【通用】培訓學習總結
總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料，它可以有效鍛煉我們的語言組織能力，讓我們一起來學習寫總結吧。那么我們該怎么去寫總結呢？下面是小編為大家整理的培訓學習總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
培訓學習總結 篇1
本人從7月開始有幸參加xxxx市第三批科技骨干教師培訓班的學習。經過六個月的學習，我在開展科技教育活動得到了豐厚的收獲。
一．導師引領
在學習過程中，得到雷xxxx老師、黃xxxx老師、羅xxxx老師三位名師的指引，使我在科技教育理論、科技活動開展和科技項目實踐等方面都受益匪淺。例如：雷xxxx老師帶領我們進行科技活動的體驗交流和到科技特色學校跟崗活動。黃xxxx老師為我開展機器人項目制作研究項目指明了研究方向，提供技術的支持。羅xxxx老師在教育理論給與有力的支撐。
二．科技活動學習、交流及分享
在培訓團隊的組織下，我參與了在六中舉行的.科技理論學習、特色交流、中期匯報、成果分享等系列科技學習；參與了體育東路小學、廣鐵五小的科技特色跟崗活動；參與了在廣東科學中心、協和小學舉行的對象交流考察活動。通過這些活動讓我系統的學到了科技特色活動開展、積累科技成果、創建科技特色學校等方面的途徑和做法。為我在科技教育領域的發展提供了很好的借鑒和經驗，使我在開展科技教育方面的能力和水平得到了提高。
三.動手實踐
通過開展實訓項目制作、申報科技項目、指導發明項目、撰寫論文、組織活動等實踐，我感覺到在開展科技教育不再迷茫了，各項科技工作變得清晰、有條理了。同時，我也感受到了壓力，感受到要開展好各項科技教育必須付出更多時間和精力。總的來說，通過本次培訓班學習我的水平和能力都得到了提升，我會繼續努力在實踐中鍛煉自己，提升自己。最后感謝培訓團隊、培訓導師的幫助和指導。
培訓學習總結 篇2
參加了為期六天的心理健康教育培訓課程，感觸頗深，產生共鳴的是以下3點：
1、壓力要釋放。在現代社會高速發展的時代背景下，心理危機常常侵食我們現代人的生活。每個人都有壓力，每個人都希望釋放壓力。作為教師老師也會如此，所以當我們有情緒時，就應該大膽表達出來，但是一定要適度。為什么這么說呢?個人理解因為教師面對的人群也很特殊，我們面對的是中小學青少年，他們都是在心理成長中的兒童，教師心理的態度，教師的情緒表達都會對青少年產生的潛移默化的影響。
2、面對壓力，我們應該正視它，樂觀的面對它，積極的應對它。適當的壓力下會促使人們更加努力的工作，暨壓力會帶來一定的激情。因此，作為教師，我們不應該全是抱怨壓力巨大，逃避壓力，更應該積極應對它。自我認同，相信自己健康的心理健康狀態一定可以應對、解決問題。
3、適當的危機干預讓校園更加美好。小學階段的教育者，我們面對的學生是心理發育還不夠成熟的孩子，受社會信息不斷沖擊的影響，孩子提早接觸到社會的各方面資訊，有些不良資訊會影響孩子的心理健康，從而做出不適當的行為，所以適當的危機干預可以起到預防作用。
白沙小學生源多為進城務工人員的子女，家長忙于生計，條件好一些的家長送午托晚托，部分家長讓孩子自己在家寫作業或爺爺奶奶陪伴。總體來看，大部分家長還是無暇顧及孩子的心理成長及學業的。家庭是孩子的第一教育基地，無論是學習習慣還是行為習慣，家長都起潛移默化的作用。少部分的'孩子長期與父母溝通不暢而導致行為有偏差，有些甚至出現抵觸父母、老師，與同學相處不友善的行為。鑒于學校基本情況，針對孩子心理輔導長期發展需求，有以下3點設想：
1、加強集體心理健康輔導。利用升旗儀式班會課等集體活動，引導孩子明理，行理，分享有益思想，加強同學間的溝通交流。每個班級可以推薦一名同學作為心理監督員，心理教師定期培訓，以備心理危機出現時及時干預，及時處理。
2、營造和諧的校園氛圍，使得全體師生在溫馨的環境下工作學習。學生工作部與班主任強強聯合，建議每班在窗臺種植綠色植物或花卉，鼓勵孩子照顧花草，當遇到煩心事兒的時候，澆一些水，與植物說說話，把煩惱拋開，迎接明天的太陽。
3、培養一批具有專業心理咨詢技巧的教師，以值班制在心理咨詢師接受老師和學生的咨詢。當孩子出現煩心事兒的時候，到咨詢室跟老師說會話，或到沙盤室整理心情。心理教師也可以通過沙盤展示出的情景推斷孩子處于怎樣的心理狀態，進而更準確的進行治療。
小學階段孩子的思想、情感還在發展，教師不能以成人的心態去約束學生的行為或思想。加強家校聯系，學校積極干預，營造和諧的校園，讓每一個孩子在藍天下盡情歡笑。
培訓學習總結 篇3
對于班組長的工作，許多人認為就是做做工，管管人，根本沒有什么技巧可言，也不需要培訓，只要能吃苦就可以上崗，就可以做好。誠然，吃苦耐勞是一個重要的條件，但班組長所要做的工作并不是如此簡潔。在這次廠部組織的班組長培訓中，我學到了許多學問，讓我印象最深刻的是作為班組長應當具有的八種力量：
1、扎實的專業技術力量：班組長應當對自己的崗位熟識，能夠指導下屬并向上級供應建議，關心其正確推斷。這是開展工作必備的力量。班組長作為基層管理人員，這方面的力量特殊重要。
2、嫻熟的問題解決力量：班組長應當具有發覺問題的意識和想象猜測力量，一旦發覺問題，馬上分析現狀找到緣由，要擅長提出問題，全方位思索對策直至解決問題。
3、卓越的組織授權力量：為了使工作效率最大化，班組長應利用班組每一個成員的特點進行任務的分解與授權，信任他人也是信任自己，讓他們發揮自己的特長，同心協力完成，使工作效率提升至最大。
4、培育下屬力量：下屬的培育是管理人員的重要任務之一。班組長應當熟識每一個下屬的需求，在工作中讓他們自由發揮自己的特長，使他們的成就感與工作力量能夠長期的得到提高。
5、精確的傳達，溝通力量：班組長作為一線指揮者上級傳達的指示肯定要仔細領悟，傳達給下級肯定要精確到位，否則簡單產生歧義，造成工作中的'失誤乃至事故。
6、要有激勵和減壓力量：要讓員工充分的發揮自己的才能努力工作，就要把員工的"要我去做'變成"我要去做'，這就是激勵帶來的轉變。作為一個班組長每天有許多繁雜的事物以及大量麻煩的事情需要解決，其所要面對的壓力可想而知。通過自我激勵的方式可以把壓力轉化為動力，增加工作勝利的信念。
7、自我約束力量：班組長應不沉湎于惰性及日常業務之中，應常常自律自己的行為，了解自己的特長與短處，努力增進自己的學問，人格的力量。
8、歸納和總結力量：工作中遇到的事情許多，學習的東西也許多，假如不具備歸納和總結力量，那么我們就會邊學邊忘，沒有多大的收獲。所以在實際的工作中，要努力親身實踐，不斷摸索，歸納和總結才能提高自己的力量。
通過這次學習，使我熟悉到作為一名班組長，想要當好"兵頭將尾'首先要有較強的責任心，其次還要有管理力量和溝通協調力量，班組長的素養和力量直接影響生產經營效率和平安生產狀況。現場生產狀況隨時都在變化，隨時可能消失這樣那樣的問題，我們也應當依據實際，隨機應變。我要把培訓看到的、聽到的、學到的應用到實踐中去，真正做到學有所用，學以致用，帶好自己的班組，為我廠的"三同時'驗收做出貢獻。
培訓學習總結 篇4
五天的培訓完畢了，時間雖短，但自己的收獲和感悟頗多。
這幾天，我覺得自己最大的轉變就是從學生到員工的心態轉變，之前的自己生活在父母長輩的羽翼之下，學習在無憂無慮的校園象牙塔中，可以各種疲懶，沒有絲毫的壓力。然而經過這幾天的培訓，公司的前輩們讓我勝利的學會了作為員工的職責，體會到了工作的壓力和責任，感受到了團隊的力氣。
短短五天，經受的培訓工程并不多，然而每一項對我都是前所未有的歷練，甚至每天早上照鏡子都能看到自己的成長。個人演講讓我第一次感受到了工作的壓力，為此我熬夜去預備三份不同的演講稿，不停地一遍遍反復練習，可結果又給了自己一次完全失敗的打擊，這讓我懂得了工作的確不易，讓我明白了沒有最專心只有更專心，失敗不行怕，可怕的是不敢面對失敗。
體能戶外拓展，真兒真兒的讓我體會到了企業機關的親和，原來領導也不全是嚴厲的，他們更像我們的.長輩親人，職場也像一個大家庭，給了我們新人足夠大的平臺和足夠強大的安全感，我覺得，只要心態端正，積極樂觀的生活，工作也可以很歡樂。
再后來的素能訓練《責任》對我無疑是最有觸動的，幾個簡潔的嬉戲，真實的讓我感受到了團隊分散力、執行力，領隊決策力、治理力量的重要性。更讓我懂得了責任和堅持的意義。做一件事情往往都是越到后來越困難，尤其是最終一步，就像豎在自己面前的一座頂峰，只有堅持才能迎來最美的光景，而責任就是我們堅持的一項重要因素，責任使我們能夠頑強，必需堅持！
幾天下來，我清晰的意識到優秀絕不是平白無故的，更不是嘴上說說就會有的，只有工作、責任、幻想、野心逼迫自己，鞭策自己才是優秀的捷徑。想要優秀就必需要逼自己做好眼前的每一件哪怕小事。
最終，真心感謝公司領導們前輩們對我們的無私共享，感謝人力部門及菩提樹組織的全體成員對我們的辛苦培訓，是你們的培育讓我優秀教我進步，我會連續努力！
培訓學習總結 篇5
暑期是一個重要的學習與成長時間，對于學生們來說，不僅可以豐富自己的知識儲備，擴展自己的興趣愛好，還可以錘煉自己的意志品質和社交能力。今年的暑假，我參加了一次由學校舉辦的暑期培訓，這是我人生中的第一次機會，通過這次經歷，我學到了很多，也想通過這篇文章和大家分享我的收獲和體驗。
首先，這次暑期培訓的主題為“領袖力提升與青春夢想實現”，我很有興趣，因為自己一直很向往領袖的感覺，想要成為一個有影響力的人。通過這次培訓，我了解到領袖并不是一種天生的素質，而是可以通過自身不斷的努力和培養獲得。領袖不僅要有夠得上他人信賴的膽略和能力，還需要有真誠的態度，對他人負責，能夠以身作則帶領團隊實現目標。領袖也不是只存在于高層領導，我們在生活中也可以通過多方面的實踐來錘煉和提升自己的領袖力。比如說，加入一些組織團隊，參與社會實踐和志愿者活動，擔任組織者或管理者來鍛煉自己的能力等等。我通過這次培訓認識到領袖力是一個綜合性的素質，而尋找機會和積極參與是提升領袖力的關鍵。
其次，這次培訓的一個重點也是實現自己的青春夢想。我們每個人都有自己的夢想，然而，許多人在所處的環境和自身條件的限制下無法實現自己的人生目標。通過這次培訓，我了解到實現夢想的關鍵在于不斷學習和積累，同時要具備堅韌不拔的毅力和熱情，做好面對困難和挫折的準備。我們還學習了一些實現夢想的策略和技巧，如制定明確的目標計劃，尋找和借鑒成功者的經驗和方法，通過獨立思考和創新來突破困境等等。我通過這次培訓認識到青春夢想需要我們不斷地追求，失敗并不可怕，重要的是在失敗之后及時總結和反思，不斷修正和完善自己的'計劃，樂觀面對未來的挑戰。
最后，這次培訓對于我的成長和未來發展有著深遠的意義。在這次培訓中，我認識了很多優秀的同學和老師，互相交流和分享思想，也通過不斷的討論和思考，加深自己對于領袖力和夢想實現的認識和理解。我還通過一些演講和表演的機會，積極展現自己的才華，以此來錘煉自己的自信和表達能力。這次培訓讓我更加清晰自己的人生方向和目標，也讓我認識到未來的發展需要不斷提升綜合素質和實踐能力。
總之，這次暑期培訓是我人生中一次有意義的經歷，通過這次經歷我更加清晰了自己的規劃和目標，也更加認識到成為一個優秀的領袖和實現夢想的重要性。我相信在未來的道路上，我會更加堅定和自信，取得更多的成就和進步。
培訓學習總結 篇6
在應城市農機局的組織安排下，本人于12月19日至27日參加了陽光工程創業農機培訓班。幾天來，在各位領導和專業老師的精彩授課以及與各先進農機合作社的研討交流下，使我進一步拓寬了視野，更新了觀念，對新形勢下建設社會主義新農村有了更加深刻的認識和理解。特別是對專家提出的新農村建設必須發揮農民主體、專業合作社作用的深刻見解，讓我感觸頗深。
建設社會主義新農村，必須要讓全體農民走共同發家致富之路，共享經濟社會發展成果。幾十年來，中國農業生產一直處于落后狀態，生產力底下，農產品附加值不高，農民收入低，城鄉貧富差距大是目前國家經濟平衡可持續發展的重大問題。要想農業走可持續發展之路，就要大力發揮農民專業合作社在農業生產中的作用。
我國是個農業大國，13億人口，就有9億農民。新中國成立以來，特別是改革開放以來，我國農業和農村發生了歷史性的變化，農村經濟社會發展取得了舉世矚目的偉大成就。但是，由于制約農業農村發展的深層次矛盾尚未解決，促進農業穩定發展、農民持續增收的長效機制尚未建立，農村社會事業發展和基礎設施建設滯后的局面尚未改變，農業仍然是國民經濟最薄弱的環節，仍然處于爬坡過坎階段，“三農”問題依然是一個比較沉重的話題。
尤其是隨著當前農村勞動力的轉移，“386199”留守部隊問題日益突出，農村中普遍面臨著有地種不了和種了收不好的尷尬局面。每當農忙季節到來，這些留守農民就開始擔心，擔心自己的地種不下去，種下去了又擔心沒有強壯男勞力來管理，尤其是到了收獲季節，面對一袋袋70多斤重的稻谷，手無縛雞之力的婦女和老人們只能望洋興嘆。今年的早稻收獲季節，在八湯路公益段，我就曾親眼見過這樣一幅場景：晾曬在公路兩旁的稻谷被突來的一場暴雨沖走，一個個渾身濕透的婦女和老人奔跑在雨中，滿臉的焦慮與惆悵，臉上已分不清是雨水還是淚水……農村勞動力的轉移迫切需要發展農機化。
但是當前很多地方的農業生產還處于半機半人的狀態，對新機具、新技術認識不夠。就拿今年村里的機械插秧來講，盡管我們在這方面做了大量的宣傳工作，但大多數農民仍然認為機插秧行距大，移栽到大田看不到綠色，育秧工序繁雜，技術難掌握。其次，農機具分配利用不科學，往往導致有田沒機器、有機沒事做的局面。今年前期天氣干旱，后期高關來水后，造成所有的.機械都在作業，但是作業效率并不高；中稻收獲季節，小區域范圍內雨水過后造成大面積的稻谷倒伏，出現了收獲難，損失大的問題。此外，土地流轉受限，很多留守農民對土地流轉的政策法規不清楚，不敢輕易流轉自己種不了的剩余土地，使單位面積土地的產能、產值底下。諸如此類，都是制約和影響農機化健康發展的重要因素，農機化發展任重而道遠。
總結這次學習，作為現代農民，我們要把所學的新理念、新技術與實際農業生產相結合，為地方經濟發展和社會主義新農村建設貢獻自己的綿薄之力。
培訓學習總結 篇7
在新課程改革的今天，教師掌握一些必要的心理健康教育是當前學校教育面臨的新任務和新要求。這個學期里我參加了為數不多的教師心理健康C證培訓，受益匪淺，感想頗多，我深深體會到：
一、教師要注重本身的心理健康。
教師本身健康的心理才能更好的去理解學生的行為，才能正確巧妙地處理學生問題，避免出現影響師生關系，傷害學生心靈這些情況的發生。因此，為了更好地教育學生，教師自己首先必須是心理健康、快樂、幸福的人。
我們要不斷學習和掌握新的知識，開拓自己的視野，不斷提高自身的綜合素質。同時我們也要學會休息和放松，學會給自己充電，只有心理健康的、快樂的、幸福的老師，才能教出心理健康的、快樂的、幸福的學生。
二、教師學會正確處理犯錯誤的學生
對于犯錯誤的學生，不能不顧學生犯錯誤的原因，不分青紅皂白，板著臉教訓、批評、懲罰學生，卻忘記了學生在受懲罰以后心理就會受到損害，形成自我否定意識，產生抑郁、退縮、膽怯等心理問題，弄不好還會使學生產生逆反心理。
我認為學生犯錯誤時，我們可以這樣：
1.冷靜處理學生
學生學生犯了錯，老師馬上處理是不恰當的。因為老師正在氣頭上，這時責罰學生常常很過分，教師若能克制一下，暫時“放他一馬”，過后看了學生的錯誤，往往會發現學生所犯的錯誤并非像原來所想的`那么嚴重，并非要經過懲罰才奏效，所以學生犯錯時，教師不要馬上處理，等情緒平靜后再冷靜對待，這樣教育才會變得更加理智。
2.平等對待學生
在學生犯錯時，教師應該放下架子，平等看待學生，細致觀察了解學生。如果這樣，教師就會發現學生只是由于年幼，常常是“無心犯過、好奇心重、盲目模仿、好心辦壞事、是非不分”等等。教師在了解學生犯錯的原因后，可以像朋友一樣和學生進行溝通，幫助學生分析犯錯的原因，告訴學生這件事的后果，如果以后遇到同樣的情況應該怎么做。這樣，使學生既明白道理，又記住了教訓。
3.寬容理解學生
由于年紀小，學生愛玩、好動、喜歡探究，如果學生的這些需要得不到滿足，很容易做出一些令人頭痛的行為。教師碰到這些情況，就需要在堅持原則的前提下，適當滿足雪深的生理和心理需求，使學生在心理上得到滿足，從而減少不良行為的發生。
4、批評學生要注意六忌
忌盛氣凌人（忌大聲斥責）；
忌不分場合（忌全班公開批評）；
忌尺度不一（優生與后進生要一視同仁）；
忌出言刻薄（忌挖苦學生）；
忌小題大做（忌任意夸大）；
忌片面武斷（忌聲色俱厲）；
三、學會對待后進生的技巧
后進生是指品行較差或學業有困難的要幫助的學生，但凡教師都喜歡優等生，對后進生態度不一，實際上，后進生更渴望得到老師和同學們的重視，后進生的存在不僅使教育具有了豐富性，同時也鍛煉教師的管理能力。
正如人們往往看到優等生的缺點一樣，也常常看不到后進生的優點。其實，所謂的“后進生”絕不是一無是處，作為班主任應該獨具慧眼，善于挖掘他們身上的積極因素，因勢利導、在各方面向他提出更高的要求，使他各方面的才智得到充分發揮，使他樹立信心和上進心，而且相信學生一定行，并使他感受到老師、同學、父母是關心他的，相信他的，從而他自己也會充滿信心，做任何事情都會力爭做到最好。
總之，心理健康教育是我們當今教育的一個必不可少的內容，我們會本著“活到老學到老”的理念，只有不斷的學習，并把它和我們的教育教學工作結合在一起，盡自己的最大努力培養出一個個健康、開心、快樂、幸福的社會棟梁之才。
培訓學習總結 篇8
很慶幸又一次打開視頻案例認認真真地觀摩、學習有關理論，并對每一學科的學習認認真真做了筆記。非常感謝這次遠程培訓能夠在網上提供了如此豐富的寶貴資源，也非常感謝劉曉明教授的精彩視頻講座。短短兩個月的學習，對我而言，只要是認真學了，真的就有收獲。我深刻地感到：活到何時，就學到何時與不進則退的道理。我也從中感受到了幸福與快樂，因為那仿佛是一場及時雨，滋潤著我那偶爾會干涸的心田。
這次培訓的名稱為：20xx年三亞市中小學教師遠程培訓項目（上好課與心理健康專題）。其學習內容有：《課堂教學策略與反思》、《教師心理問題的自我調適》、《教師職業倦怠的心理調適》和《上好課——初中英語》四門學科。
通過學習《教師心理問題的自我調適》和《教師職業倦怠的心理調適》這兩門課程的教學視頻學習，我了解到教師職業倦怠和教師心理問題的自我調適方法。教育是心靈的藝術，要做一個平凡而快樂的老師，做一名陽光的老師，用自己的陽光心態去影響學生，讓老師自己健康成長的同時，也培養出心理健康的學生，用愛與寬容的眼睛去發現孩子們的優點、學會欣賞學生。用發展的眼光來看待和評價學生。多鼓勵，少批評，去關注每一個學生的成長，時刻調整好自己的心態，控制好自己的情緒，時刻提醒自己要用樂觀豁達的態度去面對學生們、孩子們。尤其是現在當班主任的我，能深刻感受到：一個好的班主任對學生的影響是深遠的！我一年來的班主任工作，應該說是快樂的。因為我喜歡跟學生在一塊，喜歡學生，能讓學生在班里感受尊重與快樂。
緊接著，這次培訓學習我感覺受益頗豐的還有《課堂教學策略與反思》與《上好課——初中英語》兩門。通過學習，使我進一步熟知了新課程的目標和要求，學到了很多好的教學方法和教學技能，使我更加領悟到如何才能真正地上好英語課，從中學到了許多英語教學的新方法，我邊學邊用到實際教學過程中。通過學習，使我不斷在反思我的教學，想想我的教學是否做對了應該做的事情？我的一節課40分鐘安排，是否可參照專家說的：鋪墊3分鐘，導入2分鐘，新授15分鐘，反饋10分鐘，檢測10分鐘。通過不斷的反思，不斷的改進，從而獲得屬于自己的'經驗與方法，取得了很好的教學效果。這對今后的教學都會起到非常重要的作用！提升課堂教學的有效性是當前深化課程改革的關鍵和根本要求。怎樣提升教學的有效性，在從有效性走向優質教學呢？我認真學習專家在講座中的每一句話，思考著每一個觀點。還不折不扣地觀看三位來自北京的中學教師的真實課堂。三則生動視頻案例都值得我好好去品味并向上課的老師們取經、學習。這其中的案例二，老師叫學生列舉food的單詞，分六組，都能差不多調動全班的積極性了。我想在我的教學中也可以試試，多觀摩學習，多動腦筋想，一定有更多的法子來不斷提高我們的教育教學質量，一定能讓我們的課堂更加激情、有趣而又有效！
總之，這次遠程培訓給我們一線的老師提供了廣闊的學習平臺!我們會心存感激，牢記使命，尤其是做為骨干教師的我們，更應該以遠程研修為契機,與時俱進,開拓創新,不斷學習，學習先進的理念與方法，并加強和其他教師的交流與合作，取長補短；加強教學反思，使反思與經驗相結合，做一名學習型和反思型的新型教師，為三亞的教育做出更大的貢獻!
培訓學習總結 篇9
為了進一步提高職工的業務技能水平，培養適應企業發展需要的專業型人才。根據公司年初安排，研究商議，現就我科于20xx年8月27日聘請專業技術人員，組織生產一線人員在公司會議室，進行了軟水化驗及服務禮儀等業務培訓。培訓內容軟水處理及常見各類故障的分析處理、收費員服務禮儀培訓等。現就培訓工作總結如下：
一、精心組織，分工明確，合理按排。
我科為組織好此次業務培訓工作，為確保此次業務培訓工作順利開展，取得實效，特成立了活動領導小組，組長為賀大權書記擔任，副組長為工會主席羅瑋同志擔任，成員為公司各分管領導。下設辦公室，由我生產科科長蔡小軍同志擔任。由于組織嚴密，分工明確，本次培訓工作圓滿完成，取得了好的成績和效果。
二、各崗位職工學習氣氛濃厚，學習熱情高。
本次培訓各崗位職工一改往年走過場的態度，本著認真學習，提高自己的態度。課堂上職工積極發言，向老師提問，認真記學習筆記。有新的知識點，都不斷的主動向培訓老師提問并提出自己的看法。有的同志由于記憶力、理解力的差距，甚至一次兩次，不厭其煩的向老師提問，直到自己完全理解后，然后做好筆記。這充分表現了學員們積極認真的態度。
三、嚴格考核，確保培訓成績真實有效。
學習結束，組織統一考試，本次兩項培訓都采取筆試以及實際演練兩項考核，在軟水化驗培訓中，職工們親自動手，積極學習的結果，使得在實際操作考核中個個都能熟練掌握，培訓合格率達100%，在理論考試中，關于培訓中的內容，基本都能達到要求，成績均為優異。服務禮儀及服務規范培訓，在學習課件中，培訓老師帶領大家模擬操作，模擬場景要求兩個學員互相交換角色進行訓練，每個職工都親自參與，大大提高了職工積極主動的能力。通過嚴格考核，所有職工培訓的合格率達96%以上。
通過學習，職工的業務水平有了一定的提高，同時大家深深感到自己專業知識的欠缺，與供熱發展的形勢不相符，認為了適應新形勢發展，一定要更加努力學習專業知識，所有在明年的培訓中，我們將繼續按照今年的培訓模式進行。
在今后的業務培訓中，我們將繼續按照貫徹實踐科學發展觀為指導思想，結合公司“供熱十項標準”，通過崗位培訓，強化業務素質，全面提高生產系統各崗位人員專業技術能力和崗位操作能力，實現創建一流職工隊伍，一流行業形象、一流工作業績的目標，不斷尋求新的業務知識，不斷創新工作模式，為了的不斷提高自己的`業務能力，我們每個職工都將以更加昂揚的斗志，更高的工作熱情投入到工作中去。為保證供熱工作順利，高效開展而不斷的充實自己，不斷加強自己的業務能力，為企業的發展做出自己應有的貢獻和力量。
培訓學習總結 篇10
在教育局的統一安排布署下，我有幸參加了暑假的新課程培訓學習。經過一段時間的新課程培訓學習，我認識到此次培訓的指導思想是：為了進一步提升我們課改理念，轉變教學方式，加強教師對新課程的理解，掌握新課程的教學要求，提高教師駕馭新教材的能力，提高課堂教學質量，進一步深化課程改革。通過這次的培訓，我感觸很大，下面我談一下這次培訓學習的感受：
首先，新課程它打破了傳統的，單一的教條教學模式，構建以人為本的新型教學體系，體現了“為了每一個學生發展”的全新理念，為了每一位學生的發展這是新一輪課程改革的的核心理念，也是最高層次的核心目標。在傳統的教學中，教師是知識的占有者和傳授者，本是“雙邊活動”的教與學，都成了“單邊活動”，教代替了學，學生是被教會，而不是自己學會，更不用說會學習了。針對此種情況，新課程在教學設計中占注重發揮學生的主體作用，創設適合的教學情景和條件，激發學生的`學習熱情和動機，引導他們主動參與，樂于探究、勤于動手、在自主的活動中理解，掌握和運用所學的知識。那么，如何才能引導學生生動活潑地學習呢？我認為有以下幾點：
一、教師角色的轉變
新課程的實踐要求教師轉變角色觀，這是新課程改革的關鍵。新課程下要求教師和學生是共同的學習者，這應該說是教師與學生的真正平等階段，在這個階段里，要求教師在課堂教學中，教師和學生是平等的學友關系，只有做到這一點，教師和學生才能做到真正的平等地學習和交流，課堂的氣氛也才能真正地開放和活躍起來。因此，作為教師確實有必要轉變一下自己的角色地位，順應課改的需求，把放飛心靈的空間和時間留給學生，營造寬松自由的可讓氛圍，在這種輕松的氛圍里真正地引導學生們積極、主動地學習，真正讓學生成為主宰學習的主人，學習活動參與者、探索者與研究者。
二、教學方法的轉變
教育的重要目標是促進學生的發展，科學課程應當體現這兩者的結合，突出科學探究的學習方式。教師在教學中應該強調探究的過程和方法，注重“創造力”的培養，主張變革傳統的教學，教師的作用不再是單純的講授知識，而是鼓勵、指導學生去探索和發現，把教師的主導性和學生的主體性有機地融合在一起。在教學中，教師不再是命令學生學習，而是傳授學習的方法，培養學生學會學習，不再讓學生被動地去學習，而是主動地去學習。
三、教學手段的革新
以多媒體應用技術為代表的現代教育技術，正在迅速地改變著課堂的教學模式，成為促進科學質量的重要突破口。多媒體等計算機應用技術在科學教學是具有掛圖、投影片等教學手段無法替代的優越性。然而，這就要求科學教師，應當盡快掌握計算機基礎知識和基本操作，以及教學軟件的制作等。才能更好地為教學服務。事實上，只有充分發揮信息技術的優勢，才能為學生的學習和發展提供豐富多彩的教育環境和有力的學習工具。從這種意義上來說，充分利用現代信息技術，是教學發展的時代要求。
四、業務素質的提高
教師必須具有系統的完整的科學專業知識，這是從事科學教育所必備的素養。其次，要了解相關學科知識。現代社會正逐漸進入“信息社會”，社會各部門的工作也逐步從大工業時代分工細密的專業化進入信息時代的綜合化，學科之間互相滲透。傳統學科界限越來越模糊，僅靠上述狹窄的專業知識已很難應付現代教學需要，所以教師要開闊本學科視野，需具備與科學相關的基本知識等，還需了解科學與其他有關學科的橫向聯系及發展。使社會科學知識、教育科學知識、系統科學知識，有機地結合形成比較完整的基本知識。
總之，我們的課堂教學必須著眼于為學生未來的發展打下良好的基礎，教師需要在新課改過程中不斷地學習，不斷地探索，不斷地積累經驗，不斷地提高自身的素養。唯有這樣才能滿足新形式下社會的需要，才能培養出符合時代要求的人才，才能更好地完成我們身上肩負的使命。
培訓學習總結 篇11
通過這次小本培訓，我得到了很大的收獲。觀看網絡視頻，聆聽專家們的講座，然后和學員們一起討論交流，完成作業，自我反思。經過這樣的一個過程，不僅能夠學習到新的教學理念，還能夠獲得許多的教學實踐經驗。也讓我深深地體會到科技在發展、時代在進步，我們每天必須去接受新的知識，活到老學到老。下面我就這段時間的學習交流談談自己的學習體會。
一、不斷學習，不斷進步，在新課程中展示自己。
作為一名新老師，只有不斷的更新自己的知識和和教育觀念，不斷全面提高自身素質，才能教好學生。提高自身素質，這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見，在此基礎上取其精華。通過自身不斷的學習，嘗試新的教法，把先進的、更適合學生發展的教學模式引入課堂。
二、立足學生，立足生活，在實踐中升華自己
教師的主導地位和學生的主體地位有機的結合起來。課堂教學中，本著“三個貼近”的原則，我將自己的熱情和愛全身心地投入到學生中。今后的教學中，我將努力將所學的新教材的指導思想應用到課堂教學實踐中，努力提升課堂的'時效性。
三、反思自己，鞭策自己，在教學中完善自己
在教學中不斷反思自己在工作中的不足，時刻提醒自己要不斷進取。要努力提高自己的業務水平，向專家請教，向同行請教，虛心學習專業知識。
這次的學習讓我收獲很大，使我明白了許多：教師的成長離不開學習，我要不斷學習，不斷充實自己的業務能力；離不開把握、駕馭課堂的能力，我要在教學實踐中不斷提升自己的能力；離不開探索、研究的精神，我要在教學過程中又問必究。
培訓學習總結 篇12
xx年x月x號中心校組織全體教師進行了一整天的繼續教育培訓，通過對《教師職業道德經典案例評析》、《有效觀課議課》以及《教師教學基本功的新修煉》三本書的培訓學習。使我受益不少，下面我就談談自己學習后的一些收獲啟示。
社會對人才的重視迫使教師不斷地更新自己的教學方式，提升自我職業道德的修養，加強教學基本功的修煉。教師職業道德規范即愛國守法，愛崗敬業，關愛學生，教書育人，為人師表，終身學習。王世威老師主要抓住一個“愛”字對我們進行了生動而深刻的培訓，他總結出了愛生九需要，即智慧、懲罰藝術、發現、尊重、教育藝術、鼓勵、寬容、批評藝術、微笑。在教育學生的過程中，施予學生愛，讓他們在愛的教育中健康成長，這樣學生是快樂的，教師更是快樂的，快樂地“教”與“學”是通向成功教育的基石。我記得在我教二年級時，班中一學困生因未按時完成課堂學習任務，我讓她放學后來我宿舍補一補，那天天氣特別熱，她站在我宿舍門口背書，我看見了說：“外面熱，來老師宿舍背吧。”她進來后，我還給她搬來一凳子讓她坐下背。就是這樣一個微不足道的行為卻感染了這位學生，她到六年級畢業時都不忘這件事，在作文中也曾多次提到這件事，她說是史老師的愛讓她從此喜歡上了學習。現在她雖已上初三了，但還不忘記與我聯系，而我通過這件事，也更認識到了一個“愛”字，可以溫暖師生的心，增厚師生的情，甚至可以改變一個孩子的一生。所以讓我們不要吝嗇我們的愛，愛滿課堂，愛滿校園，愛滿生活，我們會收獲到更多。
我把學習《有效觀課議課》后的收獲也談一談，“觀課議課”的主題可以預先研究和準備。在觀課的過程中，大家就能有所選擇地把該觀察的東西觀察得仔細一點。為了避免預定的問題和現象在課堂觀察時撲空，預先確定的`主題就要有一定的普遍性，因為課堂教學發展變化具有不確定性，所以還應該承認主題生成，鼓勵老師用自己的眼睛觀察課堂，研究課堂，并把自己對課堂教學的理解通過對話交流的方式與大家分享。
把學習收獲和我的教學實踐相結合，我覺得“觀課議課”具有以下的優點：
一、“觀課議課”更具有針對性和參與性。
二、“觀課議課”使課堂教學的研究更具有深度和時效性。
三、“觀課議課”是一種民主平等的教學研究活動。
總之，“觀課議課”真正體現了以教師為本、以學生為本的原則，在授課者、觀課者、議課者的共同參與的過程中，真正實現了思想的碰撞、相互的促進、共同的發展。
最后我還想談的是，教學基本功是教師從事教學工作所必須掌握的基本技能，是教師實施優質高效教學、實現精彩專業生活的前提和基礎。無論何時何地，我們都要注重基本功的積累與修煉。課本將教學基本功概念定位在教師的教學行為要素層面，分別歸納為“語言交流”“教具展示”“教學實施”“學生學習指導”“教學評價”資源開發”“教學研究”等七項。通過學習我認識到教師基本功的訓練，絕不能僅靠學習書本來實現，我們必須在教學實踐中長期地踐行。
培訓學習總結 篇13
通過培訓使我充分熟識到，素養訓練勢在必行，老師的訓練理念必需轉變。
一、對課堂教學行為的重新熟識與思索
1、要準時反思自己的教學，傳統意義上的課堂，就是老師講，同學聽，老師很少端詳自己的教學是否引起了同學的興趣，也不夠關注同學的參預度是否與自己有關。當同學消逝與課堂教學不一致的行為時，只是一味怨同學，很少反思自己的教學行為是否適應了同學心理特點，激發了同學的求知欲。優秀老師之所以優秀，其特點之一，就是每節課后準時反思自己的'教學，不斷改進教學，以增加課堂教學的魅力，達到準時調控同學的心情，引導同學主動參預課堂教學的目的，使同學獲得更好的進展。
2、要留給同學思索的空間和時間，同學獵取學問的結果，遠遠比不上他獵取結果的過程重要。讓同學在學習上有所發覺，有所體驗，重要的前提是賜予他在學習和爭論學問的過程中主動思索與主動探究的時間與空間。這樣，他的體驗才是幸福而自信的。如：小組合作學習就是一個很好的形式。
3、要學會欣賞同學，老師要在教學中樹立以同學為本的現代訓練觀念，給每個同學供應思索、締造、表現及獲得成功體驗的機會。做到這一點，老師要學會欣賞每一位同學，發覺每一位同學的閃光點。同學在老師的關注中，不僅會寵愛老師，寵愛上課，產生融洽和諧的師生情感，還會在課堂上主動表現，歡快快樂地去學習。
二、擅長締造情景
在《地震中的父與子》一課，任課老師通過圖片和自己的介紹，把同學帶到那個讓人傷痛的時刻。讓同學身臨其境的走進課本，更好的理解所要表達的情感。
三、熟識到連續訓練的重要性
這次培訓，就自身更新優化而言，樹立了終身學習的思想。通過培訓，感覺以前所學的學問太有限了，看問題的眼光也太膚淺了。過去，我們常說：“要給同學一杯水，老師就得有一桶水。”但是，經過培訓后，我覺得老師確定不是一桶水這么簡潔，它應當是一條有源頭的溪流。我認為，老師只有樹立“活到老，學到老”的終身訓練思想，才能跟上時代前進和學問進展的步伐，才能勝任簡潔而又富有締造性的訓練工作。“問渠那得清如許，唯有源頭活水來。”只有不斷學習，不斷充實自己的學問，不斷更新自己的訓練觀念，不斷否定自己，才能不斷進步，擁有的學問才能像‘泉水”般沽沽涌出，而不只是可憐的“一桶水”了。
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