外來人員管理管理制度20篇
現(xiàn)如今，很多情況下我們都會接觸到制度，制度具有合理性和合法性分配功能。那么擬定制度真的很難嗎？以下是小編為大家收集的外來人員管理管理制度，希望對大家有所幫助。
外來人員管理管理制度1
1、目的
為加強外來人員進入公司生產區(qū)的管理，確保公司安全生產。
2、范圍
適用于進入公司各生產區(qū)的所有人員（包括各各科室人員和公司領導）。
3、程序
1、外包單位人員進入生產區(qū)前須由負責外包部門及外包單位負責人對其進行安全方面的規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內容的安全教育，并按規(guī)定到公司安全科辦理相關手續(xù)和通行證，方可進入。
2、我公司與外包單位屬于甲方、乙方關系。按有關規(guī)定，乙方在施工中發(fā)生事故，責任自負。
3、外來人員進入生產區(qū)，必須遵守各生產區(qū)域各項有關規(guī)定，并接受我公司各級安全管理人員的管理。
4、外包單位在廠區(qū)施工，運輸車輛時速不超過每小時10公里。
5、外包單位使用本公司電源時，必須先向本公司負責外包部門提出申請，再由分廠按照規(guī)定辦理，不得自行其事。
6、外來單位進行八大作業(yè)時，按公司規(guī)定到所作業(yè)的.分廠辦理相關票證。杜絕無證作業(yè)。
7、外來人員須進入密閉容器作業(yè)時，必須嚴格執(zhí)行化工部四十一條禁令中進入密閉容器，做好各項安全防范工作，經分廠安全科批準，方可進行作業(yè)。
8、外包單位人員在施工過程中，要注意保證施工現(xiàn)場消防通道暢通，每項施工作業(yè)完后，必須及時清理現(xiàn)場，否則按規(guī)定給予500元的罰款。
9、外來人員應遵守分廠禁煙制度，違反者按分廠考核制度處理。
10、公司各科室人員進入分廠需到安全科辦理通行證。分廠安全科按照通行證進行登記后方可進入。
11、外來參觀和檢查人員進入分廠生產區(qū)，由接待人負責到安全科辦理通行證，否則不可進入。
外來人員管理管理制度2
為有效應對新型冠狀病毒感染的'肺炎疫情，做好疫情防控，全力保障師生員工身體健康和生命安全，確保春季開學工作平穩(wěn)有序。根據(jù)上級有關新冠肺炎疫情防控要求，依法科學有序做好學校疫情防控工作，結合我校實際情況，制定本制度。
1、校園實行封閉式管理，禁止一切非工作性來訪人員（包括家長）入校。
2、因公來訪人員需經工作對接部門負責人向學校防控辦申報，經批準方可進入校園。
3、嚴格落實符合條件入校人員健康碼查驗和紅外體溫檢測制度。
4、嚴格落實來訪登記制度，符合前述條件入校人員經健康碼查驗（綠色）和體溫檢測正常后在門崗處如實詳細填寫信息方可進入。
5、快遞員送快遞經安康碼查驗和體溫檢測正常后只能將快遞包裹放到學校設置的臨時存取處，不得進入校園。
6、外賣和外賣人員不得進入校內。
7、校內住戶、師生如無特殊原因，在疫情防控期間原則上不接待來訪。特殊情況嚴格落實體溫檢測、身份和健康碼核驗（綠色）及登記等防控措施。
8、所有符合條件批準進入校園的外來人員必須佩戴口罩并服從管理，按照規(guī)定路線通行，嚴禁隨意更改線路和出入其他場所。
9、非上班時間禁止一切校外人員進入校園。
該制度即日起執(zhí)行，解除時間根據(jù)疫情防控態(tài)勢另行通知。
外來人員管理管理制度3
第一章總則
第一條為保障在我廠廠區(qū)內工作的外來人員的人身安全,防止發(fā)生人身、設備事故,根據(jù)《電力安全生產工作條例》、《安全生產工作規(guī)定》及公司《外來人員安全管理辦法》,特制定本辦法。
第二條本辦法適用于廠主業(yè)、實業(yè)公司、綜合服務中心的單位。
第三條本辦法中的“外來人員”包括臨時工、外包施工人員、參觀人員、檢查人員、指導人員、外廠來學習人員等。
“臨時工”指由廠人事部與其簽訂勞務用工合同并支付工資的所有人員(包括反聘人員、外來勞務人員、在部門或班組長期工作的臨時人員等)。
“外包施工人員”指與廠指定的職能部門簽訂工程承包合同的單位(具有法人資格)所有人員。
“參觀人員”指經過廠有關部門批準并有接待人員陪同,按照預定路線活動的外部人員。
“檢查、指導人員”指事先于廠有關部門聯(lián)系,按照計劃內容進行檢查工作的政府、上級主管機構的領導和工作人員。
“外廠來學習人員”指事先與廠有關部門聯(lián)系、并已得到廠部批準、到指定部門學習的人員。
第四條各部門、各單位行政正職是外來人員的安全管理第一責任者,用工部門或項目負責部門是外來人員的安全管理責任部門,參觀或檢查指導工作接待部門是參觀人員以及政府或上級檢查指導人員的安全管理責任部門,安監(jiān)室負責外來人員的入廠安全教育并監(jiān)督本辦法貫徹執(zhí)行。
“外來人員”在廠工作預計15天以(包括15天)上由安監(jiān)室負責入廠安全教育,不滿15天者由所在用工管理部門負責入廠安全教育。
第五條外來人員在廠生產區(qū)域內發(fā)生人身傷亡或其應負責任的設備事故時,按《電力生產事故調查規(guī)程》和政府有關法規(guī)執(zhí)行。
第六條外來人在廠范圍內從事的活動應遵守及執(zhí)行廠各項安全管理規(guī)定。
第二章臨時工的管理
第七條臨時工進入廠區(qū)工作前,必須經廠規(guī)、廠紀及電力生產安全教育,并經《電業(yè)安全工作規(guī)程》考試合格后,在監(jiān)護人員的帶領下,方準進入生產現(xiàn)場;超過一年的外來人員每年還必須參加《電業(yè)安全工作規(guī)程》年考,考試成績必須記錄在案。進入廠區(qū)必須佩戴標志(標志由廠行政部發(fā)放),進廠標志只發(fā)給符合上述規(guī)定的本人使用,嚴禁轉借。外來施工人員如從事特殊工種作業(yè),必須持證上崗。廠安監(jiān)室應審核其特殊工種證原件并復印備案。
第八條臨時工在入廠前必須經過“三級安全教育”,考試合格后,由安監(jiān)室發(fā)“安全培訓合格證”后,方可參加工作,有關部門和班組必須對培訓教育情況進行記錄。
第九條從事與電力生產有關工作的臨時工應按正式員工待遇,發(fā)給必要的勞動保護用品,不按規(guī)定使用安全防護用品造成的人身傷害事故的,事故責任由違反規(guī)定者個人承擔。
第十條禁止安排臨時工(包括按承包合同分散到部門班組工作的外來人員)在機組集控室、燃運、化水等運行崗位獨立操作或替崗。禁止安排臨時工在上述工作場所獨立進行工作或在大型起重機械、卸煤機上操作或替崗。
第十一條在生產區(qū)域內從事與電力生產有關工作的臨時工要定人、定崗、定編,必須堅持先培訓后考核發(fā)證,持證上崗的制度,不符合要求的一律清退。臨時工的使用應遵守公司及廠下發(fā)的有關勞動工資管理規(guī)定。
第十二條臨時工有權要求各使用部門對其工作內容和范圍進行技術交底,并接受相應的安全教育和培訓。有權拒絕合同規(guī)定范圍以外的工作。
第十三條臨時工在從事電力生產有關的工作時,必須遵守華能濟寧電廠生產現(xiàn)場臨時工(外包工)安全守則(見附件)。
第三章外包施工人員的管理
第十四條外包施工人員應遵守第二章第七條的規(guī)定。
第十五條外包施工單位必須組織外來施工人員每周進行一次安全活動,小結一周來的安全情況和經驗教訓,學習上級和廠安全簡報事故通報以及周安全活動內容等文件資料。
第十六條外包施工單位必須設置以下的記錄臺賬。即:人員進出登記、特殊工種登記、電氣工器具使用登記、勞動保護用品發(fā)放及使用登記、起重工器等機具的使用登記和定期檢驗記錄。
第十七條外包施工單位所使用電氣工器具、起重工器具必須經廠安監(jiān)室或指定承包部門檢驗合格貼合格證后,方可在現(xiàn)場使用,所使用臨時電源必須遵守廠《生產現(xiàn)場臨時用電管理辦法》。
第十八條外包施工單位的'安全監(jiān)督人員必須按時參加廠組織的專項檢查,并監(jiān)督本單位施工人員遵守各項安全規(guī)定。
第十九條嚴禁外包施工人員隨意進入其工作范圍以外的區(qū)域。
第二十條未經許可、嚴禁外包施工人員隨意動用現(xiàn)場的設施、設備。
第二十一條外包施工人員有權要求廠對其工作內容和范圍進行技術交底,并接受相應的安全教育和培訓,有權拒絕合同規(guī)定范圍以外的工作。
第二十二條外包施工人員在從事與電力生產有關的工程項目時,必須嚴格執(zhí)行《華能濟寧電廠生產外包工程安全管理辦法》,遵守《華能濟寧電廠生產現(xiàn)場臨時工(外包工)安全守則》。
第四章參觀人員的管理
第二十三條參觀人員進入廠區(qū)或生產區(qū)域,應辦理登記手續(xù)(有條件的應辦理人身保險),佩戴入廠證件,有關接待部門應向其講解有關廠紀、廠規(guī)及安全注意事項,發(fā)給相應的安全勞動保護用品并全程陪同。
第二十四條廠規(guī)范化的參觀路線圖為:
二期固定端北端→電氣主控制室→#3、4機組集控室→#3、4機零米→三期#5、6機零米→三期控制室→三期#5、6爐九米→三期#5、6爐零米→110kv、220kv升壓站。
重點參觀路線或部分參觀路線可由參觀人員提出,有關接待部門可重點陪同參觀。
第二十五條參觀人員的著裝應與參觀內容要求的著裝相符,對于著裝不符合《電業(yè)安全工作規(guī)程》要求的參觀人員應謝絕參觀現(xiàn)場(如涼鞋、褲頭、背心、裙子)。
第二十六條為防無線通訊系統(tǒng)干擾信號進入dcs系統(tǒng)(含重點防火部位),部門陪同人員應向參觀人員要求將無線通訊停用,進入重點防火部門參觀人員應將火種存放在大門固定“火種箱”內。
第二十七條參觀人員進入廠生產區(qū)域前,負責接待的職能部門或陪同人員必須對其講解必要的安全注意事項和相關的廠規(guī)、廠紀,并予以確認。
第二十八條參觀人員一般不準進入控制室參觀。如確需進入控制室時,必須事先得到廠安監(jiān)室的同意。參觀人員一律不得進入控制盤、操作站的警戒線,不能與監(jiān)盤人員交談。在發(fā)生異常情況或參觀人員妨礙運行操作時,值長有權要求所有參觀人員和陪同接待人員退出控制室。
第二十九條參觀人員進入生產現(xiàn)場參觀前,應由職能部門接待人員向廠安監(jiān)室匯報,征得同意后,由安監(jiān)室聯(lián)系值長,值長同意后向各專業(yè)負責人發(fā)布接待外人參觀命令。
第三十條接待陪同部門人員必須全程監(jiān)督和管理參觀人員的行為。因監(jiān)督和管理不到位而引發(fā)的一切不安全情況,由接待陪同部門人員負直接責任。
第五章檢查指導人員的管理
第三十一條檢查指導人員應遵守第四章第二十三條的規(guī)定。
第三十二條接待部門有責任向各級檢查指導人員介紹現(xiàn)場安全措施和注意事項,并負責全過程的陪同。
第三十三條接待部門應嚴格按照第四章第二十六條、第二十九條的規(guī)定執(zhí)行。
第三十四條各級檢查人員應遵守廠的安全管理規(guī)定。
第三十五條未經許可,各級檢查指導人員不得動用生產現(xiàn)場的設施、設備。
第三十六條各級檢查指導人員在檢查指導過程中,遇有發(fā)生異常情況時,應及時撤離出事現(xiàn)場。
第六章不安全情況的調查、統(tǒng)計上報、處理
第三十七條外來人員工作中發(fā)生不安全情況,應立即向運行當值值長和安監(jiān)室匯報。發(fā)現(xiàn)火警時,應立即報火警并及時參加搶險和保護好現(xiàn)場。
第三十八條外來人員有責任配合廠對各類不安全事件和事故進行調查,對負有責任者必須按規(guī)定進行賠償并加以處罰。
第三十九條負有責任的外來人員必須按規(guī)定進行賠償并對其進行處罰。
第四十條由于違章所發(fā)生的人員傷害事故,由肇事單位負責傷員的醫(yī)療等一切費用,并按規(guī)定接受處罰。
第四十一條涉及到兩個或兩個以上的單位造成的人身傷害事故,由廠和相關單位聯(lián)合組織調查,并及時上報各自上級主管部門進行事故處理,按“四不放過”原則,查清原因,制定對策,按責任主次,提出處理意見。
第四十二條外來人員發(fā)生死亡事故,應立即報告當?shù)貏趧庸芾聿块T,并按照公司規(guī)定立即向公司領導、安全及生產部、山東分公司匯報。
第七章附則
第四十三條本制度由策劃部安監(jiān)室歸口。
本制度起草部門:策劃部安監(jiān)室
第四十四條本制度的文字解答由廠策劃部安監(jiān)室負責。
第四十五條本制度按照公司和廠有關規(guī)定進行解釋。
第四十六條本制度自20xx年5月6日修訂發(fā)布實施,此前公布的有關本制度的歷次版本相應廢止。
外來人員管理管理制度4
外來人員出入管理規(guī)定
1目的
為維護廠區(qū)安全，加強外來人員進出公司管理，特制定本規(guī)定。 2范圍
本規(guī)定適用于除海易集團及日照海恩鋸業(yè)有限公司員工之外的'所有外來人員。
3職責
安保部是公司門衛(wèi)的歸口管理部門，直接對外來人員出入公司進行管理。 4具體細則
4.1市政府上級領導、兄弟單位領導、公司客戶等重要來賓來公司參觀訪問時，由門衛(wèi)電話及時通知受訪部門派人進行接洽、陪同。如參觀期間需要拍照、攝像需報公司主要負責人批準。
4.2進入公司的外來人員（市政府及其他兄弟單位領導、客戶除外）必須持有效證件到公司門衛(wèi)處登記，由門衛(wèi)問明事由，并電話聯(lián)系受訪部門是否同意接待，若同意，則填寫“外來人員登記表”和“外來人員出入公司憑證”，由受訪部門派專人引領進入公司，離開公司時，將有接待部門或接待人員簽字的“外來人員出入公司憑證”交回給門衛(wèi)方可出廠；若不同意或受訪人員不在則不予進入。
4.3外來人員如需要進入生產現(xiàn)場，確因工作需要的，需接待部門報公司領導批準，并有接待部門人員陪同。參觀人員不得攜帶任何危險品、攝像機、照相機或描繪工具等，如有特殊業(yè)務需攝像、拍照，需報總經理批準。
4.4節(jié)假日外來人員來訪，必須經公司領導批準且在門衛(wèi)處登記后，接待部門陪同按照指定路線、地點參觀。
4.5公司任何人不得對外來人員提供公司內任何技術文件、管理文件和公司重要數(shù)據(jù)。
4.6未經批準，嚴禁公司員工私自帶外人進出公司。
4.7各部門應主動配合門衛(wèi)人員對外來人員進行檢查、登記。對拒絕登記者，嚴禁進入公司，并報公司辦公室。
5本規(guī)定經總經理簽發(fā)有效，自發(fā)布之日起開始實施。
附：外來人員出入公司憑證
外來人員管理管理制度5
為有效應對疫情防控工作，切實增強緊迫感和責任感，依法科學有序做好疫情防控，疫情防控期間開學后，嚴控外來人員、車輛進入校園，保障全體師生員工的生命安全與身體健康，根據(jù)上級有關疫情防控的要求，結合我校實際情況，特制定本制度，具體如下:
一、嚴格落實校園封閉式管理。自10月21日起家長等校外人員禁止進入校園，確因工作原因需要入校須先報告，經批準后方可進入。
二、嚴格落實符合條件入校人員安康碼查驗和紅外體溫檢測制度。
三、嚴格落實來訪登記制度，符合前述條件入校人員經安康碼查驗和體溫檢測正常后，在門崗處如實詳細填寫信息后方可進入校園。
四、上學期間嚴禁車輛進校園，執(zhí)法、救護等特需車輛除外。
五、外來人員進入學校前要主動出示安康碼供門衛(wèi)查驗。若有發(fā)燒、咳嗽等不適癥狀者，近兩周內出入過高風險疫情地區(qū)、與確診病例或疑似病例接觸史者，拒絕進入校園。
六、外來人員進入學校前要嚴格執(zhí)行查驗身份、體溫測量、入校信息登記等流程，落實個人衛(wèi)生防護等措施。
七、 外來人員入校后盡量減少在校逗留時間。
八、本制度解釋權歸xx學校，疫情解除后自行終止。
外來人員管理管理制度6
1、目的
為加強公司外來人員管理，確保公司正常的生產經營秩序，保證內部員工及外來人員的安全，特制定本制度。
2、范圍
適用于進入公司的所有外來人員（包括外來參觀人員）。
3、職責
3.1綜合辦負責制定此規(guī)章制度并對此規(guī)章制度的實施進行考核。
3.2各部門負責此制度的實施，對外來參觀人員進入廠區(qū)進行安全教育和進入廠區(qū)后的安全監(jiān)護。
4．定義
4.1外來參觀人員：到企業(yè)參觀考察，不安排到生產崗位的外來人員。
4.2外來施工人員：到本企業(yè)從事施工作業(yè)的外來人員。
5、內容
5.1 外來參觀人員的管理規(guī)定
（1）凡外來參觀人員進入公司時，首先到門衛(wèi)處聯(lián)系接待部門。在獲得同意進入公司的通知后，憑有效證件在門衛(wèi)進行登記，登記后，門衛(wèi)值班人員按來賓人數(shù)發(fā)放通行證。
（2）進入廠區(qū)前，接待部門要對外來參觀人員進行安全須知專題教育，要求嚴格遵守，對不服從管理的外來參觀人員，要求其退出生產區(qū)，終止參觀接待。
（3）進入公司的'外來參觀人員只能在公司接待廳等待，未經允許嚴
禁進入生產區(qū)域、倉庫區(qū)域。若因工作需要需進入上述區(qū)域，必須得到接待部門負責人批準。
（4）相關部門必須做好外來人員的安全監(jiān)督，做到“誰接待誰負責”；進入現(xiàn)場須有本公司人員陪同，告知遵守現(xiàn)場安全制度，戴好相應的防護用品。嚴禁外來參觀人員自行在生產區(qū)內活動。
（5）在參觀過程中
①外來參觀人員不得動用崗位上的工具、開關、閥門等。
②外來參觀人員未經同意，不得在安全敏感區(qū)域內照相、攝像。③外來參觀人員要愛護崗位用品用具。
④生產現(xiàn)場嚴禁吸煙，違者按照公司要求處罰。
⑤進入公司的外部人員要講究衛(wèi)生，有隨地吐痰、踩草皮、亂丟紙屑或垃圾等不文明行為者，按照公司規(guī)定處罰；
（6）參觀人員只能從公司大門進出公司，若發(fā)現(xiàn)翻圍墻等其它手段進入公司，一律按偷竊行為論處。
5.2外來施工人員管理規(guī)定
（1）進入公司施工的單位人員入廠流程及要求同5.1。接待部門負責人必須對其進行安全規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內容的安全教育，告知外來施工人員本企業(yè)安全生產的基本特點、作業(yè)的注意事項、需要辦理的安全票據(jù)、辦理程序和基本要求。
（2）公司相關單位必須對外委施工單位合法性、技術水平和安全保證條件進行確認：
①驗證營業(yè)執(zhí)照及經營范圍是否符合要求。
②施工管理能力和隊伍素質能否滿足工程需要。
③安全生產保證體系是否健全，安全措施是否落實。
（3）簽訂的外包合同中，必須訂有明確具體的安全內容和要求，在簽訂合同時要簽訂相應的《安全協(xié)議》。
（4）外來施工人員進入生產區(qū)必須遵守本公司各項有關規(guī)定。遵守本企業(yè)的規(guī)章制度，按規(guī)定辦理各種安全票證，并服從本企業(yè)的安全監(jiān)管，具體內容如下：
①焊工、電工等特殊工種必須持證操作，其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務水平，有一定的安全基礎知識。
②在場區(qū)施工，運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行，公司外時速不得超過每小時10公里，現(xiàn)場時速不得超過每小時5公里。
③沒有安全防護裝置的作業(yè)設備，不得在生產區(qū)使用，作業(yè)人員在作業(yè)過程中必須按相關要求佩帶防護用品。
④進行動火、高空、起重吊裝、動土、有限空間、設備檢修、盲板抽堵、斷路作業(yè)，臨時用電等危險性較大的作業(yè)時，須按本公司制度規(guī)定辦理作業(yè)票，經批準后方可進行作業(yè)，公司相關部門要做好監(jiān)督、檢查工作。
⑤施工現(xiàn)場的各種防護設施，如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網(wǎng)繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等，未經本公司同意不得移動或拆除。
⑥施工過程中，要注意保證施工現(xiàn)場道路和通道暢通。每項施工
作業(yè)完后，必須及時清理現(xiàn)場。
⑦遵守本公司禁煙制度，違反者按本公司制度處理。
⑧未經有關負責人同意，不得隨意進入與作業(yè)無關的生產區(qū)域，不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。
⑨發(fā)生事故進行急診或須用救護車輛時，本公司有關部門應大力支持。
⑩在施工期間，必須接受我公司主管部門的安全檢查和監(jiān)督，對違章作業(yè)人員或妨礙公司安全生產的作業(yè)，有權令其糾正、處罰或停止作業(yè)。
6 處罰
外來人員違反本公司相關安全規(guī)定的將按照規(guī)定處罰，相關部門監(jiān)督不到位，也要受到相應的處罰。
7 本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行。
雙安公司
20xx年6月1日
外來人員管理管理制度7
一、為了加強校園管理，維護校園秩序，規(guī)范校門安全保衛(wèi)工作，為學校教育教學、科研、管理工作及師生員工的工作、學習、生活提供有效的安全保障，特制定本規(guī)定。
二、校門實行檢查登記制度。禁止將非教學用易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品帶入校園。
三、校外人員需進入學校的，應持本人身份證、工作證、學生證等有效證件，向門衛(wèi)說明入校原因，征得門衛(wèi)同意并登記后方可進入學校。沒有有效證件或來校目的不明者，謝絕入校。嚴禁校外閑雜人員進入學校游玩或鍛煉身體。
四、凡在校內舉辦各種類型的'有校外人員參加的會議、文體活動等，主辦單位應提前（至少1天）聯(lián)系學校，在落實相應安全措施后，有關校外人員方可進入學校。
五、外來機動車輛出入校門時，應主動出示有效證件并接受門衛(wèi)檢查和詢問，經同意并登記后方可出入學校。
六、禁止出租車進入學校。如有其它特殊情況確需入校的出租車，須經門衛(wèi)同意并登記后方可入校。
七、凡依照本規(guī)定進入學校的人員，應自覺遵守國家法律、法規(guī)及學校的各項規(guī)章制度，佩戴好訪客證方可入內。
八、凡違反以上規(guī)定者，由學校根據(jù)有關規(guī)定予以處罰。情節(jié)嚴重、構成犯罪的，由公安機關依法追究其刑事責任。
外來人員管理管理制度8
為確保公司安全，加強對外來人員及車輛進出公司的管理，特制定本規(guī)定。
一、范圍：
本規(guī)定適用于公司員工之外的.所有進出公司的外來人員及車輛；（細則中第四條為公司員工制定）。
二、職責：
安保科是公司門衛(wèi)的管理部門，直接對外來人員及車輛進出公司進行管理。
三、細則：
1、對于進入公司的外來人員及車輛，必須持有效證件到門衛(wèi)處登記。（上級領導、其它兄弟單位領導、客戶、口頭問詢即可）。
2、嚴格執(zhí)行公司物資管理規(guī)定，任何物資進出公司大門，均應進行檢查，特殊物資應在門衛(wèi)登記，未經登記的物資，門衛(wèi)人員不予放行；凡進出公司的車輛及貨物必須持有安保科長簽發(fā)的有效證明（如放行條），經核對無誤后方可放行，否則不予放行。安保科長因事不在公司，則需致電公司董事長或總經理同意后方可放行，同時做好登記。
3、門衛(wèi)負責管理進入公司內的機動車輛和非機動車停放秩序。任何人及車輛不準攜帶危險品進入公司，絕不允許外來人員及車輛進入生產區(qū)域，特殊工作需要的，需報請領導同意后，由接待人員陪同方可。
外來人員管理管理制度9
第一條 為加強外來人員進入公司施工作業(yè)的安全管理，確保公司員工、外來人員的生命、財產的安全，特制定本制度。
第二條 本制度適用于進入公司施工作業(yè)的所有外來人員，施工作業(yè)前的安全教育由安全消防環(huán)保科負責，施工作業(yè)過程中的安全管理由公司各職能部門負責。
第三條 各類外包合同中，必須嚴格執(zhí)行公司《合同管理制度》，訂有明確具體的安全內容和要求。
第四條 外包單位人員進入公司作業(yè)前，先在門衛(wèi)處登記，由公司安全科及職能部門對外包單位負責人和作業(yè)人員進行安全生產方面的規(guī)章制度、管理規(guī)定等為主要內容的安全教育，并按規(guī)定作好記錄。每位外來人員要在安全消防環(huán)保科辦理臨時出入證，憑出入證進出公司大門及施工作業(yè)區(qū)域。出入證為一人一證，嚴禁轉借及作其他用途。
第五條 外包單位要嚴格遵守公司的各項管理制度、規(guī)定，服從管理，對檢查發(fā)現(xiàn)的嚴重違及人身安全的作業(yè)行為，公司有權停止作業(yè)。
第六條 外包單位工作時間按我公司作息制度執(zhí)行，如果要提早或推遲下班，經所在職能部門負責人同意后，方能更改作息時間。
第七條 外來人員中的電焊工、電工、管子工等特殊工種必須持證操作，其他專業(yè)工種也要有合格的業(yè)務水平，有一定的安全基礎知識，普工、雜工等一律不得從事技術性的工作。
第八條 外包單位在公司施工，運輸行車路線必須按公司交通安全管理制度執(zhí)行，時速不得超過每小時5公里。施工作業(yè)人員的小車、摩托車、電瓶車和自行車只能在公司統(tǒng)一的停車場有序停放，嚴禁停在施工作業(yè)區(qū)域。
第九條 從事起重、吊裝、搬運作業(yè)時，外包單位要設有安全監(jiān)護人和明顯的安全標志，嚴禁利用公司管道、電桿、機電設備和建筑物等作為吊裝固定點。
第十條 外包單位沒有安全防護裝置的機電設備，不得在公司內使用；露天機電設備，使用后必須及時切斷電源，并有防雨、防漏措施。
第十一條 外包單位使用本公司電源時，必須事先向公司負責外包的部門提出申請，再由外包部門按照規(guī)定辦理有關手續(xù)后，由我公司安排專職電工來接通專用電源，不得自行其事。
第十二條 嚴禁非焊工從事動火、焊接作業(yè)；動火用的乙炔瓶、氧氣瓶、明火點三者之間的距離，電焊作業(yè)的.二次線、接地線搭掛，都必須符合安全操作規(guī)程規(guī)定。
第十三條 外包單位焊工動火和其它明火作業(yè)時，須按本公司規(guī)定辦理《用火作業(yè)許可證》；進入容器（包括坑、釜、井、貯槽）等受限空間作業(yè)時，必須在本公司辦理《進入受限空間作業(yè)許可證》，并落實各項安全防護措施，方可作業(yè)。
第十四條 外包單位人員進行高空、起重吊裝、動土等危險性較大的作業(yè)時，必須嚴格執(zhí)行國家有關特種作業(yè)安全技術規(guī)程的有關規(guī)定，報公司有關職能部門，落實好各項安全防護措施后，方可作業(yè)。
第十五條 施工現(xiàn)場的各種防護設施，如護欄、設備預留口的蓋板、跳板、安全網(wǎng)繩、地溝、電葫蘆、樓梯、操作臺板等，未經本公司安全部門同意，不得移動或拆除。
第十六條 外包單位人員在施工過程中，要注意保持施工現(xiàn)場道路和通道暢通；多工種上下層交叉作業(yè)要采取可靠的安全措施，以防發(fā)生事故。每項施工作業(yè)完后，必須及時清理現(xiàn)場，并做到工完、料盡、場地清。
第十七條 外來人員要嚴格遵守本公司《安全生產技術通則》，在禁火區(qū)內嚴禁吸煙，違反者按本公司制度處理。
第十八條 外來人員未經有關負責人同意，不得隨意進入與作業(yè)無關的生產區(qū)域，不準動用生產工具、原料、設備、車輛、設施等。
第十九條 因外來人員在施工作業(yè)過程中，違反國家有關安全生產方面的法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，發(fā)生事故，給本公司造成損失及其后果，全部由外包單位負責。
外來人員管理管理制度10
為進一步加強學校安全保衛(wèi)工作，規(guī)范外來人員進校，特制定本校來訪登記制度：
1.門衛(wèi)工作人員要忠于職守，始終保持警惕性，堅守崗位，認真負責，堅決按制度辦事。
2.嚴格執(zhí)行校外人員進出登記，全面推行來訪人員掛牌進校制度，家長和外單位人員來訪，應在門衛(wèi)與學校相關人員電話確認后，填寫會客單，注明來訪者姓名、單位、校方接待人、訪客證號碼等方能進入學校。
3.凡進入本校的來訪者在履行完登記手續(xù)后，準許后，方可進入學校。
4.聯(lián)系工作后請相關人員在回執(zhí)聯(lián)上簽字。
5.學校物資出門必須查對登記，特別是外來人員帶物資進出校門，一定要詢問仔細并進行登記。
6.外單位車輛入校前，必須說明情況，由門衛(wèi)工作人員決定是否予以放行。
7.嚴禁閑雜無關人員入內，嚴防有人進內擾亂秩序。
8.發(fā)現(xiàn)疑問，及時報告有關領導。
新城鎮(zhèn)中心小學
外來人員管理管理制度11
一、目的：為了加強公司的安全管理工作，規(guī)范外來人員的來訪秩序，保護公司及員工的生命財產安全，確保公司的生產生活順利、有序地進行。
二、適用范圍：所有外來人員、公司所有員工
三、職責：外來人員、公司保安、公司員工
四、內容：
1、外來人員分類
⑴ 公司高層的來訪客人（當?shù)馗骷壵块T人員，高層領導朋友等）；
⑵ 公司的來訪客戶；
⑶ 一般性的來訪人員，即公司員工的家人、親戚、同學、朋友、同學等
⑷ 特殊來訪客人，包括精神不正常及蓄意滋事者
2、外來人員車輛規(guī)定
⑴ 對于公司高層的來訪客人及公司客戶車輛，由保安帶領進入公司后，統(tǒng)一停放在公司規(guī)定的停車區(qū)域；
⑵ 對于一般性來訪人員，車輛一律停在公司大門外；
3、來訪時間規(guī)定
⑴ 公司客戶或公司高層人員的來訪時間限定上班時間接待，否則保安告之人員不在； ⑵ 員工探訪時間一般規(guī)定在中午、傍晚等休息時間，其他時間不予探訪，緊急情況除外；
4、外來人員來訪流程
⑴有客人來訪時，公司保安先詢問來訪客人，確認來訪人員屬于哪一類別；
A若是公司領導（部門經理級及以上人員）的來訪客人，值班保安則馬上電話告知公司行政人事部的工作人員（6121537），由行政人事部人員安排是否接待。需要接待的，來訪客人佩戴公司《貴賓證》由值班保安帶至行政事務部；
B若是公司的來訪客戶，值班保安則應詢問找哪個部門，并電話告之受訪部門主管，征得同意填寫《外來人員來訪登記表》并佩戴公司《來訪證》后，由值班保安帶至受訪部門； C若是一般性的來訪人員，值班保安則應嚴格按照以下流程做好來訪人員的登記工作： *請客人出示有效證件（身份證、學生證等），并仔細核查證件真?zhèn)巍４_認無誤后，由來訪客人如實填寫《外來人員來訪登記表》；
*值班保安電話聯(lián)系受訪者，征得受訪者同意后，方可允許來訪客人佩戴公司《來訪證》，等候受訪者帶入公司規(guī)定區(qū)域（生活區(qū)），并暫時代為保管來訪者的有效證件；
*當來訪客人離開時，值班保安應當主動歸還來訪者的證件，由受訪者填寫客人離開時間，并簽字確認；
D若是特殊的來訪客人，值班保安應當做好解釋、勸說工作，對于勸說無效，仍強行入內滋事者，值班保安立即撥打報警電話（110），請公安機關出面幫助處理，同時向行政人事部門負責人報告情況。
5、職責及權限
⑴值班保安的職責及權限
A值班保安言行舉止禮貌大方，不得作出有損公司形象的行為。當客人有疑問時，應耐心回答客人的問題；
B值班保安原則上應嚴格核查來訪人員的身份并做好來訪登記工作。對于公司高層的.客人及來訪客戶，保安無法確認的，報行政人事部負責人處理；
C值班保安扣押一般來訪客人的證件時，須妥善保管，不得損壞、丟失，并在客人離開時主動歸還；
D對于著裝怪異，不填寫或者不如實填寫《外來人員來訪登記證》的一般性來訪客人，值班保安有權禁止其進入公司。對于不聽勸阻，擅自強行進入者，值班保安可按照特殊人員處理。
⑵受訪者的職責及權限
A公司員工在上班時間原則上不允許接待外來人員，因特殊情況接待的須先向部門主管領導申請，征得領導同意后方可接見；
B公司員工必須在規(guī)定的區(qū)域（生活區(qū)）接待來訪人員，不得私自帶其進入公司生產區(qū)域或者參觀公司任何部門、車間；
C公司員工在接待來訪人員時，必須要求來訪人員遵守公司的一切規(guī)章制度。當來訪人員在未知的情況下違反公司的相關規(guī)定時，公司員工必須及時加以說明和制止；
D當來訪人員離開公司時，受訪者必須告知值班保安來訪人員已離開，并簽字確認； E來訪人員在公司期間違反公司規(guī)章制度的，責任由受訪者承擔。
6、違規(guī)處罰
⑴值班保安違規(guī)的處罰規(guī)定
A對于一般性來訪人員，值班保安未做記錄或記錄不完整的，每次給予負激勵5元； B值班保安未征得受訪者同意，便允許一般性來訪人員進入公司的，每次負激勵10元，給公司造成損失的，賠償公司損失；
C值班保安損壞或丟失來訪人員證件，責任由值班保安承擔，公司可視情節(jié)處于警告、通報批評等處分，并處或單處負激勵50元；
D對于特殊的來訪人員，值班保安未加勸阻，并造成損失的公司可視情節(jié)對于值班保安處于警告、通報批評、降薪、辭退，并處或單處負激勵50元—200元；
E值班保安舉止粗魯、語言無禮或有損公司形象行為，負激勵50元。
⑵受訪者違規(guī)的處罰規(guī)定
A受訪者未征得部門主管同意便私自接待來訪人員的每次負激勵20元，給公司造成損失的全額賠償公司損失；
B來訪人員在公司內進行打鬧、大聲喧嘩等影響公司員工生產、生活，以及其他違反公司規(guī)章制度的活動，受訪者未加以制止的，負激勵50元—100元；
C受訪者未按規(guī)定在公司規(guī)定的區(qū)域接待外來人員的，負激勵20元；
D來訪人員離開公司，受訪者沒有告知值班保安或未簽字確認的，負激勵20元。
7、其他規(guī)定
⑴ 公司員工有親屬、朋友來公司探親，值班保安則馬上電話通知相關人員，到行政人事部詳細填寫《家屬探親表》，探親時間在三天之內（含），由行政人事部經理簽字方可；探親時間超過三天的，則由公司總經理或副總經理簽字，《家屬探親表》與探親人員的有效證件一并交保安室備案后，方可領探親人員進入公司；
⑵ 公司員工必須在生活區(qū)接待探親人員，不得私自帶入生產區(qū)域，否則，公司將取消探親申請；
⑶ 探親人員離開公司時，由公司相關員工帶入保安室領取有效證件，填寫離開公司時間并簽字確認后方可離開。
8、本規(guī)定自公布之日起開始生效
外來人員管理管理制度12
為保障全體師生員工的生命安全與身體健康，根據(jù)上級有關疫情防控的.要求，嚴控外來人員、車輛進入校園。具體要求如下:
一、嚴格落實校園封閉式管理。家長等校外人員禁止進入校園，確因特殊原因需要入校須先報告，經批準后方可進入。
二、嚴格落實來訪登記制度，符合前述條件入校人員經安康碼查驗和體溫檢測正常后，在門崗處如實詳細填寫信息后方可進入校園。
三、上學期間嚴禁車輛進校園，特需車輛除外。
四、經批準后可入校的外來人員進入學校前要主動出示安康碼供門衛(wèi)查驗。若有發(fā)燒、咳嗽等不適癥狀者，近兩周內出入過高風險疫情地區(qū)、與確診病例或疑似病例接觸史者，拒絕進入校園。
五、外來人員入校后盡量減少在校逗留時間。
外來人員管理管理制度13
為保護學校公共財產和師生員工個人財產的安全，確保疫情期間安寧有序的工作、學習、生活環(huán)境，結合我校實際情況，特制訂本制度。
1、實施校園封閉式管理。疫情防控期間校園一律實行封閉式管理，嚴格落實“五個一律”，即未經學校批準學生一律不準返校；
校外無關人員一律不準進入校門；
師生員工進校門一律核驗身份和檢測體溫；
對發(fā)燒咳嗷者一律施行醫(yī)學隔離觀察；
不服從管理者一律嚴格處理。
2、全面做好排查登記。校門口設置檢查通道，進校人員逐一核查登記，測試體溫。學生進校報到后，一般不得離開校園，如需離開需向班主任報備，憑有效證件出入，并測試體溫。門衛(wèi)人員須佩戴口罩，發(fā)現(xiàn)入校人員異常情況應及時登記報告。
3、提高站位壓實責任。門衛(wèi)值勤人員必須努力學習法紀知識、疫情防控知識，增強法律意識，堅持原則，文明值勤，認真履行疫情防控期間門衛(wèi)職責。門衛(wèi)人員按學校關于疫情防控期間入校車輛規(guī)定，負責維護進出大門的'秩序；
熟悉了解疫情防控期間學校作息時間及錯峰有關規(guī)定，開啟或封閉大門，任何車輛、人員不得在校門口聚集。
4、及時準確上報信息。來客來訪必須符合疫情防控期間管理的相關規(guī)定，確實因工作需要進入學校需上報學校相關部門，經學校同意后方可進入校園，進入校園必須進行體溫檢測、做好詳細登記、做好防護措施、做好進入校園的跟蹤記錄等。
外來人員管理管理制度14
為加強學校安全管理，確保學校教育教學秩序正常有序進行，維護學校長期穩(wěn)定發(fā)展，特制定本工作制度。凡人員及物品出入學校大門都必須遵守本工作制度，服從門衛(wèi)工作人員管理。
1、外來人員來訪時，首先要出示本人有效證件，說明來意，經保安核實，被訪人同意后，填寫《外來人員登記表》方可進入校園。
2、來訪人員必須接受門衛(wèi)管理，遵守學校規(guī)章制度，不得做與來訪登記事由無關活動，不得在校內閑逛、推銷、無故逗留等。
3、凡須進入現(xiàn)場的人員，不得攜帶任何危險物品和其他與本活動無關的`物品。
4、如果被訪對象正在進行教學活動，來訪人員必須在門房等候，不得擅自進入教學區(qū)。
5、門衛(wèi)應嚴格交接班制度，上下班按時交接，由帶班人員將值班情況交待清楚，保證值班正常進行。
6、來訪車輛必須按規(guī)定的線路低速行駛，按規(guī)定的地點停車。
7、來訪完畢離開時，來訪人員在門房登記后離開，由保衛(wèi)人員簽注離開時間。
外來人員管理管理制度15
為做好新冠肺炎疫情防控工作，保障全體師生員工的'生命安全與身體健康，根據(jù)省教育廳相關工作要求，結合學校實際，特制定本制度。
1、禁止一切非工作性質來訪人員入校。
2、因公來訪人員憑對接部門簽章的工作聯(lián)系單、身份查驗登記、健康碼綠碼、體溫檢測合格方可進入校園。
3、外來人員進入校園應做好個人防護措施，由接待人員陪同到指定場所，并落實衛(wèi)生措施，避免人員之間手部接觸。
4、外來人員應盡量減少在校園停留時間，事情辦理完畢即離開校園。
5、快遞員、運送生活物資的人員經健康碼查驗和體溫檢測正常后方可進入校園，處理完相關業(yè)務后應即時離開。
6、各類線上訂餐外送人員不得進入校園。
7、外來人員不服從門衛(wèi)管理、嚴重影響校園管理秩序的，報請校園警務室民警依法處理。
外來人員管理管理制度16
1、施工前必須簽訂安全責任狀，必須有作業(yè)審批單，經車間主任批準，辦理施工出入證后，方可進入施工，在施工期間對車間的一切安全責任事故負責。
2、施工現(xiàn)場必須有一名現(xiàn)場負責人，每天上下班時與車間班長一起巡查、復查，對發(fā)現(xiàn)有損壞設備、設施；丟失工具、物品的，按原價賠償。
3、服從車間工作人員的管理，不亂動車間各種閥門、設備、設施，對此造成的損失由施工方負責賠償。
4、所有施工人員在車間內嚴禁吸煙、喝酒，違者罰款200元。
5、必須保持車間施工區(qū)域的'環(huán)境衛(wèi)生，當日及時清理建筑垃圾，不得亂扔生活垃圾，不得隨地大小便，違者罰款300元。
6、嚴禁使用熱得快、電爐子等電器，用電必須專職電工負責，需報經甲方用電負責人批準后方可接電（用電負責人王彥杰：15209933587）。接電需接在用電負責人指定的配電箱上，不得隨意亂接，違者罰款,500元。當日停工時必須斷電，用電布線必須規(guī)范、合格，插座、插頭、電線必須質量合格，合乎規(guī)定，不得有發(fā)黃、燒焦、破損、漏電等情況。
7、所有施工人員必須佩帶施工出入證在車間作業(yè)，其他無關人員一律不準入內，違者罰款100元。
8、施工單位負有對所有施工人員進行教育的義務，不得進行偷盜、破壞、酗酒鬧事等違法亂紀行為，一旦有上述事件發(fā)生，將取消施工資格，并追究相關責任，賠償一切經濟損失。
9、所用施工車輛嚴禁進入生產車間。
10、施工結束后，必須做到工完料盡場地清，報車間主任驗收合格后，方可撤離。
車間主任張玉龍：152xxxx61981
聯(lián)合生產車間
（一）班長解王鵬：1879xxxx1005
聯(lián)合生產車間
（二）班長蔣興濤：1529xxxxxxx5
新疆張裕巴保男爵酒莊有限公司
20xx-4-11
外來人員管理管理制度17
一、目的為加強外來人員到本公司作業(yè)的安全管理，消除不安全隱患，保障外來人員的人身安全及公司的安全生產，杜絕安全事故的發(fā)生，結合本公司實際，特制定本制度。
二、范圍適用于所有入廠區(qū)的外來參觀人員、外來驗廠或審核人員、外來培訓或實習人員、外來臨時施工人員、經常性外協(xié)施工人員、外來維修人員的安全管理。
三、職責
1、人事行政部(安全辦)負責本制度的歸口管理和執(zhí)行情況的監(jiān)督與考評。負責審核各類證件和資質。
2、公司各有關部門/車間負責本制度的執(zhí)行與落實。負責對口外來人員的安全培訓或告知，及廠內安全行為指導與監(jiān)督。
3、采購部負責對外來施工人員及維修人員的相關證件和資質進行前期確認，并與其簽訂安全協(xié)議或合同，同時應履行上之“2、”職責。
4、門衛(wèi)負責在準許外來人員入廠前，禮貌要求對方出示證件，經確認后，請其進行來訪或入廠登記，依照公司《外來人員管理規(guī)定》例行其它手續(xù)后，向外來人員發(fā)放“來賓安全告知書”，引導外來人員到接待地點或通知接待人員到門衛(wèi)室接洽。
四、內容
1、外來參觀人員及外來驗廠或審核人員的.安全管理
1.1相關接待工作，由對口部門負責。
1.2在外來人員到廠之前，對口接待部門應盡可能的以最大的提前期，通知相關單位做好生產、安全等各項準備工作。
1.3進廠后，對口部門應要求外來人員認真閱讀《來賓員安全告知書》，并要求其嚴格遵守有關規(guī)定。
1.4進入生產區(qū)，由接待部門指派專人負責陪同、監(jiān)護，嚴禁外來參觀人員自行在生產區(qū)內活動。
1.4.1進入生產區(qū)前，應指導外來人員穿戴相關勞保用品、洗手，通過專門的入口進入車間。
1.4.2過程中，應注意外來人員不可私自亂動現(xiàn)場所有生產設備設施，包括工裝夾具、檢測用儀器具等，未經允許不得與崗位人員長時間交談，以免擾亂正常的生產秩序。
1.4.3未經同意，外來人員不準在生產區(qū)域或重要辦公區(qū)域照相、攝像。
1.4.4未經同意，外來人員不可將產品及任可零部件帶出生產車間。
2、外來培訓或實習人員安全管理
2.1外來人員由人事行政部負責統(tǒng)一管理，人事行政部組織對外來人員進行入廠前(公司級)培訓，考核合格后，發(fā)放“臨時出入證”，憑證進出公司，各相關部門/車間負責配合、監(jiān)督。接收部門/車間需組織車間級培訓并考核合格后才能將人員安排到班組，所在班組經組織崗位培訓并考核合格后才能將人員安排到崗位，并有專人負責安全監(jiān)管(誰培訓，誰監(jiān)管)。
2.1.1接受部門負責對外來人員進行本部門基本情況，安全生產特點、禁火要求、勞動保護與個體防護基本要求、崗位安全職責、勞動紀律等培訓。
2.1.2班組負責對崗位安全特性、在崗位期間的安全監(jiān)護、應急對策和其它安全注意事項進行培訓。
2.2外來人員必須無條件服從所在單位的管理，嚴格遵守各項規(guī)章制度，嚴禁私自使用任何設備設施、更不得亂動設備設施開關及其它任何部位，以免發(fā)生危險或傷害事故。
2.3外來人員必須遵守公司勞動紀律和相關要求，不得串崗、睡崗以及做與生產無關的事情。
2.4外來人員亦需嚴格遵守“1.4.3”及“1.1.4”的要求。
3、外來施工人員的安全管理：
3.1臨時外來施工人員安全管理
3.1.1接待部門對臨時外來施工人員進行入廠前安全培訓，經“安全告知”確認(簽字)后，到人事行政部備案并辦理“臨時施工出入證” 。
3.1.2如需動火及登高作業(yè)的，由接待部門協(xié)助外來施工人員辦理《危險作業(yè)申請許可證》。在許可證上需注明所帶的工具和設備。接待部門及人事行政部應對危險作業(yè)外來施工人員的資質進行嚴格的確認。
3.1.3臨時外來施工人員憑“臨時施工出入證”和《危險作業(yè)申請許可證》由接待部門引入施工現(xiàn)場。
3.1.4需進入車間進行施工的項目，接待部門應事先發(fā)聯(lián)絡單與施工項目所在車間負責人取得聯(lián)系，經車間負責人或車間指定的責任人在聯(lián)絡單上簽字確認后方可施工作業(yè)，施工項目所在車間應指定專人監(jiān)護。人事行政部(安全辦)應派安全員進行巡查監(jiān)督。
注：車間以外的施工，由人事行政部委派專人監(jiān)護。
3.1.5項目完成后，項目所在區(qū)域負責人進行驗收并通知接待部門復驗，確認施工項目完成并符合要求、施工過程影響的安全設施恢復正常后，三方簽字，由接待部門引導離開。
3.1.6外來人員亦需嚴格遵守“1.4.3”及“1.1.4”的要求。
3.2經常性外協(xié)施工人員的安全管理
3.2.1經常性外協(xié)施工人員由采購部負責統(tǒng)一管理，必須與協(xié)作單位(組織)簽訂“安全協(xié)議”，明確安全管理職責，來公司施工人員應有協(xié)作單位證明，要求相對固定，不得隨意更換。
3.2.2按公司相關規(guī)定，采購部對施工(作業(yè))人員驗證后，組織進行安全培訓教育，簽認“安全告知”，經考試合格后，到人事行政部辦理“外協(xié)人員入廠證”，施工人員憑“外協(xié)人員入廠證”出入公司大門和生產區(qū)施工(作業(yè))指定位置。
注：安全培訓教育主要內容：《動火作業(yè)安全管理規(guī)定》、《登高作業(yè)安全管理規(guī)定》、《來賓安全告知書》、企業(yè)安全生產的基本特點、作業(yè)注意事項、需要辦理的許可證、辦理程序和基本要求等。
3.2.3如涉及動火及登高作業(yè)的，采購部必須組織辦理有關施工安全作業(yè)證，經施工項目所在區(qū)域負責人或指定責任人簽字并明確現(xiàn)場安全監(jiān)護人員后方可允許施工。每個項目完成后，施工項目所在區(qū)域負責人應組織初步驗收，并確認有關安全設施恢復正常后，通知項目管理部門組織驗收，合格后三方簽字。
3.2.4外來施工人員必須嚴格遵守公司有關制度，公司各級人員應加強對進入所轄區(qū)域的外來人員的管理，有權拒絕無證人員或不符合公司有關制度要求的人員進入所轄區(qū)域，有權制止外來人員從事與施工內容無關的行為。
注：此條要求亦適用于“3.1”。
3.2.5施工項目所在部門負責外來施工有關安全作業(yè)的現(xiàn)場監(jiān)護與管理，確保施工安全。人事行政部按有關危險作業(yè)的審批權限，負責審批，且應派安全員進行巡查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)應即時糾正。
3.2.6外來施工人員作業(yè)期間的個體防護和勞動保護，由采購部與外協(xié)單位簽訂“安全協(xié)議”時明確。
3.2.7外來人員亦需嚴格遵守“1.4.3”及“1.1.4”的要求。
4、外來維修人員來廠進行設備維修、調試的人員，由相對口部門負責安全告知，經對方簽認后，方可進行相關作業(yè)，并由專人陪同。具體管理按3.1的要求。
五、相關文件
1、《危險作業(yè)安全管理制度》
2、《登高作業(yè)安全管理規(guī)定》
3、《動火作業(yè)安全管理規(guī)定》
4、《來賓安全告知書》
六、記錄
1、外來人員登記記錄
2、《來賓安全告知書》
3、外來人員安全教育培訓記錄
4、《危險作業(yè)申請許可證》
外來人員管理管理制度18
目 的：為了維護工廠安全及公司人員、車輛、物品等財產安全，特制訂本制度。
適用范圍：本司外來人員、車輛出入廠門，收貨及送貨，應遵守本制度規(guī)定，具體事項由門衛(wèi)及保安人員管理負責執(zhí)行，辦公室及生產車間主管監(jiān)督。
一、人員出入管理
1．非企業(yè)人員來訪參觀時，應先在門衛(wèi)填寫“來賓登記表”，并等 候保衛(wèi)人員聯(lián)系接待部門。以在門衛(wèi)接待室會客為原則。如果需要 親自到主辦部門洽談業(yè)務者，應佩戴保衛(wèi)人員發(fā)放的。貴賓卡。，否則
將不得進入。保衛(wèi)人員需對非企業(yè)人員出入廠時間進行登記
2，凡進入廠內參觀訪問或洽談業(yè)務人員，禁止攜帶任何危險品、照相機、攝像機或描繪工具等。
3來賓未經允許禁止進入生產現(xiàn)場參觀訪問，否則將投有關規(guī) 定處罰，并追究接待人的`責任 。
4.外來人員進出車間必須經公司負責人的同意，并且在車間相關管理人員的陪同下方可進入車間，進入車間必須佩戴安全帽。
5．外來人員出廠時不得攜帶廠內物品外出，違者重罰。
二、車輛出入廠
1、車輛出入廠門時為保證安全須降低車速，上下班出入廠門時不
得擁擠哄嗆；
2、
三、物品出入廠
1、出貨時由辦公室下發(fā)“出貨通知單”，門衛(wèi)核實實際數(shù)量與出車輛出廠時必須憑工作牌、車牌方可出廠，防止車輛混亂。
貨通知單數(shù)量一致后放行；
2、廠商攜帶自備工具或物品入廠時，由廠商填寫“廠商自備工具
物品進廠清單”，門衛(wèi)核實后入內，完畢后簽字確認；
3、
清潔工清除垃圾及廢棄物品時，門衛(wèi)保安人員必須從旁監(jiān)督。
外來人員管理管理制度19
為了切實加強學校安全防范工作，進一步加強加強學校安全工作，切實保障師生的人身安全，維護學校正常的教育秩序，防止來歷不明人員（車輛）進入校內，特制定外來人員準入登記制度如下：
1、非學校教職工進入學校，應主動向學校保衛(wèi)人員出示表明身份的相關證件。學校保衛(wèi)人員應認真查驗進入學校的外來人員的相關證件并登記，經電話聯(lián)系確認允許后方可進入；對拒不出示證件或不能證明其身份以及尋訪之人沒有在學校的外來人員，學校保衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
2、在上課期間，學生確因特殊情況需出校門時，必須持有班主任老師簽字同意的課間離校卡，學校保衛(wèi)人員查驗后方可放行并將課間離校卡存檔備查。
3、學校教師在開展教育教學工作期間原則上不會客，確因工作需要會客的.，需由教師本人到門衛(wèi)室確認和登記后準予進入。
4、學生家長到學校找老師交流或了解學生情況時，需由教師本人確認并登記后準予進入。尋訪的老師沒有在學校的，學校保衛(wèi)人員有權拒絕其進入學校并做好解釋工作。
5、學生家長要進學校找自己的孩子或其他學生，只能在學校門房等候，不允許到學生班級找尋自己的孩子或其他學生，課間由班主任老師陪同并登記后進入，否則不準進入校園。
6、對外來推銷各類商品的人員，一律拒絕進入校園。
7、學校保衛(wèi)人員對進出學校的外來人員攜帶的物品進行登記，對可疑物品要進行查驗，嚴禁易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園，確保學校和師生的人身財產安全。學校因教學需要購買的化學試驗藥品，必須由實驗保管員帶入并登記。
8、學校保衛(wèi)人員對帶出學校的大宗物品要請示學校領導同意并查驗登記后方可放行。
9、門衛(wèi)人員對來賓、來客和來訪人員的車輛，應指定停入學校停車區(qū)域，外來卡車一律不得進入校園。
10、學校在正常教育教學工作期間，學校保衛(wèi)人員應應關閉好校門，嚴禁機動車輛進入學校。同時應注意引導大門兩邊的車輛停在指定地點，不能堵塞大門等疏散通道。上級視察工作或確因工作需要進入學校的車輛，需經學校領導同意后，在保衛(wèi)人員的引導下停放到指定地點，禁止鳴笛，限速行駛，確保師生安全。
以上規(guī)定請予理解支持！
庫爾勒市第三中學
20xx年3月
外來人員管理管理制度20
為保證公司生產秩序,保證人身安全,預防發(fā)生安全事故,進入廠區(qū),嚴格遵守如下安全須知:
1、凡外來人員進入廠區(qū)必須有接待人員帶領。有關接待部門應向其講解有關廠紀、廠規(guī)及安全注意事項,發(fā)給相應的安全勞保用品并全程陪同。出入廠區(qū)需配合門衛(wèi)人員檢查;
2、進入廠區(qū),著裝應符合公司管理規(guī)定;進入車間,必須佩帶安全帽等勞動防護用品;嚴禁赤膊、穿短褲、穿拖鞋、高跟鞋等不安全行為;
3、外來人員進入廠區(qū)后必須走規(guī)定路線,在規(guī)定的.作業(yè)范圍和活動區(qū)域內開展工作,嚴禁隨意進入其他辦公場所和生產車間;
4、未經允許禁止在廠區(qū)內拍照或錄像;
5、嚴禁酒后進入生產區(qū)域;
6、未經允許,禁止觸摸廠區(qū)內任何設備、設施。嚴禁私自搭接電線;
7、廠區(qū)內易燃、可燃物品較多,嚴禁私自攜帶易燃易爆物品進入廠區(qū);
8、外來參觀、學習過程中,服從陪同人員引導管理,發(fā)生異常情況,要服從陪同人員的指揮,緊急疏散到安全地帶;
9、凡外來車輛未經允許一律不準進入廠區(qū),違者罰款200元;廠區(qū)內車輛行駛速度不得超過10km/h;
10、嚴格遵守各警示牌、告示牌之注意事項;
11、外來人員因不聽勸阻或指揮導致安全生產責任事故,本公司將依法追究其經濟責任和法律責任;
12、對于外來送貨及產品出庫人員,不得私自用天車卸貨,須由我公司相關單位專職天車操作工卸貨或裝貨。
13、進入車間內部外來作業(yè)人員,須進行必要的安全知識培訓,在車間安排區(qū)域內進行相關作業(yè),不得進入施工作業(yè)項目區(qū)域外的場所,或進行其它工作。施工作業(yè)須有必要的安全防護措施,保證外來施工人員及我公司車間職工安全。車間有義務配合施工單位做好相關安全管理工作。
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