方工作內容及職責:
(1)負責學校門衛工作,嚴格執行學校管理的有關規定;
(2)負責校門周邊的清潔衛生工作,確保值班室及校門口內外干凈、整潔;
(3)負責學校安全保衛工作,有高度的責任感,準時上崗,不得擅自離崗。確保校門每天24小時有人值守。(含雙休日)
(4)負責做好大門的開關工作,嚴格按要求開鎖大門。做到門開人在,暫時離開校門時必須鎖門。
(5)負責外來人員及車輛出入登記工作。凡外來人員須問清情況,方可放行。閑雜人員,推銷商品人員不得進校。做到不徇私情。
(6)學生進出大門必須嚴格檢查證件或請假條,無證無條者不準進出,對欲進大門貌似學生者,要嚴格盤查,并與相應班主任聯系。
(7)嚴格執行學校財產進出校門制度,沒有學校領導批準不準放行。
(8)指導好校門內外車輛的停放工作。負責學校內教師車輛的保衛工作。校園內嚴禁停放外單位車輛。
(9)制止零食攤販在校門口擺攤設點。積極主動處理校門周圍的學生違紀和各種偶發事件,并及時上報。
(10)發現有可能危及學校安全穩定的緊急情況,應立即鎖上大門,并向當天值班領導或校長報告。
三、甲方的權利與義務
(一)負責對乙方的日常管理和臨時工作安排。
(二)負責支付乙方上班月工資,寒暑假期間不享受帶薪休假。
四、乙方的權利與義務
1、接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;
2、在簽訂本合同時自愿遵守后勤服務公司(門衛員工守則規定職責)。
3、門衛員工實行聘任制,合同期每4個月簽訂一次,根據甲方需要可以優先續簽。
4、門衛員工為臨時工,工資實行包干,每月一次給乙方 元,包括交納國家規定的各種社會福利、保險金。
5、乙方在受聘期間的`日常事務及操作中,應高度重視和避免事故發生。若因執行公務發生意外事故,甲方應全權負責相關事務的協調處理。
五、聘用合同的變更、解除、終止
(一)、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,提前三天以書面形式通知;
1、門衛管理人員對學校管理如不能遵守,或遇特殊情況需解除合同,應在前一月內提出申請,如突然自行終止合同;公司不結算當月的工資。如工作不負責任,完不成本合同所規定的工作或出現重大工作失誤,公司有權及時終止合同。
2、乙方因病不能按時上崗。
3、訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。
4、如遇特殊情況或工作需要,甲方有權隨時終止合同,乙方保證無條件服從。
(二) 乙方有下列情況之一,甲方可隨時解除合同:
1、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;
2、無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;
3、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;
4、曠工時間超過一天的;
5、偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;
(三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同 因工負傷,在公司規定的醫療期內。
(四)、合同期內,乙方違約要求解除合同的,應提前30天內以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。
(五)、有下列情況之一的,乙方可隨時通知甲方解除合同:
1、甲方未按協商支付勞動報酬的;
2、甲方以非法手段強迫乙方工作的。
(六)、有下列情況之一,本合同自行終止:
1、合同期限屆滿;
2、法律、法規規定的其它情況。
六、 違反合同的責任和爭議解決
合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機關申訴。
七、其他
本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份。
甲 方(蓋章) 乙 方(簽名) 年 月 日 年 月 日
門衛合同范本15
甲方:四方春小區
乙方: 電話: 身份證號碼:
經甲乙雙方協商,乙方:同意擔任四方春小區的門衛工作,協議規約如下:
一、門衛人員要認真執勤,保護小區住戶和車輛的安全,見了陌生人要詢問,嚴禁小商小販和陌生人進入小區。
二、每天早上六點準時開門,晚上11點關大門12點關小門,超過12點回來或提前開門的住房收一元的開門費。回來晚的住戶,只準按門鈴,不能用腳踢門,影響鄰居休息。如果回來晚的住戶不拿錢門衛有權不開門。
三、外來會客人員必須經門衛同意方可入內,不得擅自入內亂喊亂叫,深夜一概不會客。
四、留宿人員必須出示身份證,并在值班室登記,經業主同意并簽字,才能留宿。
五、門衛人員要為住戶收各類郵件、信件,并保管好,不得丟失,按時交給業主。
六、從小區拉貴重大物品,如家俱、電冰箱、電視機、洗衣機、收錄機等物品,門衛要認真盤問。
七、門衛人員要經常巡視小區,嚴禁陌生人進出,認真看管好車輛,保護住戶的安全,如車輛被盜與車主協商,適當折價賠償,小區不負任何責任。
八、汽車和摩托車出入,門衛人員必須按規定收發停車牌,指揮車輛按車位停放,擺正車位,如有車輛刮傷,值班人員追究責任,讓駕駛員雙方協商賠償,小區不負任何責任。
九、門衛人員必須收每一個車子的停車票據,每月月底交會計。起到監管開票人員的責任。每個車輛在每月15號前必須交費,15號后沒有交費的車輛不準停放,而且有權提醒開票人員開票。
十、門衛人員每月要給住戶查看水電表,登記水電底數,并算好費用后并交自來水廠和供電局。
十一、門衛人員每周星期一、星期五必須打掃兩次三個單元的樓梯,壩子每天打掃,每天上午9:00鐘擦扶手一天擦一次,保持樓梯扶手和院壩的清潔衛生,并接受每單元組長星期一和星期五下午檢查清潔。如果不清潔,檢查清潔的人員叫門衛重新打掃干凈。
十二、門衛人員要管理好小區綠化,要按時給花草樹木澆水、打藥、施肥、扯除花園中的'雜草,讓花、草、樹長得好。
十三、如果三個單元的路燈熄滅,門衛要及時更換燈泡,或者找小區負責人請師傅修復。 十四、經小區業委研究決定:對門衛工作一年一年的簽訂合同,現暫時簽訂一年,(從20xx年4月1日——20xx年4月1日止)。門衛月工資1400元,5砘水,50度電,超出50度電由門衛自己出錢。收視費由小區支付。一年有800元的季節獎,春節200元、清明節100元、端午節100元、中秋節100元、元旦節100元、國慶節200元。(不買養老保險,生病、事故的醫藥費由本人自付,小區不負任何責任和費用)。季節獎在沒有丟失車輛,小區住戶安全,樓道和院壩清潔的情況下照原計劃發放。如丟失車輛或者住戶被盜,小區要酌情扣除季節獎。
十五、門衛人員工資每月28按時開,一元的開門費和白天早上九點至下午六點的臨時停車費由門衛收費。過夜臨時停車,當鋪停車和月租停車由小區收費。
十六、在一年中如果門衛工作不負責任,三個單元和壩子的衛生差,住戶被盜,車輛被丟失,小區要追究門衛的責任,適當賠償,小區不負任何責任,但如果門衛多次丟失車輛、私收車費就解除合同,另請新門衛。
四方春小區業委會
20xx年3月18日
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