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學校教師日常工作管理制度

時間:2023-02-28 08:26:40 制度 我要投稿
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學校教師日常工作管理制度

  在日常生活和工作中,各種制度頻頻出現,制度是國家機關、社會團體、企事業單位,為了維護正常的工作、勞動、學習、生活的秩序,保證國家各項政策的順利執行和各項工作的正常開展,依照法律、法令、政策而制訂的具有法規性或指導性與約束力的應用文。我敢肯定,大部分人都對擬定制度很是頭疼的,以下是小編為大家收集的學校教師日常工作管理制度,歡迎閱讀與收藏。

學校教師日常工作管理制度

學校教師日常工作管理制度1

  1、集體備課要實現教師間智慧資源的共享,要保證有效利用,專門研究教學,組織學習,交流體會。

  2、保證集體備課時間。每周一次。教師要按時參加,不遲到不早退,不無故缺勤。備課時不做無關的事,認真記錄,集體備課記錄要及時準確。

  3、每次集體備課之前,教師都要充分準備,查閱相關資料,備課時確定知識點,重點、難點及教學流程大致思路。尤其點撥出教學中易出現的問題。發揮有經驗教師的作用。

  4、集體備課形式要有突破創新。可采用說課、空講、微格教學等方式解決典型課例。

  5、教案形成要切實進行兩個回合的'研究。人人出點子,想創意,力求教案精巧、操作性強。教案書寫要求規范、整潔、美觀,或者用A4紙打印。

  6、集體備課時要互相交流與教學有關的參考資料。比較和學科密切聯系的內容,借鑒吸納,豐富本學科。

  7、每次集體備課至少利用20分鐘進行教后反思交流。教師討論時要以新課標理念為依據,把理論應用到教學實踐。

  8、集體備課時要共同制定學期教學計劃、單元計劃、統一教學進度、作業要求,明確不同課型思路。

學校教師日常工作管理制度2

  一、教師必須按時候課、上課、下課,不得遲到、課中離崗和早退。否則,每發現一次,從考核中扣除0.5分。

  二、上課時間不允許待客(特殊情況除外)。

  三、教師必須嚴格按照教導處安排的課程表上課,不得私自改動和調換;如果確需調換,需經教導處批準。否則,按缺課處理。缺課一節從考核中扣1分。

  四、教師請假后,必須與教導處安排的代課教師進行當面交接,如有特殊情況不能進行當面交接,也必須通過電話或書面形式進行交接,如果不按規定進行交接出現缺課或遲上課現象,按缺課處理。

  五、教師上課前必須認真備課,寫好教案,絕不允許無教案上課。否則,按缺課處理。

  六、教師上課必須按照新課標的'要求,選擇適合學生學習的教學方法,運用“10+30”的教學模式。

  七、教師上課時要文明施教,做到衣著整齊大方,不穿奇裝異服(包括穿拖鞋、露肩衣服、短裙、短褲等);否則,停課待崗。

  八、教師上課要精神飽滿,富有激情。

  九、教師上課必須做到目標明確,重點突出,圍繞教學目標精心組織教學,要保持良好的課堂秩序。否則按考核細則扣分。

  十、教師上課期間,絕不允許派學生離開教室去做別的事情,更不允許讓其他教師把學生叫到辦公室補課。

  十一、絕不允許體罰或變相體罰學生。

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