工作年度計劃
光陰迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,是時候認真思考計劃該如何寫了。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的工作年度計劃6篇,歡迎大家分享。
工作年度計劃 篇1
過去的XX年是極不平凡的一年,真可謂是喜憂參半。我們辛集木業在xx集團領導、各級政府、社會各界的關心支持下,在全體員工的共同努力下,努力克服全國經濟形勢下行大環境帶來的沖擊,面對當前社會治安環境不良形勢出現強賊襲擾等客觀因素情況下,辛集木業團結一致,眾志成城,實現了健康、持續、平穩的發展。
繼續堅守“國內板材業第一軍團”地位,瞄準中高端的市場,按照認清形勢、找準位置、積極進取、穩中有進的總體思路,以經濟效益為中心,以科學管理為主線,以質量為前提,安全生產為重點,主動適應市場需求變化,有效化解各種危機,發揮企業優勢,開展技術和管理創新,保證質量、穩定產量,增強企業競爭力和市場影響力,在全國經濟形勢下行情況下保持了正常運行和盈利。
一、 公司生產、技術革新改造方面
全年生產共計完成xxx.01m板材,優等品率xx.88%注(注:至12月18日)較去年下降了2.38%。離公司計劃目標92%相差甚遠!廢品率是0.49%,低于公司計劃目標0.5%。電耗是278.49kwh/m較去年的281.61 kwh/m減少3.12 kwh/m。制造費用(注:至12月17日)共計2xxxxx.78元,每立方均30.2元。較去年的每立方的22.67元上升7.53元,其中砂帶今年全年共計使用3091條,共計是xxxx.11元,占制造費用的38%。XX年全年共計使用xxxx條,共計xxxxx.08元,占制造費用的24%,較去年上升14個百分點。費用驚人,應當引起公司、集團的高度重視。每立方板材施膠量在公司制定范圍內,可控。但原材料(大柴、木片)單耗不可控,主要是公司沒有精準的計量手段,導致公司收購的原材料無論多少最后只有生產部來承擔。離公司制定的原材料單耗有一定的距離。另外燃料由于公司采用了各種堆放方式降低燃料的含水率,今年燃料應該有一定的減少。
技術革新及設備改造。XX年,生產環節由于各種因素的影響受到了自投產以來最為嚴峻的考驗,但我們依舊團結一心,努力完成集團下達的各項技改及設備更新的任務。公司向集團提出制膠車間增加尿素自動添加的技術方案,集團給與財力支持購買了設備,公司配合設備廠家進行設備安裝和調試、電氣重新制作電源、敷設電纜及安裝、調試控制部分;對公司采購的新削片機2113 進行了設備安裝、電纜敷設及控制部分調試及試運行投入使用,并且為了節約資金大膽否定雇傭xxxx噸吊車的方案,采用公司現有的5噸叉車和3噸叉車兩輛,就把近幾十噸的削片機安裝就位,而且還免去拆卸原有削片料棚的麻煩,為集團節約了近3萬元的安裝費用,得到集團領導的肯定;由于長期在潮濕的環境下,熱磨工段2、3樓的平臺嚴重腐蝕,有些地方已經已經有人踩上去會漏下去的危險,公司及時上報集團公司,并下達采購計劃,購買防滑鐵板,利用停機檢修的空隙重新鋪設了平臺,解除了安全隱患;木片料倉的撥料臂經常損壞,車間有關骨干在一起研究,制定可行的技改方案,由資源部牽頭購買,車間人員實施安裝和調試,為公司節約了很多資金。延長了撥料臂的使用;由于管道銹蝕嚴重,經常有金屬顆粒被壓在板材里,給砂光工序帶來很大的麻煩,而且砂帶費用直線上升,為制訂了技改方案,購買了兩塊磁鐵安裝與系統中,降低了砂帶的費用;完成了木片料倉撥料臂軸承的更換。完成了原有污水處理設備的拆卸。
年末,公司提出對干燥管道局部進行更換的提議,得到集團領導的支持,投資30多萬購買鋼材用于管道制作。具體是將備件庫以后的干燥管道及兩個旋風分離器全部更換,原因是經過幾年的使用,其這部分的銹蝕和腐蝕嚴重,在生產中銹斑被帶進纖維里,且不能有效分離出來,造成成品板的后道砂光工序砂帶消耗出奇的高,通過更換管道可以有效地降低板材內含有金屬銹斑的幾率,降低砂帶的消耗,為明年的生產打下堅實的基礎。另熱能中心近兩年爐排片沒有更換過,為此通過這次檢修更換部分爐排片,及檢查或更換爐排底部橫梁,可以為明年的生產提供更有效的熱力能源。減少因鍋爐故障帶來的不必要的停機損失。
產品銷售:市場競爭逐年殘酷,客戶要求越加苛刻,企業要保生存、有發展,實現持續盈利,就必須卓有成效地做好銷售工作,目前我公司板材銷售市場網絡和格局分布已基本定型,XX年要緊盯高端市場的變化,密切與tata、索菲亞、xx、xx、xx、xx的合作,提升企業和產品的知名度和影響力。以需求為導向,調整品種結構、擴大銷售份額,另一方面要發展終端用戶,打破僵化的銷售模式,著力增加終端用戶銷售份額。銷售部門要積極了解市場,實施靈活、積極、多樣化的銷售策略,延伸服務領域,向客戶提供售前、售中和售后服務,走出去與請進來相結合,及時了解市場供需信息,研判價格走向,幫助用戶解決技術難題,讓客戶合理使用產品,提高客戶的滿意度。
品管工作:要圍繞保優質、創品牌,采取綜合措施,穩定質量,提高優等品率,加強對生產工藝的跟蹤檢測,規范抽檢程序,尤其是對外購木片、各種化料和產品的理化指標檢測要認真、準確,規范產品質量檢測程序,及時反饋問題,改變死后驗尸狀況,真正起到監督、改進、完善、穩定產品質量的作用。
綜合事務方面:要以穩定員工隊伍,提高企業職工素質,提高企業的凝聚力為著眼點。貫徹以人為本的方針、針對員工流動性大、技術力量薄弱、人力資源逐年緊張的形勢,要想方設法,利用多種途徑招錄人才,始終將其作為重要事項來抓。要堅持不懈地對員工進行思想教育和技術培訓。充分發揮公司充分發揮公司各種宣傳載體的作用,宣傳法律法規、弘揚企業文化、普及安全生產常識、表彰好人好事,完善企業績效考核措施,加強基礎管理、在體現獎優罰劣的'原則基礎上,增加職工的工資收入,達到企業經濟效益增長、職工收入增加的雙贏目標。改善職工生活條件和業余文化生活,要加強職工食堂的管理,杜絕浪費,改善提高伙食質量。加強對廠區和職工宿舍的安全用電、環境衛生、外來人員的管理。定期舉辦職工業余文體活動,豐富職工業余文化生活。協調和辦理企業與政府職能部門間的公關事務,保證和推動企業穩步、健康、持續發展。
安全生產的重點工作是:充分發揮安委辦和兼職安全員的監督、檢查、督辦職能作用。完善安全生產責任制,逐級簽訂安全生產責任狀,落實安全考核機制;加強對公司各部門、區域的安全生產,廠區消防、內部保衛治安防范、環境衛生的監督管理。強化安全生產宣傳教育,堅持安全生產一票否決和四不放過原則。嚴管重罰,常抓不懈,堅決做到無重大工傷事故,無火災安全事故、無環境污染事故,無交通惡性事故,無違法涉訴案件發生,實現全年安全生產零事故的目標。
八、提請集團公司解決的事項
1、請集團幫助我們協調解決削片配合生產不理想,時有影響生產的情況,在現有承包協議下完善內容,促使其高效率的配合公司生產。
2、我們的設備使用進入第8個年頭,設備運行的不確定因素增加,如果出現花費較多的維修,請及時給與批復并資金方面的支持。
3、做為正常經營的企業我們會努力增加銷售,加強貨款的回籠,力爭自給自足,但在原料收購旺季和銷售淡季,請給予收購資金上的支持。
4、強化內部管理,促進規范化建設,建議設立后勤部。
XX年注定是機遇與挑戰并存、有利因素與不利因素交織的一年。我們要切實把形勢估計得更復雜一些,把困難想象得更充分一些,把應對措施考慮得更周全一些。既要堅定信心,又要積極應對,團結奮進,扎實工作,促進公司健康、持續、發展。抓住機遇,堅定信心,攻堅克難,進一步創新工作,優化結構,強化管理,防控風險,增強發展動力和后勁,全面完成全年各項目標任務
xx木業有限公司
XX年1月4日
工作年度計劃 篇2
20xx年,信息化部門緊緊圍繞工委、管委會全年中心工作,以國家智慧城市試點創建申報、建設為引領,堅持智慧發展、統籌規劃、服務保障、整合共享,以信息化基礎支撐能力和共享互通能力提升為重點,深化信息化新技術在新區經濟建設社會管理關鍵領域的應用推廣,圓滿完成了年初各項任務指標。信息化部門將加強全區信息化工作統籌與頂層設計,堅持信息化與提升政府自身能力相結合,與推動產業發展經建設相結合,與加快社會管理服務創新相結合,與完善城市精細管理生態文明建設相結合,切實提高信息化建設應用水平和服務保障能力,全力推進國家智慧城市試點創建。
一、20xx年工作總結
(一)完成國家智慧城市試點創建申報工作
根據新區“戰略產業新區、區域發展支點、創新驅動前沿、低碳綠色家園”的發展定位,對應《智慧北京發展綱要》,按照統籌規劃、整合共享、服務引領、全面發展的原則,制定完成《開發區智慧城市發展規劃綱要》和《國家智慧城市試點實施方案》,作為XX市推薦區域,列入住建部國家智慧城市試點并簽署《國家智慧城市創建任務書》。
(二)穩步推進政府信息化基礎建設與能力提升,為各項工作提供優質網絡保障
1、加快推進開發區政務網絡優化升級工作。完成電子政務互聯網雙百兆鏈路接入運行,完成黨群活動服務中心政務網絡接入并南區增設網絡節點間,擴大了南區政務專網覆蓋范圍。繼續推進管委會政務網絡升級,確定骨干網雙核心、網絡匯聚層、政務雙環網“環+星”及駐區職能局接入管委會政務網實施方案。
2、積極推進無線城市建設。以開發區現網基站及無線基站規劃為基礎,推動區內重點企業、園區信號覆蓋與通信服務保障,不斷擴大3g通信及“無限亦莊”覆蓋范圍,完成隆盛大廈辦公大廳熱點布設,繼續推進公共區域免費wifi覆蓋。
3、穩步推進云計算虛擬平臺建設和應用系統托管工作實施。繼續開展政務信息應用系統虛擬平臺建設及托管工作,截至目前,管委會對外托管系統15個,管委會自建虛擬化平臺資源池搭建虛擬機25臺并全部投入運行。
(三)以產業宣傳和信息服務為重點,不斷提升網站服務水平
1、大力推進各部門網站信息發布工作。截至目前,開發區站信息更新量13538條,網站有效頁面瀏覽量:6,838,051次,較去年同期增長83%,境外有效頁面瀏覽量:371,290次,較去年同期增長65%。
2、啟動重點企業和優勢產品虛擬展廳建設,開拓對支柱產業、重點園區和知名企業、優勢產品的展示推介新渠道。
3、建成XX市民主頁亦莊專區,開辟區域宣傳、公共信息服務的移動平臺新渠道。
(四)引導應用需求、加快資源整合,繼續推進基礎數據庫和公共支撐平臺建設
1、啟動統一移動信息公共服務平臺建設。統一工委管委的短信發布平臺,規范管委會各部門短信發布流程、標準,整合管委會5個部門短信機。現平臺用戶單位33家,對接業務系統9個,截止目前發送短信177565條,較去年同期增長90%。
2、完成內外網統一認證平臺建設部署。實現區內企業登錄政府各部門對外服務系統時的單點登錄和統一認證。其中,內網統一認證平臺對接管委會8個部門13套業務系統應用,外網統一認證平臺對接科技創新申報系統。
3、完善法人基礎數據庫系統,為部門業務開展提供基礎法人信息支撐。截至目前,開發區法人庫積累法人數據7742條(企業法人7626條),與工商分局等部門比對數據26973條,為開發區企業環保與科技普查工作共提供7898條/次法人數據支撐。
4、加快內網辦公系統功能完善和推廣應用。持續推動工委管委各部門、駐區職能局間電子公文流轉應用。截止目前,工委發文47次,管委會各部門發文1595次,其中電子公文數1173次,管委會電子公文占發文總數的73.54%,系統發送會議通知61次,較去年同期增長103%。
(五)加快城市智慧運行管理體系建設
1、不斷完善城市公共監控體系。完成139路新增公共監控點位建設,完成重點工地揚塵及城市早餐工程監控試點建設,啟動博大公園、企業文化園公共監控規劃及包含12平方公里新擴區域在內的全區公共安全與城市綜合管理監控體系需求規劃編制,相關建設資金已列入開發區固定資產投資計劃。
2、建立城市綜合管理快速應急響應機制。依托無線網絡,建立起對城市綜合管理臨時監控需求的`快速響應機制,協助發改局、建發局、城管執法分局快速建設完成臨時監控點位,有效保障了開發區“早餐工程”餐車安全與重點工地監控快速搭建。
3、完成視頻圖像信息管理平臺改造主體建設。完成該平臺驗收及試運行,實現了基于空間地理信息平臺的視頻調用和對前端監控設備的分級授權、遠程智能檢測和視頻質量分析,該平臺現已接入監控1576路(自建自管310路,接入重點社會單位監控1162路,公安移動執法車監控4路),其中無線監控39路,實現相關部門移動執法車、早餐工程監控、重點工地監控的有序接入,為應急管理、公共安全、城管執法、安全保密等綜合管理工作的開展提供了有力的信息化支持與保障。
工作年度計劃 篇3
新的學期又開始了,本學期我擔任八年一班的班主任,八年級是學生最容易產生兩極分化的年級,我所擔任班主任的八(1)班共有30名學生,其中男生17人,女生13人,經過一學年的努力學額鞏固率100%,,班級的學風、班風都有了很大的進步,但還存在著很多的不足,為了做好班級七升八的學期班主任工作,繼續建設好這個班級,合校長所做的班主任工作計劃培訓內容的各項要求特制定如下的計劃:
一.第一周工作:
1.召開班委會議,明確每個人的具體分工,并聽取班干部的班級建設計劃,使班委工作正式運轉。
2.合上學期期末成績對學生重新進行分組,使學習小組達到最優化組合,均衡力量,建立幫扶,調整好學生的座位,每名學生制定本學期要達到的目標,期末達到的給予獎勵。
2.重新核對室外值日崗位責任,讓學生主動申報自己能完成好的崗位;室內應然采用上學期的小組輪流制,每個小組一天,適值日合格程度給小組成員每人加3到1棵不等的星,加強值日組長職責,確保各塊衛生干凈整潔。
3.從開學的第一天起繼續啟動班級電子量化考核,兌現上學期末的承諾,完成一項假期作業或任務加五棵星。
4.完成班級環境布置,達到學生儀容儀表過關。
5.班級統一購值積累本,小楷本,試卷粘貼紙,錯題本,從第一天起堅持完成學校所要求的每天半頁小楷,每日積累,第二天早晨由各組組長收齊交到班主任處批改,不交的雙倍罰寫,以此起到督促作用,讓學生從第一天開學就養成好習慣。
二.日常工作:
1.及時進行班風校紀的教育,以常規管理為載體,規范學生的.各項管理要求,重申學校各方面行為習慣的要求,防患未然.
2.開展禮儀教育和人文素質教育,從學生的吃穿住行等方面入手,養成良好的習慣。同時進一步優化人文素質環境,利用學校的一切活動增強集體凝聚力。
3.開展法制監督員值日活動,讓每位同學成為溝通老師和學生的紐帶,帶頭做好老師布置的各項工作。特別是在一些師生之間、同學之間的矛盾化解上起到橋梁和紐帶的作用。
工作年度計劃 篇4
指導思想
根據教委小教科、研修中心,以及我校總體工作思路,以民族小學三年行動計劃為指導,以促進師生共同發展為目標,以科研項目“探索智慧課堂——教與學的策略研究”為研究突破口,以校本教研為依托,以三級課程整體推進為載體,培養學生良好學習習慣,逐步提高學習能力,細化教學管理,從而促進學校教學質量穩步提升。
主要工作
一、抓好教學常規管理,提高課堂教學質量
1.貫徹落實上級關于課程設置的要求,開齊課程,開足課時。
2.結合新課改要求,遵循教學規律,貫徹落實《民族小學教學常規管理基本要求》。重視和加強對每一位教師在計劃、備課、上課、作業布置與批改、輔導、活動、成績考查與評價、教學研究等八個教學基本環節的規范要求、檢查監督和反饋矯正。
3.繼續貫徹落實市、區關于減輕學生過重負擔的文件精神,做到“三嚴格兩禁止”(嚴格執行課程計劃,嚴格控制作業總量和時間,嚴格控制簡單重復性作業,禁止給家長留作業,禁止留懲罰性作業)。引導教師做好“小學生合理作業量的研究與探索”的經驗、材料的積累,積極組織教師參與小教科相關論文、案例的征集活動。
4.鞏固校本課程建設成果。按照小教科“三結合一加強”的要求,深化“校本課程建設與學校特色發展”的研究活動,圍繞本校校本課程建設目錄,不斷完善校本課程體系,打造精品特色課程;重點研究校本課程有效實施的方法和策略,提高校本課程教學的實效性,真正服務于學生發展。
5.加強學籍管理工作,做好與全國中小學生學籍數據庫的對接,規范學生轉入轉出程序和手續,提高學籍管理工作的規范化、科學化水平。同時注意不斷總結管理經驗,準備參加小教科關于學籍管理的.研討交流會。
二、加強學生學習常規管理,促使學生養成良好學習習慣
1.抓好一年級新生的入學工作,開學前召開新生家長會,做好學前培訓,使新生逐漸適應學校學習生活。
2.各科教師聯手,致力于培養孩子勤奮學習方面的十個好習慣,即:專心聽講、認真預習、積極發言、認真審題、認真作業、寫好漢、勤于動筆、多讀多背、學會質疑、實踐創新。科任老師要與班主任及時做好溝通工作,形成學科教育合力。
建議:班主任開學初要對學生進行教育,并利用板報、壁報等途徑進行宣傳,同時本班實際情況,分階段進行學習好習慣養成評比。
3.重視書法教學,根據區教委下發方案,抓好寫課教學,落實我校勤奮學習好習慣中“寫好漢”的好習慣要求,11月組織全體學生開展寫比賽活動,促進學生良好寫習慣的養成。
4.加強學生基本學科技能訓練。如朗讀、口語交際、口算與計算等,保證每節課3分鐘的專項能力訓練時間。
5.做好畢業班管理工作,學校領導將與畢業班任課教師共同做好各項工作,保證畢業班的教學質量,為中學輸送優秀學生。
三、加強課題研究監控,提高教師研究能力
(一)重點研究課題與項目
1.市教育學院“教與學策略”研究項目
(1)充分利用項目專家與聯盟校資源,拓展研究思路,不斷提高科研水平。
(2)組織專題校本培訓,進一步了解本項目研究內容,提升理論水平,更新教育教學理念。
(3)注重學習與反思,不斷總結研究經驗,提高科研成果意識。
(4)注重交流與宣傳,為教師搭建展示平臺,促進教師隊伍整體素質的提升。
2.通州區可持續發展教育項目
(1)成立esd研究項目小組,制定專題,深入進行研究。
(2)積極參加市區級學習與培訓、交流與征文活動,不斷更新理念。
(3)請專家進行教學視導,不斷提高認識與教育教學水平。
備注:注重與學校重點研究課題、教研組研究專題、區里學科研究專題等相融合,相互促進,資源共享,逐步提升研究能力。
3.隨班就讀工作
(1)成立隨班就讀研究小組,圍繞專題進行探究。
(2)準確制定個別訓練計劃。
(3)研究對隨班就讀學生的有效關注策略,提高隨讀工作質量。
(4)本學期我校將要建立資源教室,屆時將發揮資源教室的作用,使隨讀孩子得到更好的矯正訓練與能力發展。
(5)做好隨讀工作過程性資料存檔工作。
(二)教科研管理常規工作
1.重視常態課,堅持零起點教學(要求了解學情到位、教學目標清晰、教材鉆研深入、知識傳授扎實、課堂以學定教,訓練內容充實)。
2.組織開展觀摩課、跟蹤課等課堂教學研究活動和專題研討活動。促使課題研究取得實效。
3.組織教師認真做好經驗總結工作,鼓勵課題組教師積極參加市區級以上的論文評優和各項征文活動,使科研之風深入人心。
4.建立教師個人課題研究成長檔案袋做好課題研究的資料積累、經驗總結工作,同時助推教師教科研素養的培養。建立教師個人課題研究成長檔案袋做好課題研究的資料積累、經驗總結工作,提升教師教科研素養。
四、創新校本教研方式,充分發揮教研組基地作用
(一)教研思路:
本學期,我校遵循的教研思路是:專題引領——任務驅動——學習反思——同伴互助——成果交流——資源共享。
(二)教研工作重點
1.不斷更新教育教學理念,總結出具有我校特色的課題研究項目成果。
2.深入進行學習與探索,促進教師早日成熟起來,建立一支科研骨干教師隊伍。
(三)教研組工作:
1.請教研組長根據本組教師實際情況,結合學科特點以及學校重點工作,制定教研組研究專題與計劃,開學第2周進行計劃交流。
2.注重組內專題學習。每次教研活動要有學習理論或反思交流環節,請組長記錄學習與反思內容。
3.加強對青年教師的培養,注重“追蹤課”的反思與指導。
4.開展教研組匯報課的研究與評價活動。
5.推薦優秀教師參加“秋實杯”課堂教學評優活動。
6.進行基本功訓練與評比,單項考核包括普通話、三筆、簡筆畫、課堂教學技能。
7.組長注意過程性研究資料的留存,同時學期末撰寫教研組專題研究總結。
8.加強信息技術學科教學的研究與管理,保證教學質量。提高教師在課堂教學中運用信息技術手段的能力,發揮各教室多媒體教學設備的作用。
(四)研修中心小學部重點工作
語文學科研究重點:促進教師專業發展,提高課堂教學質量。準備開展教師基本功培訓,舉行學科競賽、征文以及說課活動。
數學學科工作重點:以“研修一體,促教師專業發展”為工作主線,以“讀懂學生、讀懂教材、讀懂課堂”為重點,開展基本功培訓與展示、論文評比活動。
英語學科研究重點:課堂教學研究為核心,開展教師教學設計撰寫、課件培訓、教師基本功競賽展示活動。
科任學科:以課堂教學研究為落腳點,進行教材教法和基本功培訓,開展課堂教學研究,品生、品社、科學“學科聯動說課展示”現場研討活動。
(五)區中心組教師要求
第一,認真參加教研組組織的各項培訓與研修活動。
第二,積極爭取研究課等機會。
第三,積極參加征文、學科競賽等評優活動。
(六)聽課與說課要求
9月進行教學普聽課,聽課重點是:
第一,注意組織教學,運用評價等手段加強學生學習習慣培養;
第二,按照備課筆記上課。屆時,請老師上交備課本,學校對照檢查。
教師說課:重點說明三點,即教學目標、教學重難點、目標如何落實。
五、加強教師隊伍建設,不斷提高師資整體水平
(一)骨干教師隊伍建設
1.開展骨干教師教學技能展示活動。
2.骨干教師與年輕教師結對助教,促進青年教師專業發展。
3.注重學習,每學期要讀兩本以上教學著作,撰寫讀書筆記與讀后感。
4.積極參加上級組織的各項征文評優活動。每學期要有研究成果或論文獲得區級及以上獎勵。
(二)青年教師隊伍建設
小教科提倡青年教師做到六個一:每月讀一本以上教育專著、每月整理一篇優秀教學設計、每學期上一節匯報課、拜一位師傅、練一手好硬筆、培養一種健康的興趣愛好。
1.指導新教師認真制定三年發展規劃,明確發展目標與努力方向。
2.在師徒結對子活動中,積極向師傅學習請教,爭取早日站穩講臺。
3.認真參加各級組織的學習培訓活動,做好筆記,學校將要進行檢查。
4.努力完成學校交給的各項教育教學常規工作,保質保量。
六、注重教學質量監控,不斷提高學生學業水平
1.充分發揮監測的四項功能,完善四級監控機制。探索定期與隨機監測相結合、專項與綜合監測相結合、全員與部分監測相結合等監控方式;在減輕學生過重負擔的同時,分析學校教學質量現狀,查找不足,促進學生全面發展。
12月,學校將組織進行學生專項能力檢測。
2.積極落實區檢測會精神,全面分析本校教學質量,查找不足,分析原因,制定改進措施,不斷提高教學質量。
3.注重研修中心單元試卷的使用與分析,促進學生能力提升。
七、強化體衛工作,切實提高學生身體素質
1.進一步貫徹落實貫徹《中共中央國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》要求,落實“學校體育工作條例”,完善學校體育工作制度。強化課程意識,開足開齊上好體育課,按時間和質量要求做好“兩操”,開展課外體育活動,確保學生每天不少于1小時體育活動時間,學生養成良好的體育鍛煉習慣。繼續做好《學生體質健康標準》的實施、測試工作,切實發揮體質健康標準對青少年身體健康的促進和監督作用。組織跳長繩、踢花鍵、柔力球等各種形式的體育競賽活動,努力提高學生體育競技水平。
2.衛生工作繼續貫徹健康第一的指導思想。貫徹落實《學校衛生工作條例》,重視對學生良好衛生習慣的養成教育,做好學生常見病、傳染病的防控及預防接種等工作,學校衛生管理符合要求,關注營養過剩和營養不良兒童少年的成長。做好“六病”的防治宣傳工作,,以預防學生視力低下和肥胖為重點,廣泛開展健康教育活動。定期對學生健康情況進行測量及健康知識抽查,建立健全學生健康檔案,做好學生常規體檢工作,為確保學生身心健康發展奠定基礎。
3.做好學生《國家學生體質健康標準》達標測試記錄、年度體檢記錄。規范、完整地做好學生健康檔案的整理。
4.依據有關規定,開展課內外、校內外相結合的美育、科技教育活動,培養學生健康的審美情趣、科學態度和創新精神。
工作年度計劃 篇5
二零xx年12月份來到公司,當時才接觸國內醫藥電商行業,雖然對網絡推廣比較熟悉,但是專業技術卻很缺乏,因此12月份到現在都是一個學習過程,在學習的過程中逐漸加深了對醫藥電商行業以及對公司的了解,我也從簡單的推廣走向了自己總結拓展外鏈資源,發布外鏈,同時也對組員管理方面有了一定的了解。
在工作量方面,也從最開始的20條推廣到現在的可以達到70條左右,個人的能力也得到了進一步提升,在尋找新平臺以及新技術方面有了很大程度的進步。
公司網站百度權重也從0開始達到1。
進步固然是可喜的,但也有很多值得注意的地方:
在專業知識和產品知識學習方面,我個人也有待加強,還有公司企業文化學習方面,也必須努力跟上。
目標
工作方面:
新的一年新的開始,新的目標:
一、學習推廣方面,包括競價,外推,優化方面的新技術,勇于嘗試,敢于創新,必須使自己達到能獨擋一面的程度.
二、每月對本網站的IP、PV,訪問量的數據整理分析、關鍵詞帶來IP的數據 整理、搜索引擎的流量分析、網站轉化率的分析。
三、產品知識、專業知識以及企業文化方面,多學習
四、爭取底做到百度權重6
五、每天個人發布外推必須在100條以上
六、度網絡推廣工作計劃安排
個人方面:
我個人的缺點比較多,自己總結起來三個方面;
第一:做事情考慮事情有一些被動;
改正方法:新的一年里,做事情一定要主動主動再主動,無論是思考問題還是做事情都應該主動全面,才能真正做好!
第二:有時候工作積極性和熱度持續性不夠,計劃目標不夠明確;
改正方法:工作上永遠保持進取,做事情一定要有計劃時間目標,保持工作熱情、積極性和進取心,永爭第一,永不放棄
第三:專研創新能力欠缺;
改正方法:在專研東西上多下功夫,真正靜下心來做好每一件事情,多思考,多學習,增加自己知識能力,才能做出好的創新
新一年推廣方案如下:
根據本行業特性及網絡發展現狀和公司的實際情況,結合20xx年公司年度品牌推廣整體策略,制訂網絡推廣部20xx年推廣計劃。
一、時間:
3月1日—12月31日
二、目標:
1、整合各種網絡推廣方法。持續加大網絡宣傳的覆蓋面,增強品牌的正面形象,為企業整體品牌推廣策略提供網絡支持。
2、力爭公司發布的相關信息在各種網絡平臺上占據重要位置。
3、提升公司網站關鍵詞排名,爭取達到百度權重6.
三、工作安排表:
第一階段:3月1日—4月30日
1、 分析優化各關鍵詞,為實現在各個搜索引擎中企業主要“關鍵詞”搜索自然排名居
于前列奠定良好基礎。
2、 達到百度權重2或3
第二階段:5月1日—12月31日
1, 整合各種網絡推廣方法。持續加大網絡宣傳的覆蓋面,增強品牌的正面形象,為企
業整體品牌推廣策略提供網絡支持。
2, 整合相關品牌新聞及每周撰寫貼子,并完成在各個網絡平臺上的發布、更新等工作。 3, 整理收集潛在客戶信息、分析競爭對手信息,尋找并發展網絡免費合作平臺,并充
實完善相關專欄內容。
4, 執行公司安排的其它臨時性事務。
5, 爭取達到百度權重5-6
具體計劃如下
1、百度知道、問答、百科推廣
2、友情鏈接
3、博客、微博推廣
4、論壇推廣
5、SNS社交網推廣
6、行業網站推廣
7、學習站群推廣方法,配合經理的推廣方案
一、 實施
(—)第一階段4個月
1、 公司宣傳、文化、廣告資料整理
營業執照、聯系方式、公司規模、公司簡介、企業文化、經營理念、榮譽資質、廣告等資料整理,方便在注冊網站和發布信息時用到。
2、 博客、論壇、SNS網站、B2B、B2C、分類信息等網站的注冊,信息發布及更新
博客
選址:新浪等國內5家大型博客
標題:根據公司網站信息寫標題跟Discription
內容:每篇文章中出現符合我們網站主題內容的關鍵字。都加入指向主站的URL鏈接 更新:每個BLOG每天更新1-2篇文章。
論壇
選址:天涯、百度、貓撲、搜狐、鳳凰、網易、新浪、中華、大旗、強國、鐵血、西祠胡同、QQ、淘寶等500家人氣論壇。
第一步:注冊論壇ID,人氣旺的論壇多注冊幾個馬甲
第二步:熟悉目標論壇
確定目標論壇之后,了解規則,用戶特點。例如最火的版塊,主題特色等等。熟悉版主的習慣,版主對廣告的管理態度跟尺度等等。因為了解這些情況之后,我們才能有機會進行一些軟文或者廣告的宣傳。
第三步:注冊馬甲,增加馬甲的曝光率。
馬甲名字要有特色,不能太明顯突出你推廣的意圖
及時更新更換個人資料。詳細的聯系方式,個性簽名,頭像等。
初期積極提升等級。不要馬上發意圖明顯的廣告,多跟會員互動。不要一味的灌水 適當的與人爭論,讓大家能記住我們,快速融入是進入一個新論壇的最好方法。發表一些獨特的看法見解。每天發布70貼,主要宣傳公司的網站
SNS、分類網站、B2B
開心,人人,愛情公寓、趕集、同城、百姓網站注冊 建立群組關系,時時分享最新資訊。國內出名的200家B2B網站,申請公司賬號,發布公司簡介、企業文化、相關產品、友情鏈接,榮譽資質,并每天更新至少一篇文章
3、 友情鏈接添加
在網站程序穩定下來后,每周確定5個友情鏈接,要求PR值1以上,增加公司的關鍵詞的外鏈,本階段添加至少30個。
(二) 第二階段3個月
1、友情鏈接優化
在原有的鏈接上在每周增加5個友情鏈接,保證第二階段的鏈接在30個以上
2、結合公司產品優惠活動定期更新發布信息
本階段根據公司的產品及公司的`情況,配合公司活動的宣傳和推廣。
3、SEO數據監控分析,調整部分結構
以網站的外鏈數據,內鏈數據及收錄數據位基礎,分析出前一千位貢獻流量的外部網站;監控獨立IP的來源指數,獲得目標用戶群,根據以上數據為推廣沖刺階段提供數據論證。
4、B2B平臺、論壇、博客ABC等級分類
將第一階段注冊的B2B網站、博客、論壇劃分為ABC三類,分出重要主要和次要,鑒別出重點發布網站。
(三) 第三階段3個月
1 、關鍵詞優化
繼續前端時間的關鍵詞優化,確定5個關鍵詞排在首頁
2、論壇、博客、B2B網站的推廣宣傳
加強前兩個階段的論壇、博客、B2B網站的推廣宣傳,文章的關鍵詞優化,加入公司
的鏈接
3、確定免費優質推廣渠道,尋求優質付費渠道
聯系個人站長,進行CPS的合作,優化所有的推廣渠道
(四) 第四階段 2個月
基本數據管理,確定最新應對計劃
本網站的IP、PV,注冊量,訪問量的數據整理分析
關鍵詞帶來IP的數據整理
搜索引擎的流量分析
最后,由于個人能力有限,其余未盡事項,以林經理安排的方案為主
工作年度計劃 篇6
一、基本情況:
本班學生共有77個,其中男生46人,女生31人。學生基本上來自湖南省衡陽市祁東縣,平時同學之間用本地語交流。該班在原任班主任嚴格要求之下紀律良好,學生與老師積極配合,成績整體水平較高,由于剛開始接觸日語,對日語有著濃厚的興趣,但少數同學有偏科現象。絕大部分同學紀律觀念強,學習態度認真,上進心強,有活力,有朝氣,是一個有很大可塑性的集體。班級氣氛活躍,集體榮譽感強,學生對各種活動積極性高。班上有一名音樂特長學生。學生對自己將來有一定打算,但也有一部分學生仍然缺乏自覺性,不能很好約束自己,需要老師時刻提醒與督促。班上干部能起帶頭作用,在班級日常管理中能起到很好組織和督促作用。如檢查日常衛生工作,組織好眼保健操和課間操,檢查學生出勤情況等,為老師分擔相當一部分工作。針對以上情況,我們實習老師將在原班主任周老師及其他老師指導和幫助下,做好他們助手,努力按照學校各項規章制度,管理好整個班級,有計劃,有目的地開展活動,教育和引導好學生,爭取做好實習班主任工作。
二、工作原則
在尊重學生自主權的基礎上,以文化素質為前提,引導全班學生德,智,體,美,勞全面發展,既努力抓好成績,又不放松對學生的組織紀律教育和道德情操培養,以“創造氛圍,情理育人,有機滲透,講求實效”為原則,努力配合原班主任工作,深入學生,嚴格要求,正確引導,關心和愛護學生,誠懇耐心。
三、指導思想
德育優先,狠抓學生為主,常規管理貫穿始終。
四、主要任務
1、較快熟悉全班學生思想,組織情況及班級特點。根據學生實際情況,制定獎懲分明的班級公約;
2、在學生中培養競爭意識,有“你追我趕”的比學風格;
3、面對全體學生,顧全大局,做到抓兩頭促中間;
4、抓好班級的紀律,因為紀律是成績的保證。要抓好紀律關鍵在教育好后進生。所以,轉化后進生特別是雙差生工作顯得異常重要;
5、成績、表現好的.學生要經常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進步;
6、力爭做好每位學生的思想工作,使他們提高認識,不斷上進。
7、組織主題班會活動,內容豐富,形式多樣,有針對性,適合中學生特點。
8 、對自己的工作分析總結,虛心學習,聽取別人意見。
五、教育措施及方法
1、進行“五熱愛”,“五講四美”教育及發揚艱苦樸素,奮發向上等光榮傳統教育。
2、進行《中學生日常行為規范》的教育,開展綜合評比,及時進行檢查和總結。
3、對學生進行學習方法指導,培養學生進行獨立思考的習慣,利用中午,早,晚自習對學生進行輔導,解決學生疑難問題,指導學生充分利用時間,處理好預習,聽課,完成作業,復習鞏固等幾個環節的相互關系。
4、加強班集體建設,引導學生熱愛集體,增強集體榮譽感,和睦相處,團結互助,為形成一個有強大凝聚力和向心力的班集體打下牢固的基礎。
5、做好學生管理工作,確保不同層次的學生共同進步,對表現好的學生教育他們戒驕戒躁更上一層樓,對后進的學生耐心幫助,鼓勵他們做好轉化教育工作。
六、具體安排
1、每天監督好“兩課兩操”(早,晚自習,眼保健操,課間操)
2、每天按時監督學生遲到,早退,曠課等情況。
3、與班主任合作,聽取意見和建議,了解本班情況,學生個性,愛好,成績狀況,紀律性,以及學校各規章制度,工作原則。
4、召開主題班會,針對學生學習興趣不濃厚和對日本文化知識缺乏的情況,開展關于日本人民生活習慣和文化特點的講座,從而提升學生的學習興趣并且擴展了學生的知識面。
5、深入學生生活,經常與學生談心,了解學生的具體情況及生活起居上的問題。
6、組織本班與其他班一起開展各類文體活動,如:籃球比賽。以增強班級凝聚力和培養學生各方面能力。
7、與個別學生談心,進行心理輔導。
8、指導學生采取正確學習方法,因材施教,多開展師生交流活動。
【工作年度計劃】相關文章:
工作年度計劃11-26
工作年度計劃11-26
工作年度計劃11-26
工作年度計劃11-26
工作年度計劃10-25
工作年度計劃10-25
工作年度計劃10-25
工作年度計劃10-25
工作年度計劃10-25
工作年度計劃10-25