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職場工作總結

時間:2021-12-23 09:59:01 職場 我要投稿

職場工作總結(精選16篇)

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規律,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。總結怎么寫才是正確的呢?下面是小編幫大家整理的職場工作總結,希望能夠幫助到大家。

職場工作總結(精選16篇)

  職場工作總結 篇1

  一年來,我處始終把做好信息宣傳工作作為提升建管處整體工作水平的重要途徑,緊扣重點,創新思路,強化措施,使我處信息工作取得了新進展。按照市局的有關要求,現將x年信息宣傳工作總結如下:

  一、加強領導,構建網絡,突出信息宣傳工作的重要性。

  一是加強隊伍建設,構建信息宣傳網絡。為有效加強信息宣傳工作,我處形成了由黨支部書記主管,辦公室主任主抓,各科室積極參與,辦公室安排專人具體落實的信息宣傳工作隊伍。并從各科室選拔文字功底好、寫作能力強的工作人員兼任信息員,負責撰寫本科室的工作信息。每年初研究制定具體工作計劃,安排全年的信息報送工作目標,每月調度一次工作進展情況,明確一段時間內的信息宣傳工作重點,每季度對信息宣傳工作進行一次點評,充分調動工作積極性;多次邀請專業新聞人員為信息員交流講解寫作技巧,不斷提高大家的寫作水平。二是嚴把審核關。印發、上報的信息稿件,必須由分管領導審核把關,報辦公室主任審定簽發;一些重要的調研文章,特別是問題性、政策性和前瞻性的稿件,由處領導共同進行研討剖析和修改完善。通過層層審核把關,切實保證調研、信息和宣傳稿件質量。

  二、建章立制,獎懲并重,加強信息工作規范化建設。

  為提高信息宣傳工作的規范化管理水平,我們做到了三個落實。一是落實制度。制定完善了《信息宣傳工作獎勵辦法》,對信息報送原則、重點內容、具體要求及獎懲措施等進行了明確規定。二是落實責任。年初,我們將信息宣傳工作的目標任務,分解落實到各科室,并將計劃完成情況納入綜合考核,與業務工作同部署、同檢查、同考核、同落實,形成層層有任務,人人有責任的良好格局。三是落實獎懲。為調動全行業干部職工做好信息宣傳工作的積極性,我們注重強化競爭激勵機制,把信息工作完成情況作為評先選優的重要依據。

  三、圍繞中心,突出重點,切實增強信息工作的`服務性。

  一是堅持服務中心工作。始終以服務決策、推動工作為目標,特別關注市委、市政府及市交通運輸局的重要決策、工作部署,并以此為出發點明確宣傳報道工作的重點。x年共編輯并上報信息68條,分別被市局《每日要情》和《廊坊交通》采用35篇、23篇;對京臺高速廊坊建設管理處動態管理平臺新聞資訊進行更新百余次;積極配合市交通運輸局完成10月16日“京臺高速公路廊坊段開工奠基儀式”、市政府組織的京臺高速廊坊段工程用地勘界組卷系列工作會議等大型活動、會議的宣傳報道工作。

  二是堅持抓住工作亮點。在“創建先進基層黨組織,爭做優秀共產黨員活動”開展過程中,我們專題宣傳。積極向市局有關部門上報我處創建工作開展情況,撰寫了創建工作信息,既為上級深入了解我處的創建工作開展情況提供素材,又增進了我處各部門之間互相借鑒了解,營造出良好氛圍。

  三是堅持圍繞工作重點。我們把征地拆遷、工程進展情況和勘界組卷等方面的工作作為信息反饋的重要內容。將工作進度以及產生的相關問題及時向有關部門上報,第一時間讓上級有關領導了解工程的最新情況,為有關領導決策相關工作提供依據。

  職場工作總結 篇2

  通過一周對整個工作流程的實戰演練,掌握了工作流程中各項重要的注意事項,并且認識到了實際工作中可能存在的不足之處。隨著時間的堆積,通過對參展商手冊的學習和平時 在學習中存在問題的解決提高了自己的服務意識,強化了自己的專業知識。

  一、工作總結

  本周完成的工作主要學習參展商手冊,熟練掌握參展商手冊中各項注意事項,熟悉展會 的流程,學習演練工作中需要填制工作表格的方法等。

  二、在工作中存在的問題

  1、演練過程中由于發現的諸多問題或者統一標準的改變,導致演練時意見的分歧和格 式的不統一 。

  2、對于展位的基本工具的作用及專業的名稱有待系統化的了解,可能在實際工作中會 存在一定的問題。

  三、工作心得

  1、在工作中提高自己的服務意識,以專業的態度對待每一位客戶。

  2、在實際演練中發現實際工作中可能存在的問題,更好的解決現場出現的`突發事件。

  3、通過多次是實戰演練,提高了工作的效率,總結出了自己容易出錯的地方并加以改 正。

  4、長時間的學習和對專業的認識,明確了自己在工作中所扮演的角色和所需要承擔的 責任。

  四、工作教訓

  1、通過這段時間的學習,熟練掌握了工作流程,但是在工作習慣和嚴謹上還需要向公 司的老前輩們學習。

  2、現場工作經驗應該有一個全面的認識,了解現場的實際工作與演練的不同之處,把 現場的服務工作做到更好。

  3、雖然自己學習了這個專業,但會展是一個需要多方面專業知識的行業,目前我所了 解的知識遠遠不夠,在繼續學習中了解這個行業的發展,行業的專業知識。

  職場工作總結 篇3

  教育的工作在后勤領導正確引導和支持下,在各部門積極配合下,在每位員工的辛勤努力下。超市工作在良性循環中度過了20xx年,在這一年中,現將超市工作總結如下:

  一、立足后勤,服務師生:

  1、經營范圍方面:經營品種的增加,從以前大約兩千多個商品種類增加到目前接近四千多個種類,并且通過在銷售中不斷的淘劣留優,從而增加新品、精品類的銷售量,這樣不斷的豐富貨源品種以及更加熱情積極的服務意識來擴大銷售。

  2、商品通過市場調研,貨比三家,盡量要做到人有所求,物有所到,既要保證品牌效應又要體現商品及品種多樣化。

  3、加強宣傳,送貨到家。

  二、超市的`銷售額穩中略有上升:

  基本每月的毛利額約在7萬多元,在個別月份旺季的情況下突破毛利額x萬元。

  三、超市管理方面:

  1、陸續完善了超市每個工作崗位職能的細則建設。修訂完善了《營業員崗位職責》《采購員崗位職責》等共x項制度。

  2、為激勵員工的工作積極主動性,研究制定了《教育超市獎罰條例》,并上報后勤處黨政聯系會審議通知,擬在20xx年元月起執行。

  3、在商品出入庫中嚴把索證制度,嚴格執行《食品安全法》并且與超市所有供應商簽訂了供貨協議,保障超市的良好營運。

  4、堅持每周例會制定,不斷提升員工素質和經營管理水平。

  四、工作中存在的問題:

  1、缺少工作的主動性。

  2、工作中協作能力。

  3、對工作要求做的不夠細。

  4、對每項工作要落實、要重工作的結果。

  5、人員管理方面的不足:

  ①、在組織員工執行一項細小的任務中,有時只是做了些安排,但沒有具體監管

  整個實施過程。

  ②、處理員工違反規章制度問題時,沒有嚴格按照條例規定懲罰,讓違反規定的員工可能會出現放松麻痹思想,不能認識到違反規章制度的嚴重性。

  20xx年工作計劃

  一、通過不斷的創新與學習,培養員工的服務理念和服務意識,培養員工的集體榮譽感和主人翁意識,以超市為榮,讓每個員工充分發揮各自的潛能,使之具有愛崗敬業,服務熱情周到的高素質人才。

  二、做好銷售接待工作,做到一人接待,全面協調,讓顧客感到方便快捷的服務。

  三、通過市場調研,分析總結存在的差距,及時調整以順應市場的法則,跟上時代網絡交易平臺。

  四、盡可能降低成本,開源節流,以減開支,抓好基本工作管理。

  五、加大員工的培訓力度,全面提高員工的整體素質,分明的獎懲制度,以激勵和約束員工的工作,使超市成為一支團結協作的集體。樹立良好的店面環境,盡最大努力使顧客在優美整潔的環境中享受購物的樂趣。


  職場工作總結 篇4

  在20xx,我調動了工作。到了新的工作崗位,后作為一名工廠中的新員工,我迅速調整自己的狀態,在領導和同事的指導幫助下,積極融入新的工作環境,為今后干好工作打下了良好的基礎。現將一年以來的工作、學習作以匯報:

  一、轉變角色,盡快適應工作環境

  到新的工廠對于我來說是一次難得的機會,盡快完成角色轉變,是做好本職工作的前提。工作中,我細心向領導和其他同事請教,多向其他人學習,用心觀察、用心揣摩。想問題、辦事情時刻從一名工程技術人員的角度出發,努力盡快適應工程項目的快節奏、高效率的工作,通過學習,自己的知識積累、技術水平、協調能力等方面都有了一定程度的提高。

  二、加強學習,努力提高技術水平和業務素質

  到__后,我積極地參加各種技術交流活動,仔細聽、認真記、用心琢磨,努力了解各種新技術、新設備。其中,通過去生產廠家現場考察,擴大了知識面,對先進設備有了一個全方位的概念,為日后工作打下了堅實的基礎。

  三、踏實肯干,端正態度

  始終保持謙虛學習的'態度,切實增強責任感、危機感和協調能力,使自身能力全面提高。工作中時刻提醒自己:我的工作關系到總廠日后的發展,不能有絲毫馬虎。按照領導的安排在工作過程中,遵守紀律,服從安排,順利完成了__任務。

  四、協同工作

  作為__的一員,我始終努力配合領導和同事的工作,在配合好__工作的基礎上,一直以來,辦公室的電腦有問題,只要我空閑,從來沒有拒絕過維修;大家遇到電腦技術方面的問題,只要是我知道的,均給于了耐心答復和解決。

  回首過去,我在思想上、學習上、工作上取得了一點進步,但也還有不足之處,理論知識水平還有所欠缺,成長的還比較慢,離領導的期望還有差距,自身綜合素質還需要更進一步提高。在今后的工作中,要努力做到:

  1.夯實基本功。積極參加繼續教育和技能培訓以及各類廠家技術交流,努力提高自己的技術水平。

  2.努力做一個復合型的技術人才。工業自動化涉及的專業很多,在工作中要積極熟悉其他專業特點,使自己在最短時間內成長為一名合格的技術人才。

  職場工作總結 篇5

  日復一日,年復一年,光陰如梭,年華稍逝。兩年時間,我們已經退去學生的青澀,參加工作讓我們趨于成熟。然而成熟之路坎坷萬分,讓我們嘗盡酸甜苦辣、悲歡離合!不得不說:工作真的是磨練人的意志,考驗人的耐心。生活的壓力,讓我們趨于平凡,工作的壓力,讓我們趨于體制化。

  在維特,我是幸運的!師傅的細心指導,領導的悉心栽培,讓我覺得工作之路一路順風。工作中有差錯、有磕碰,在所難免。但是有錯誤可以改,有問題可以商量。例如我們研發中心,有時候設計的產品到現場安裝,因為實際情況與理論肯定會有差距,我們只能說盡量減少,不可避免,每次與安裝人員都是在一起有商有量,解決肯定很快!如果我們都一起互相指責對方,那么不僅是工作做不好,客戶對我們的印象就回大打折扣,而且損傷公司形象、利益!也直接影響著我們自己。工作中所有流程只是讓大家做事井然有序,并不是用來推卸責任。

  我覺得當問題出現的時候,在誰手邊,咱們先解決,后找問題出處,并且最后的責任問題,先找自己的,而不是先指責別人的不是,有則改之,無則加勉。咱們都是維特人,大多數都是老員工,公司的產品大家都有所了解,不是說誰負責這項就只有他知道,出問題就找一個人,咱們單位所有的產品每個人都有責任監督,都可以在發現問題時提出。我們是一個團體,每一項產品都是我們的心血,就像自己的孩子,在成長路上都需要我們所有長輩的照顧與看護!即在維特,那么這份責任推不了,扯不掉!只有我們大家共同努力,才會輝煌公司,增色自己!

  我覺得我們新員工不論是在哪個崗位,都應該對公司產品有個大概了解,至少一些基本的功用、使用場合都應該知道!一定要離開自己那一畝三分地上,才會增長見識,才會有自己見解,提出更好的建議來為維特增磚添瓦!俗話說:“有能者居之”,假如以后讓你當領導,不是要只對自己的事情了如指掌,而是全局掌握。懂得多,知道的.多,才能服眾,才能為自己鋪平以后輝煌的道路!“春蠶到死絲方盡,人至期頤亦不休。一息尚存須努力,留作后代好范疇”我們的堅守!我們的永遠的誓言!

  總之,我們要記住維特是一個大家庭,需要我們每個人的力量去努力才能使它變的更好!它的每一磚每一瓦都是需要我們共同的關懷!我們不需要陳舊的規矩、永遠的職場潛規則,我們是新生力量,有新的激情,斗志昂揚!同志們:改變源于自己,大家共同努力,共創維特美好未來!

  職場工作總結 篇6

  回顧這1個月的工作,自己從一個什么都不會的新人,通過公司給與的培訓,讓自己慢慢...

  一、論成長

  作為一個剛剛從校園邁入職場的畢業生來說,能趕上規劃修編的項目,我想我是幸運的,而能有國地這樣一個平臺,讓我施展自己的所學,更是幸上加幸。不足一年的工作中,讓我真的了解到父母掙錢養家的不易,也更讓我了解了作為一個職場新人在工作中積極進取的沖勁和勇于承擔的責任感。

  不足一年的工作當中,我的主要精力都放在了新一輪土地利用總體規劃編制的工作當中,土地規劃是一項知識面廣、涉及范圍大,把很多知識融合在一起的復雜的工作,這項工作需要細致妥善的安排和冷靜的思考分析。當然,我很榮幸,作為公司規劃修編項目的總負責人,還算圓滿了完成了領導交給的各項工作,在完成項目的過程中更強化了最重要的團隊意識,在信任自己和他人的基礎上,思行統一,大家互相提醒,互為補充,及時的處理信息,理清思路,大大提高了工作效率。

  20xx年年底的時候我參與了大慶油田電子報盤的工作,這項工作讓我對工作認真和仔細的態度有了更為深刻的改觀。只有注意細節,面面俱到,才能取得最終的結果。很慶幸,在剛上路的時候能有各位同事在身邊,在你們身上我學到了很多工作的態度和方法。我相信,我們一定會凝聚成為一支優秀的團隊,而這樣的團隊會攻無不克,戰無不勝。

  還記得20xx年7月14日和15日,這是巴彥規劃上報市局和省廳評審的日子,這兩天也是我生命中始終被銘刻的日子。對于一個六月末才走出校園的應屆生而言,能夠有機會坐在市局和省廳的報告席,向各位規劃學科的領頭人匯報我們的工作,這該是怎樣的一種榮譽呢?我想,它值得我一生驕傲!當然,成績只能代表過去,在這樣的社會氛圍中,原地踏步即是退步,我們應該把已經取得的成績放在心里,時刻作為對自己的鼓勵,更轉化為今后工作的動力。

  二、論教訓

  沒有一個人的成長過程中可以不犯錯誤,我認為犯錯改錯,甚至是挫折、逆境,對我的成長過程更為重要。時至今日我都還記得20xx年元月初的巴彥違規操作事件,我不是個逃避責任的人,作為規劃修編的總負責人和巴彥小組的負責人,我都責無旁貸的要對這件事負責,也為這件事帶給領導的麻煩深感抱歉!但也正是這樣的經驗教訓,讓我深刻的理解每個人都是公司的一環,無論哪一環節出現了問題,都可能會給公司造成巨大的損失,這就要求我們在工作之前做好充足的準備,了解工作的流程,更了解公司的規章制度,遇到風險能夠及時規避,即使出了問題也要勇于擔當,及時提出解決方案,彌補過錯。

  在實際的工作中,更讓我發現自己離一個職場人的差距,這主要體現在專業技能、工作習慣和思維方式等幾方面,這也是今后工作中要不斷磨練和提高的主要方面。在今后的工作中,要注意適時總結,在每天、每周、每月的工作中及時反思自己工作上的是與非、得與失,及時修正自己不足的地方,養成良好的工作習慣,成長為一名更專業、更優秀的職場人。

  三、論感謝

  首先,當然要感謝給我提供了展示平臺的國地公司,近一年的工作中我真的學到了很多,這都得益于有這樣一個成長平臺,讓我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自己的專業素養和領導才能。國地,無疑是我人生成長過程中最濃墨重彩的一筆,它也許不是不是我事業上的頂峰,卻是我事業起步的助推,在我整個人生過程中始終閃耀!

  其次,是國地的各位領導。可以說,沒有國地各位領導的指引,不會有我這樣快速的成長!很感謝于總的提攜,有了您的委以重任,才有我成長的今天!也感謝沈航的信任,有你的支持和鼓勵,我才真的敢放手去做!當然,少不了謙和的林總,我總想,您為人處世的謙和和禮貌,值得我學習一生!在此,我也借這個機會,向公司尊敬的領導們表示衷心的感謝,有你們的'引導和協助才能使我在工作中得心應手,才能使我們的規劃工作井井有條的進行,取得今天的成績!

  最后,最應該感謝的是我的搭檔胡偉和公司的各位同事。作為四年的同窗,讓我和胡偉之間有更多的了解,也更多了份默契。和他搭檔工作的過程中有專業知識的溝通、有彼此意見的碰撞,更有朋友之間的關懷。在此也向他以及各位親愛的同事們表示衷心的感謝,有你們的幫助、支持和理解,我們的規劃工作才會圓滿的完成。

  四、 論提升

  為人做事都要有計劃,才能讓下一階段的工作有條不紊的進行。對于20xx年,我有更多的期待,當然也有更多的計劃來提高自己各方面的能力。

  首先,要樹立全局意識,做好本職工作。無論從事什么工作,全局意識都是重中之重。無論是在公司做項目,還算下到各土地局實際溝通,心中都應有一種信念,那就是“我即國地”,作為直接為委托方提供技術服務的我們,要最大限度的滿足委托方的要求,盡最大可能的維護公司形象。

  其次,加強溝通、協調能力。作為一名全面發展的職場人,與人溝通,協調人際關系是最基本的要求,而作為時時與政府部門打交道的我們,更應該學會怎樣在滿足委托方要求的同時,規范操作,規避風險,提升公司的專業形象。

  最后,強化專業技術,提高專業素養。作為專業的技術服務人員,技術實乃安身立命之本,在專業方面,要不斷提高自己,學好ArcGIS、CAD等專業軟件,不以掌握這些為榮,反而應以理解不夠透徹為恥。當然,在學好自己看家本事的同時,還要拓寬自己的知識面,多學多得,厚積薄發。

  職場工作總結 篇7

  時至歲末,通過一年工作和學習,我收益匪淺,感觸頗深。今年是我參加工作的第二個年頭,這也是我職業生涯的一個轉折點,我非常珍惜這樣一個良好的工作環境和工作機會,通過一年來的工作和學習,以及同事、領導的幫助,我已完全融入到了XX公司這個大家庭中,個人的工作技能也有了明顯的提高,雖然工作中還存在這樣那樣的不足之處,但應該說這一年付出了很多,也收獲了很多,我自己感到成長了,也逐漸成熟了。現在就20xx年的工作情況總結如下:

  一、盡心盡責,做好本職工作

  一年來,我兢兢業業的工作,在工作中不斷思考、不斷學習、不斷進步,主要情況如下:

  1、文件的收發工作

  1)公文輪閱歸檔及時。文件的流轉、閱辦嚴格按照公司規章制度及ISO標準化流程要求,保證各類文件擬辦、傳閱的時效性,并及時將上級文件精神傳達至其它各部門,確保政令暢通。待文件閱辦完畢后,負責文件的歸檔、保管以及查閱。

  2)下發公文無差錯。做好公司的發文工作,負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發、寄送,電子郵件的發送,同時協助各部門發文的核稿。公司發文量較大,有時一天有多個文件要下發,我都仔細去逐一核對原稿,以確保發文質量。同時負責辦公室發文的擬稿,以及各類活動會議通知的擬寫。

  2、會務工作

  會務工作主要是各類大小會議在召開之前需要做好場地布置、人員安排、對外溝通等,會前做好各項準備工作,會后做好會場的清理、善后工作,在工作中與其它相關工作人員密切配合,有效溝通,確保了一年來的各類會議的正常開展。

  3、翻譯工作

  對一些外文傳真和資料的翻譯是我工作日常工作的一部份,這些文件都是一些外來文件,文件的重要性可想而知,為此翻譯的及時性和準確性顯得至關重要,在收到這些重要文件后,我會在第一時間翻譯好,偶爾遇到一些有疑問的專業問題時,我會主動請教相關專業的資深人士,以確保文件翻譯的準確性。

  4、蓋印工作

  在公司的正常運行過程中,其它部門或部分員工需要開具一些介紹信或證明之類的文件,而這些文件則需要加蓋公司的公章,蓋印這項工作看似簡單卻同樣需要耐心和細心,因為印章是公司的象征,本著為公司負責和為員工負責的態度,我在每蓋一個印章之前都會細心的審閱該文件的真實性和可靠性,確認無誤后再執行,在遇到有疑問或無法解決的問題時會及時向上級領導請示,以確保蓋印無誤。

  5、積極參加公司各項活動

  本年度我參與了公司團委組織的團隊拓展訓練活動,在活動中進一步體驗團隊意識,協作精神的重要性,通過拓展活動我感觸很深,自身團隊意識和協作精神得到進一步鞏固和加強,并將這種團隊精神應用到工作實踐中來,從而提高了工作效率,對我自身而言是一次思想意識上的飛躍。

  隨著“保持共產黨員先進性”活動在我公司的深入開展,作為一名年輕的共產黨員,我積極參加到“保持共黨員先進性”教育活動中,在活動中我積極學習理論知識,參加各類培訓,同時對照自身實際,努力尋找差距,以黨員的標準嚴格要求自己,爭做優秀的共產黨員。

  6、利用業余時間加強學習

  辦公室工作需要進行文字處理的方面也很多,于是我利用業余時間對相關辦公軟件進行系統的學習,做到精益求精,提高了辦公效率。

  辦公室作為管理部門,辦公室的工作人員應該具備良好的管理知識和管理理念,為此我利用周

  末時間,在管理理論方面進行了學習,并力求將學到的理論知識運用到工作實踐中。

  另外,我還加強了英語方面的學習,對自己的翻譯能力提出了更高的要求,在文件的翻譯上提出了“更快、更準”的要求。

  二、以踏實的工作態度,適應辦公室工作特點

  辦公室是公司運轉的一個重要樞紐部門,對公司內外的許多工作進行協調、溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室工作繁雜而且不允許有半點疏忽的特點。從而也對辦公室的工作人員提出更高更嚴的要求。我每天除了本職工作外,還經常有計劃之外的事情需要臨時處理,而且通常比較緊急,有時不得不放下手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務占用了相當一部分工作時間,有時忙忙碌碌的.一天下來,原本計劃要完成的事卻還沒有做完。但手頭的工作同樣不能耽誤,“今日事今日畢”是我對待工作的基本原則之一,所以我從不把今天要完成的事情拖到明天。我利用住在果園單宿這個 “地利”條件,經常加班到很晚,直到把事情處理完畢才回去。

  辦公室人手少,工作量大,特別是公司需要收發的文件多、會務工作多,這就需要部門員工團結合作、齊心協力。在這一年里,遇到各類活動和會議,我都積極配合做好工作,與部門同事心往一處想,勁往一處使,從不計較個人得失,只希望把會議、活動圓滿完成。

  今年是公司完成“三合一”整合后的第一年,而辦公室是個服務性質的部門,我認真做好服務工作,以保障各項工作的正常開展。遇到其他部門的同事來開介紹信、聯系會議室或蓋印等,我都會及時辦妥;同時其他部門遇到相關問題來咨詢或者要求幫助時,我都會在第一時間解答和解決,以一顆真誠的心去為大家服務。

  經過一年的磨合,我已經完全適應了辦公室工作的特點,也正因為我的這種踏踏實實、認認真真的工作態度,在一年的的工作中,從未出錯,保證了各項工作的順利展開。

  三、存在的不足和需要改進的方面

  一年來,無論在思想認識上還是工作能力上都有了很大的進步,但差距和不足還是存在的,經過認真思考,我認為主要存在的不足有如下幾個方面:

  有時工作總體思路還不夠清晰,還處于事情來一樁處理一樁的簡單完成狀態;有時工作急于求成,反而影響了工作的進度和質量;在今后的工作中,我將繼續加強學習,戒驕戒躁,努力實踐,提高工作效率和辦事能力。

  在會務工作上尚需進一步學習和提高,尤其是涉外會務需更容不得半點馬虎,涉外會議在一定程度上直接代表著公司的整體形象,這就需要在會前做好對外溝通和交流,在場地布置和人員安排上需要更加細心。在今后的工作中,我將在這方面加強學習和實踐。

  在科學技術飛速發展的今天,創新意識顯得尤為重要,在這方面我覺得自身需要培養和加強。其實我也一直在思考如何做到辦公室工作辦公自動化的問題,并初步形成“借用會議室網上申請和辦公室文件規范化管理”的方案,該方案尚在進一步思考之中,待考慮成熟,再提交領導討論。在今后的工作中我將進一步培養自身多角度思考問題的能力,銳意進取,不斷創新,敢于提出新的問題和新的見解,培養創新意識;

  四、展望

  雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭躍。20xx年即將離我們而去,過去的成績僅僅代表過去,嶄新的20xx年已經展現在我面前,新的一年面臨著新的機遇和挑戰,我將以更新的精神面貌、更加積極主動的態度去迎接新的工作和新的挑戰,在工作崗位上,不斷努力,不斷前進,在全面實現寶鋼工程公司跨越式發展的道路上,揮撒青春汗水,貢獻全部力量。

  職場工作總結 篇8

  作為一名醫學生,臨床實踐與理論學習是永遠分不開的。只要反復地將理論知識與臨床實踐結合,才能真正鞏固“三基”知識、提高臨床技能,使自己早日成為一名獻身祖國醫藥衛生事業的優秀醫務工作者。

  醫學生有著比其他專業學生多得多的課業。因此,在平常的學習生活中基本以理論學習為主,很少有接觸臨床實踐的機會。所以,寒暑假就成了醫學生鞏固自身知識,提高臨床技能的主戰場。在進入大學的第一個暑假里,在強烈求知欲的驅使下,我就迫不及待的開始了充滿新奇、挑戰和責任感的臨床體驗。

  體驗職位的選取:本次職位體驗選取臨床外科。外科學是醫學科學的重要組成部分,是一門理論與實踐緊密結合的學科,外科學的每一重大進展,都體現了這一原則。因此,學習臨床外科必須親自參與實踐。仔細觀察患者個系統、各器官的形態和功能變化;認真參與包括手術與麻醉在內的各種診療操作;密切注意病人對藥物和手術治療的效果;認真總結療效與經驗。基于此,要想成為一名具有高精尖技術的外科人才,必須要善于分析實踐中遇到的各種問題,通過獨立思考,把感性認識與理性知識結合起來,從而使自己能夠早日成為一名具有發現問題、分析問題和解決問題能力的優秀外科人才。

  體驗職位的簡介:臨床外科是一個主要運用手術或手法對疾病進行診斷和治療的一門學科。臨床外科疾病大致可分為五類:損傷、感染、腫瘤、畸形和其他性質疾病。它不僅包括疾病的預防、診斷與治療,還需研究疾病的發生和發展規律。優秀的臨床外科醫生需要具有良好的醫德、醫風,才能為病人減少痛苦。同時,跨入21世紀后的外科學發展突飛猛進,外科醫生必須刻苦努力鉆研實踐,才能滿足我國社會發展的需要。因此,我們每位醫學生都有責任成為既有高尚醫德,又有過硬本領的德才兼備的青年骨干醫學人才。

  體驗過程簡介:本次職場體驗為20XX年8月3日至20XX年8月5日,共三天。在為期三天的職場體驗中,除了學到了許多專業知識外,也體會到了醫務工作者的高尚醫德與工作的艱辛。

  學到的專業知識:

  1、局部麻醉;簡稱局麻,是一種簡單易行、安全有效的麻醉方法,局麻要求熟悉局部解剖和藥物的藥理作用和掌握規范的操作技術。在注射局麻藥時要先進行回抽,目的是判斷針頭是否進入血管。如局麻藥注入血管,1ml即可導致嚴重的昏迷,如出現上述情況,應立即急救。

  2、簡單創傷的治療;創傷是機械性致傷因素作用于人體所造成的組織結構完整性的破壞或功能障礙。創傷是繼心臟疾病、惡性腫瘤和腦血管疾病之后的第四位死亡原因。在進行創傷治療時,第一步為創口清理,簡稱清創,如果患者就診是創口出血,應用止血帶結扎傷口近端并用清水或肥皂水清洗;第二步為消毒,用碘伏對創口消毒,消毒是應注意無菌并保持每次消毒的方向一致。藥棉球不能重復使用。最后是包扎,若創口較小,則消毒后僅用無菌紗布包扎即可,若創口較寬,則應進行縫合;若創口較深,包扎后應注射破傷風桿菌疫苗,以防出現感染。在包扎時,紗布的纏繞要適度,不能太緊和太松,同時確保紗布的良好透氣性。

  3、手術前的消毒;一般的手術,在進行消毒時應從手術部位起,向四周擴展消毒,但肛門附近除外,原因是肛門是人體最臟的部位,如果先對肛門進行消毒,可能使其附近的細菌無法在短時間內殺死,則會造成對周圍消毒區域的污染。

  工作的艱辛:在鄭州大學三天的職場體驗中,我深切的感受到一位醫務工作者的辛苦,并深深為他們的高尚醫德及對病人的負責任態度所感動。在各行各業的職業中,值夜班的現象并不多見。但作為一名外科醫生,值一個24小時的班就是家常便飯,這也就是為什么外科醫生的辦公桌上除了厚厚的專業書籍外還會見到方便面、面包之類的快餐食品。因為他們沒有時間去吃飯,甚至沒有時間去休息。但每一位優秀的外科醫生都不會喊苦喊累,因為他們熱愛自己的事業,當看到患者急匆匆的趕來,看到病人家屬焦慮的眼神時,那種強大的責任心足以驅趕他們身上沉重的睡意。他們快樂著,因為他們,一位位患者解除了痛苦,走向了健康。

  工作中存在的問題:臨床外科工作充滿挑戰,病人的處置過程的每一步都應謹慎認真。在短暫的職場體驗過程中,由于自己的經驗不足,也在工作中遇到了一些問題。

  1、與患者的交流方式偶有不當,在進行問診時,會參雜一些專業術語。

  2、專業知識薄弱,患者提出的問題無法正確解答。

  3、對手術的熟悉度和手術技巧的熟練程度不足,手術過程略顯笨拙。

  解決問題的方法方式:

  1、由于不同的患者有不同的文化背景,所以他們對各種醫學詞匯的理解有較大差異。與患者交談,必須用常人易懂的詞語代替難懂的醫學術語。有時,要對難懂的術語進行解釋后在使用,如“你是否有過尿血,換句話說有沒有尿色變紅的情況”。

  2、對于患者提出的問題,當自己不懂時,不能隨便應付,不懂裝懂,甚至亂解釋;如知道部分答案和相關信息,可以提供給病人供其參考,或者自己查書請教后再回答。

  3、針對手術過程中存在的問題的解決方法,一是要在術前做好復習,對手術中涉及到的專業知識要做到清晰有條理。同時,要多參與實踐以提高手術熟練程度,但切忌為了提高手術技巧而對患者進行手術,這是極沒有醫德的行為。

  對體驗職位的分析:臨床外科是一門知識深奧的學科,想要成為一名優秀的外科醫生,必須刻苦專研,努力實踐,找到最好的治療疾病,解除患者痛苦的`的方法。同時,外科醫生在醫藥衛生事業的發展中發揮著重要作用,承擔著數十億人民的生命健康。盡管工作十分艱辛,不能好好休息,從來沒有節假日,每天都是工作日,但每位優秀的外科醫生都任勞任怨。因此,臨床外科是一個十分神圣的、崇高的、偉大的職業。

  自身的認識變化:一直以為外科治療就是手術,但通過實踐使我了解到外科治療除了以手術為主要療法的疾病為對象外,還包括以手法為主要療法的疾病。而且外科疾病并不是都需要手術的,如化膿性感染,早期一般采取藥物治療。由于外科治療中多以手術或手法為主要治療方法,因此會給患者帶來較大痛苦,所以,治療過程中能用不進行手術的治療方法就用不進行手術的療法,能用創傷較小的治療方法就不用創傷大的治療方法。一名優秀的外科醫生要有精湛的技術和高尚的醫德,要全身心的想一切可能的辦法以最小的創傷為患者解除痛苦。

  對自己就業和將來職業發展的幫助:自己作為鄭州大學臨床醫學七年制的學生,我們有著更加充裕的時間來學習專業知識,進行臨床實習。通過三天的職場體驗,我真正的感受到了正在遭受病痛折磨的患者對醫生的期盼;真正感受到了醫務工作的辛苦,有時甚至是誤解。但每當我們為一名患者解除痛苦之后,愉快的心情又會重新洋溢在我的身邊。雖然辛苦,但看到患者康復后的一張張笑臉,我就更加堅定了自己將來走向人類衛生事業的決心。在接下來短暫的六年學習時間里,我將努力學習各門專業知識,通過不斷的臨床實習,培養自己高尚的醫德。使自己早日成為一名具有精湛專業知識的外科人才。

  職場工作總結 篇9

  來到所里已經有一年半的時間了,從原來的寵兒到現在的平凡,一直沒有好好地總結過。這段時間一直在回憶,同時對比師兄、師姐的良好表現,發現自己的確有好多事情沒有做好,要好好批評一下自己。

  來到所里之后,老板還是比較器重我的,給了我一個大攤子活,專門找主任給我要了電腦。我覺得自己真的很受器重,來了沒有多久,老板就帶著我出差4次。從中間學到不少東西,再到后來,然后就沒有后來了,好日子到頭了。

  中間自己犯的錯有,以下幾個。

  1、老板帶我出差到沈陽時,有兩次,我在和老板交談的時候,表現的過于謹慎,自己平時就不愛說話,或者說,說話的可聽性不強,結果可能給老板造成比較惡劣的影響。

  2、第二次出差的時候,交待了打印名單、簽字的事,結果,我的速度特別慢。這當中主要是由于考慮情況不到位。沈陽的保密工作做的好,不能用U盤,所以又重新打印了一份,而其輸入法又是拼音,所以打字就更慢了。然后后面的時間就緊了,要讓代表們簽字,填寫兩個名字的,結果我只讓他們填了一張,另外一張要他們回來再進行加工,本來是不要的,由此造成我做事不靠譜,所以之后再沒有老板帶我出去的事情了。錯誤和不信任總是一步一步造成的。而我的心態總是沒有放在一個真正工作應該有的人的心態上,以學生的心態來完成以上一年半的工作,這是我最要命的。

  3、說話上,和老板的溝通上,有問題。

  4、本身做事毛燥的毛病。這個一定得改了。把做方案的細節想清楚了,然后再執行。

  5、中間頂撞了一句老板,這才是所有事情的'導火索,以后要記得了。不能這樣子悲劇。那天正好是師姐來的那天。我開了手機鈴聲等她來。結果老板找我談論技術問題。結果,手機響了幾次,討論的不太好,讓老板訓了好幾回,之后心情有點壓抑。結果,在下班前幾分鐘,他又來問我事,我說我忘了,結果,就這樣發生了這一年來的悲劇。然后從天堂到地獄。讓他發現了我的眾多缺點。教訓啊。下次不能再這樣了。現在就是把手頭的事情處理好。然后就能OK了~~

  錯的原因:

  1、以工作的人的心態來做事。

  2、本身做事方法有問題。

  后事如何:

  1、在老板底下,已經再也受不到重用了。這是我的一個悲哀的地方。原來我是受器重的。這個實在是我該好好總結教訓的地方的。我以后不知道怎么辦?

  2、加緊處事的鍛煉,一定要讓自己變的干練。

  3、加強說話。口頭表達能力。給自己做出goal,按smart原則確定方法和方式。

  4、養成一個好的生活習慣。一定要健康。一定要善良。按SMART

  5、按GTD方式組織自己的生活。一定要有條理,工作]方法恰當。

  職場工作總結 篇10

  尚帶著余溫的20xx年已開始被我們慢慢地放進了記憶,這一年,有辛勤的汗水,也有喜悅的淚水;這一年,有工作的繁忙,也有斗志的昂揚;這一年,在大家悉心指導和幫助下,我不斷進取、盡職盡責保證公司工作的順利開展,現在就全年工作總結如下:

  第一、20xx年我的工作主要概括為以下幾點:

  1、報關工作有條不紊

  雖然報關是一件看似簡單的工作,只需要依照業務員提供的發票、箱單、合同等單據填制報關單即可,其實不然,還要對業務人員提供的單據進行核對,包括凈重、毛重、單價、總價、包裝等都要一一核對,絕對保證準確無誤。這是一項機械重復而又繁瑣的工作,如果業務量一大,就很容易疏忽、大意犯一些小的錯誤,導致一些難以預料到的損失和麻煩。所以更應加強責任心,高質高效完成工作。

  2、出口收匯核銷工作愈加穩健

  今年瑞普共領出口收匯核銷單300票、瑞普生和瑞凱86票,瑞普順利核銷286票,核銷金額共計1504萬美元;進口核銷13票,核銷金額共計247萬美元,沒有逾期未核銷的現象。

  3、電子申報、監管系統促使檢驗檢疫工作更加便利

  聯系檢驗檢疫及制作商檢單證也是我工作的重點,今年10月份商檢局要求企業上了一套九城電子監管軟件,剛啟用新系統的時候,總是出現各種各樣的問題,感覺不是很暢通,我就經常請教商檢局和軟件公司人員,與他們及時有效的溝通。從而解決了遇到的一系列的問題,使系統文件有效的運行極大的提高了我們報檢效率。

  4、 貿易守法管理新模式,搭上“誠信企業”順風船。

  “誠信企業”管理新模式,是青島海關支持青島支柱產業和名牌企業發展并發揮龍頭帶動作用的新舉措。在誠信企業管理模式中,誠信企業不僅可充分享受這一合作模式帶來的9條優惠便利服務,更可大大降低其物流成本,提高企業核心競爭力。海關在對我們公司的兩天實地考察中,他們查閱了我們近兩年來的會計賬簿、會計憑證、報關單證等有關資料,正火謂“真金不怕火煉”,在公司上下共同努力下,我們公司經受住了考驗,順利通過了誠信企業評比。為我們公司以后的進出口工作奠定了有力基礎。這充分說明,企業通過誠信可以獲利,誠信經營換來的回報有利于企業提高綜合競爭力,做大做強。

  第二、心得和體會

  1、成功轉行,工作順利開展。

  我自XX年初,開始由部門會計轉行接手報關報檢業務,在官曉華的指導和幫助下,我對報關報檢業務從慢慢了解到掌握并熟練操作。自己現在能獨立順利完成相關工作。在每周兩次去商檢局、海關、銀行等辦理業務的過程中,使自己學到了很多的`知識,從而使我對這個領域的認識也由淺及深,與政府相關人員的交往也慢慢由陌生到熟悉,由最初的緊張到今天的從容,這些對我來說都是個不小的進步。

  2、壓力產生動力,努力實現目標。

  有人曾經這樣議論過,這個工作怎能讓一個中專生來做,其實我明白,如果以我現在的底子和能力,做現在的工作,的確有些牽強,我也很有壓力,就連海關也給我發出了信號:自20xx年起,中專生不允許參加報關員資格考試。這樣就意味著我只有明年一次機會,在眾多機關重視技能、要求持證上崗的壓力下,我只能把壓力轉化為學習的動力,就像參加報檢員考試那樣,商檢局要求7月份起持證上崗,如果沒有證我將無法從事這項工作,將面臨從哪來回哪去的危險,我壓力好大,我只有參加4月份的考試,沒有一點經驗和基礎,只能在兩個月的工作中學習,當時起早貪黑,真的有些痛苦不堪,最終我順利通過了考試,拿到報檢的資格證。這一切的實現都歸功于壓力帶來的動力,我愿意為目標付出不懈的努力。

  3、知識面拓寬,自身素質得到了提升。

  自接手報關報檢工作之后,最明顯的一個感覺就是與外界交流的機會增多了,對幾年來都是三點一線活動的我來說,是很大的挑戰,在日常工作中從與貨代、商檢、海關等工作人員的交流,我學到了很多東西。尤其是經委、外經貿等各部門組織的會議和培訓更是讓我受益非淺,得到最大鍛煉的一次是參加上海FIE展會,對于連省都沒出過的我,第一次見到了外國人,第一次用英語與他們進行簡單的交流,這給了我很大的鼓舞,上海一行讓我學到的知識和得到的提升無法用言語表達,我已把它深深的印在我的心里,并不斷促進我提升。

  職場工作總結 篇11

  1.協助經理完成第二季度的銷售數據的整理與總結。對于銷售數據的分析主要利用EXCEL對銷售數據進行橫向與縱向的比較,這里面包括各單品上半年及二季度的銷售額的分析、銷售各部門各人員上半年銷售額的匯總及任務完成情況的分析、二季度及上半年各地區銷售額匯總分析、二季度及上半年總銷售額的同比環比等。

  2.協助經理完成PPT的制作。用于銷售季度匯報的PPT,主要以表格及圖表的形式展示各部門及單品的銷售情況的統計及分析,PPT要以最簡潔直觀的畫面有側重點的說明二季度的`銷售情況。

  3.翻譯學習羥苯的文獻知識。由于羥苯的學術性比較強,所包含的的文獻資料比較多,一些是英文文獻,需要花更多的時間去學習產品的知識,了解羥苯的藥理藥效等各方面的學術知識,同時為以后的產品學術宣講打好理論基礎。

  4.文檔錄入。主要將贈送返點表和價格申請表制作成電子文檔,

  職場工作總結 篇12

  如果說從到公司來就一直以火一般的熱忱投入到工作中,那是虛偽的空話。可以說,這段時間工作的過程也是我自己心態不斷調整、成熟的過程。最初覺得只要充分發揮自己的特長,那么不論所做的工作怎樣,都不會覺得工作上的勞苦,但捫心自問,原來學的知識何以致用,你的特長在哪里,剛參加工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒有一絲的心理準備,公司安排我做信息收集整理工作,乍看起來信息收集數據統計似乎枯燥乏味、平淡無奇,要把工作完成是很容易的`,但把工作做得出色、有創造性卻是很不容易的。所以,調整好心態的我漸漸的明白了,在各個崗位都有發展才能、增長知識的機會。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態度去做最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。

  心態的調整使我更加明白,不論做任何事,務須竭盡全力,這種精神的有無可以決定一個人日后事業上的成功或失敗。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動、努力的精神來工作,那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經歷。

  職場工作總結 篇13

  時間過得很快,參加工作已經一個半月了,現鄭重向你匯報這一個半月來的生活、工作以及思想情況,希望你在審閱以后作出相應的批示。

  我本不是四川人,卻獨愛這素有天府之國稱號的地方。這里文化底蘊深厚、物質豐厚,人才輩出。可謂人杰地靈、物華天寶。初來乍到,便感覺到這里的人文氣息很厚重。雖然是在鄉鎮,可都能感覺到這里的人對知識的尊重、對人才的尊重。盡管我從不以人才自居,只是多讀了幾年書、取得了一個本科文憑。

  在大學期間我學的專業是日語,剛開始比較新鮮,可新鮮并不能讓我堅持把它學好。參加工作,都是和日語不沾邊的工作,不過即便是與日語沾邊我也不見得能做得比現在好。一切都得從頭學習。為了不辜負這里的領導和兄弟對我的期望與幫助,我認真學習財會知識,雖然沒看過一本有關財會方面的書,但我還是通過實際操作掌握一些工作方式方法。到現在基本可以獨立做些相應的工作,也完全可以配合領導把工作做好。但我還有許多地方要不斷學習、不斷熟悉工作流程,掌握工作技巧,把工作做細、做好。

  在人際關系的處理上,我一向都虛心、禮貌。初出茅廬,很青澀,什么我都是抱著學習的心態向長輩學習,尊重長輩。對待群眾工作我基本還是做到熱心、認真,和年輕人一起不以大學生自居,和他們打成一片。來到四川開始最難的是語言交流問題,我通過主動、積極地學習,現在基本能說一口不太純正的四川話了。

  對待以后的升調問題,我現在還不會用心去想。不過我清楚自己作為外鄉人在這里的優勢與劣勢。在仕途上走多遠,一取決于自己的勤奮與努力,二來也取決于機遇。這些事情莫可強求。我現在最大的'優勢是我有獨到、客觀的審視這個區域的眼光,因為我是一個相對意義上的外鄉人,不受其他情感因素的干擾;二來,我獨身到這里闖天下,拳腳不受束縛;第三,我的專業不對口,但骨子里有一種不服輸,什么都要做好的完美主義,因此我就有強大的動力鞭策我努力工作;第四,還是因為專業不對口,可以說我的起點是一片空白,當然可發掘的空間是巨大的,做出一點成績也是顯而易見的。

  當然,上面列舉的優勢只是一種相對優勢,而非絕對優勢,我還必須時刻保持清醒的頭腦,戒驕戒躁、加強學習,不斷開拓。

  這一個半月的基本情況就匯報到此,期盼你的批復,我定當認真遵照,努力工作,早日完成既定的一五計劃。

  職場工作總結 篇14

  去年的今天,我揮著崇高的理想來到了多年前向往的城市—上海,如今在這個繁華的城市已經生活了一年,從一個稚嫩的大學生漸變成一個職場新人,從某些方面來說有了一定的提高或者說進步,經過一年的磨練使我成熟、自信了很多。

  通過一年的學習和磨練,我個人認為以下幾點對職場新人來說相對比較重要:

  (1)對待生活和工作的態度:古人云態度決定一切,這句話我現在是深有體會,不管是做事還是在生活中積極的態度尤為重要,尤其是剛踏入社會的大學生,大多數人在經驗和能力上都相差不多,老板或上司一般看中新員工的心態和做事的態度,只要你有肯學習的態度和積極的心態,那些都是可以學習到的,所以剛進入公司應該盡快融入公司,了解公司的管理文化,以積極的心態面對生活和工作中遇到的問題,使自己成為一個積極樂觀的人。

  (2)溝通和表達能力:步入職場的人都知道,在工作中都是一個團隊在一起工作,生活,這樣一個人的溝通能力和表達能力顯得尤為重要,往往好的溝通能力能起到事半功倍的效果,良好的.溝通能力是你很快融入這個大家庭,對剛步入職場的大學生,在問題的準確性上描述不當,往往會引來別人的誤解。就拿我開發軟件的來說吧,大家都知道技術人員最大的短板就是溝通能力有一定的缺陷,往往產品的需求在技術眼里和產品眼里有著一定的差別,最后開發出的產品不是產品人員當初所描述的,導致又浪費大量的時間去修改和完善等等,我感覺這些問題都是溝通不到位所引起的,從根本上說這些都是一個人溝通能力的體現。

  (3)要有一定的職業規劃:我感覺干什么行業,規劃對個人的職業生涯發展顯得相當重要,就像我們當初學畫圓,要必須確定圓形和半徑。我認為短期或長期的目標就是圓形,半徑就是完成目標所用的時間,要能畫好一個圓必須得規劃好這兩點。對于職場新人來說很多人抱怨,整天太閑沒事干,學不到東西等等,當初我也曾抱怨過,但是經過一段時間,我感覺自己不管是每天的學習還是以后的生活都沒有一個具體的規劃,即使你每天感覺到很忙,到頭來也不知道自己忙什么了,所以我認為不管是長期的還是短期的,都應該有一個不錯的規劃,這樣你才能合理的利用時間,充實自己的生活,因為當你有了目標以后,你再沒有剩余的時間浪費在那些瑣碎的事情上了。

  (4)要有一定的責任心:我想大家都喜歡和有責任心的人交往,何況想在女孩子找男朋友最先考慮的也是要有責任心了,所以責任心應該是最重要的了,我感覺作為一個人應該具有的素質,如果沒有了責任心,將變成一個別人拋棄的人,同事和朋友就會慢慢疏遠你,就再沒必要談什么宏圖偉業了。

  (5)要學會向上級匯報工作情況:剛出入職場,很多人只知道眉頭苦干,如果遇到一個好的上司,他會肯定你的能力,但我上面說了溝通能力的重要性,所以適當的溝通顯得很有必要,當然你要完成上司給你的任務。在工作中你應該明白同樣的事情很多人都能干,所以你要表現出你自己的獨特之處,盡量把普通的事情做好,把簡單的事情做得不簡單,這才是一個出色人物應該具有的品質;當然工作出色的完成了,你就應該向上級匯報這些工作,不然再出色,又有誰知道了,所以每天應該讓上司知道你干了什么事,中途遇到的問題,自己的解決辦法等等,這樣能提高你在上司心目中的地位,也會慢慢的鍛煉你的溝通能力,而且你可以從中學到很多東西,何樂而不為了,所以就我個人而言,向上級匯報工作我感覺很有便要。

  職場工作總結 篇15

  xx年,對于我一個剛剛踏上工作崗位的新人來說,是有著特殊意義的一年。置身于新的環境,面對身邊的各種陌生,等待我的也是各種挑戰。萬幸的是,我所在的部門,是一個十分團結、十分溫暖、十分和諧部門,在領導的殷切關懷和同事的熱情幫助下,我很快驅散了身邊的陌生,更好的將自己融入到了這個優秀的集體之中,不斷學習,不斷成長。現將工作以來的情況總結如下:

  1、認真學習,努力提高

  我的崗位是在檢驗檢測班和采集運維班。工作以來,我積極主動地學習電能計量的技術知識,參閱了許多相關的書籍、雜志與電子文摘。另外,我經常出現在現場和辦公室的試驗臺,請教同事一些技術上的知識,對相關的設備有了初步的認識和一定的理解。

  2、端正作風,擺正位置

  在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風。服從領導安排,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的最好。自工作以來,沒有耽誤過任何領導交辦的任何事情。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的`生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同事,平等相處,以誠待人,能正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系。思想方面,作為一名共青團員,更沒有放松對自己的要求,積極參加了組織上的各種團員活動,力爭能夠加入共產黨,始終以黨員標準規范著自己的思想和工作。

  誠然有了不少的收獲,但由于工作經驗甚淺,我還存在很多不足,還需要不斷地豐富與修飾。今后,對相關的技術知識需要更進一步的學習與理解,對操作方面的技能還應該不斷的加強熟練,特別是作為一名技術人員,“知識精,技術硬”至關重要,而我才剛上路,還有很長的路要走。總之,經過這一段時間的學習和工作,我在領導的關懷和同事的幫助下取得了很大的提高,領導給了我很多重要工作,同時這也是千載難逢的學習機會,我會在工作中不斷學習,不斷完善自己。在此我想對各位領導和同事,真誠的說一聲“謝謝!”

  職場工作總結 篇16

  實踐,是一個學習體驗的過程,是檢驗真理的過程。

  我的職業目標定位在教師行業方向。作為一名數學專業師范類的學生,我一直堅信培養好自己的教師技能,是我以后找工作的金鑰匙。所以我一直試著在各種與人交流的場合發揮自己的職能,比如說平時參加學校組織的義務家教、支教活動,自己尋找校外家教做兼職,在很多平臺上試講、說課比賽。

  但令我感觸最深的是今年暑假在南寧一所小學一個班擔任為期一個多月的輔導員兼職工作。

  今年暑假,我沒有像以往那樣一放假就回家,我選擇了在校外做兼職來鍛煉自己,同時積累社會經驗。我和同班幾位同學商量好,我們一放假就開始了奔波找兼職之路。一開始我們也沒有專門尋找輔導員的`工作,我們本來打算在餐廳里做服務生,我們幾乎是挨家挨戶的咨詢,每次看到招聘二字的紅紙,我們都上前咨詢,但很多次都是被“已招滿”或“不招短工”給拒絕了。但種種的碰壁并沒有打消我們求職的熱情,我們從中午一直走到了下午,結果是咨詢店面無數,只有幾個留下了聯系方式,只能說機會還是有的。

  第二天,我們又來到了人聲嘈雜的市中心。這天,我們依舊充滿信心,果然,功夫不負有心人。我發現了在路旁的一根石柱上貼著一張招聘大學生做兼職的廣告,內容是定期給一個小班的小學生們復習功課和講解題目。我通過了上面的聯系方式聯系了過去,電話那頭是學校的主任。他跟我說了一下,定好了下午去和他當面洽談的面試。下午,我按著他描述的地點來到了那所學校,那是一所私立的小學,我主要是負責給學生們講解習題和復習,每周去3次。主任跟我談好的是50塊錢兩個鐘的報酬。

  我想了一會,接受了他的條件。我想這種兼職的輔導員工作不就是我們以后出來要面對的教育方向嗎?于是,我暗自欣喜自己找到了這份工作,雖然說價錢不是很高,但我想得到的是更豐富的體驗和經驗,所以為了做好這份工作,我重新查閱了他們的教材,自己大概溫習了一下內容,同時擬好提綱,如何給他們上好每一節課。

  在兼職的過程中,我感嘆時間過得飛快,在為期一個多月的輔導過后,由于我們也快開學了,所以停止了我暑假的兼職體驗歷程。

  類似的經歷也大概能說是職場體驗吧,過程中我收獲了很多東西和得到了豐富的經驗,現總結如下:

  雖然是尋找兼職,但依然能夠感受到求職的艱辛,所以我明白要想有所收獲,必須得堅持;不要有太多的抱怨,踏踏實實;

  選擇了,就要努力去做,不是“玩玩”而已;對待學生要有耐心和細心;

  不要歧視差生,設身處地地幫助他們進步才是最重要的;要懂得和自己的領導處理好關系;

  兼職是鍛煉人的工作,別要求太高,只求有所收獲;

  學會總結,慢慢地學會策劃、組織一些活動。

  以上是我暑假兼職中,做班級輔導員工作的體驗總結。通過此次的經歷,我了解了社會求職的艱辛和一份工作的來之不易,今后,我將學會總結自己經歷中所收獲的,以更高要求嚴格對待自己,為以后真正出社會求職做好準備。

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