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管理業務崗位職責任職要求

時間:2024-09-20 17:48:17 管理 我要投稿
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管理業務崗位職責任職要求

  在快速變化和不斷變革的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的管理業務崗位職責任職要求,歡迎閱讀與收藏。

管理業務崗位職責任職要求

管理業務崗位職責任職要求1

  1.負責部門現有業務的維護;

  2.拓展新的'校準業務并完成部門下達的業務指標;

  3.收集客戶和市場信息,根據業務指標制定個人業務拓展計劃,并及時跟進落實;

  4.跟進和協調客戶日常校準業務;

  5.主管交代的其他事宜。

  職位要求:

  1.大專及以上學歷,測控技術與儀器專業優先;

  2.兩年以上實際工作經驗,具有市場開發、儀器校準背景者優先;

  3.性格外向、勇于接受挑戰、敢于開拓;

  4.良好的自我表現欲望、開拓能力、口頭表達能力和溝通技巧;

  5.良好的英文能力;

  6.能夠適應經常出差

管理業務崗位職責任職要求2

  職責描述:

  1.對基金所有業務的日常管理工作。

  2、管理基金業務的實操及監督交易,并整理交易檔案。

  3、管理監督基金業務的資金及臺賬的審核。

  4、管理監督投資人的收益分配。

  6、管理所有有限合伙企業的'賬戶及資金流動。

  任職要求:

  1、銀行工作經驗或金融行業工作經驗5年以上。

  2、主修金融專業和碩士及以上學歷。

  3、熟悉金融知識及票據、基金業務。

  4、具備良好的管理、溝通、執行、協調能力。

  5、思維敏捷,邏輯思維清晰。

  6、熟練操作office辦公軟件,尤其是精通excel、ppt、word.

  其它要求/說明:外語良好及海外學子優先。

管理業務崗位職責任職要求3

  1、獨立處理公司財富管理業務合規管理及法律事務,提供合規法律支持;

  2、跟蹤公司財富管理業務條線相關部門的運營狀況及合規工作開展情況,為相關部門提供合理化建議并指導協助相關部門完善業務管理制度與流程;

  3、根據財富管理業務相關監管動態進行法規政策解讀,開展合規培訓;

  4、負責公司財富管理業務相關重大決策、各項業務、新產品、新模式、跨境業務的合規法律審核和咨詢解答;

  5、負責財富管理業務條線的合規法律風險發現識別及評估論證;

  6、負責對財富管理業務條線開展合規檢查和問責,跟蹤、監督前期內外部合規檢查發現的問題整改情況;

  7、保持與監管機構的日常聯系溝通;

  8、完成部門交辦的.其他工作。

  1、法學或金融、經濟、管理專業研究生及以上學歷;

  2、通曉境內外證券行業的法律法規,熟悉證券法、公司法、經濟法、物權法等法律知識;

  3、熟悉境內外證券行業各項業務運作,熟悉境內外合規管理等相關理論及實務;

  4、具備良好的職業道德及責任心,具有較強的組織協調能力和文字處理能力、語言表達能力和嚴密的邏輯思維能力,具備團隊合作精神及較好的抗壓能力;

  5、工作踏實細致、認真、嚴謹,具有較強的責任心和團隊合作精神;

  6、3年以上證券公司、基金公司及其資管子公司、大中型商業銀行、信托公司、合規法律工作經驗;

  7、熟悉證券公司經紀業務、代銷業務、融資類業務或資產托管業務運作情況,熟悉證券公司適當性管理要求優先;

  8、取得合規管理勝任能力考試、法律職業資格或律師資格者優先。 1、獨立處理公司財富管理業務合規管理及法律事務,提供合規法律支持;

  2、跟蹤公司財富管理業務條線相關部門的運營狀況及合規工作開展情況,為相關部門提供合理化建議并指導協助相關部門完善業務管理制度與流程;

  3、根據財富管理業務相關監管動態進行法規政策解讀,開展合規培訓;

  4、負責公司財富管理業務相關重大決策、各項業務、新產品、新模式、跨境業務的合規法律審核和咨詢解答;

  5、負責財富管理業務條線的合規法律風險發現識別及評估論證;

  6、負責對財富管理業務條線開展合規檢查和問責,跟蹤、監督前期內外部合規檢查發現的問題整改情況;

  7、保持與監管機構的日常聯系溝通;

  8、完成部門交辦的其他工作。

  1、法學或金融、經濟、管理專業研究生及以上學歷;

  2、通曉境內外證券行業的法律法規,熟悉證券法、公司法、經濟法、物權法等法律知識;

  3、熟悉境內外證券行業各項業務運作,熟悉境內外合規管理等相關理論及實務;

  4、具備良好的職業道德及責任心,具有較強的組織協調能力和文字處理能力、語言表達能力和嚴密的邏輯思維能力,具備團隊合作精神及較好的抗壓能力;

  5、工作踏實細致、認真、嚴謹,具有較強的責任心和團隊合作精神;

  6、3年以上證券公司、基金公司及其資管子公司、大中型商業銀行、信托公司、合規法律工作經驗;

  7、熟悉證券公司經紀業務、代銷業務、融資類業務或資產托管業務運作情況,熟悉證券公司適當性管理要求優先;

  8、取得合規管理勝任能力考試、法律職業資格或律師資格者優先。

管理業務崗位職責任職要求4

  職責描述:

  1.有效整合公司互聯網端線上資源,并通過各類渠道,接觸、發展、開拓并篩選、轉化有效客戶;

  2.對高端私人客戶的的`綜合理財需求分析,有效把握客戶實際需求,有效協調相應資源,配合產品或咨詢專家,幫助客戶制訂全方位資產配置方案,并向客戶提供高端理財產品,使資產保值、增值;

  3.參與組織的理財沙龍和理財講座等活動的籌備工作,提升客戶轉化率;

  4.通過持續跟進與服務,為客戶不斷提供專業的理財咨詢與服務,持續維護客戶,并妥善管理客戶資料;

  5、管理團隊。

  任職要求:

  1.金融行業背景,金融類、投資類相關專業,全日制本科及以上學歷背景;

  2.具有壽險經驗,如具備各類金融產品相關金融知識,如私募基金、信托產品、資管產品等擁有相關產品銷售經驗者優先;

  3.性格開朗,具備較強的計劃、控制能力和優秀的溝通、協調能力;

  4.業務推動能力強,具備一定的語言文字表達能力及談判能力;

  5.工作細心、積極有熱情,有志于在互聯網金融行業長期發展;

  6.工作壓力承受能力較大。

管理業務崗位職責任職要求5

  崗位職責:

  1、負責國際醫藥資源的發掘、合作關系建立和維護;

  2、根據公司的設備和產能情況,開發cmo合作模式,尋找、開發、評估cmo合作機會;

  3、負責項目的合同談判,生產計劃預測和保證cmo訂單的整個流程的順暢有序進行;

  4、負責cmo項目的管理,包括技術轉移、生產管理、注冊管理和相關業務財務管理等;

  5、負責公司內部跨部門的溝通,保證cmo項目的順利進行,確保與客戶建立成功的合作關系;

  6、作為客戶溝通的窗口,解決在項目合作過程中出現的問題;

  7、負責公司業務開展方案編寫、實施及相關項目對外談判合作,并負責對合作項目的進度跟蹤、管理;

  8、負責與國際意向客戶進行商務談判,完成合作協議的簽訂并跟蹤落實;

  9、建立國內與國外bd的兩個數據庫,包括客戶關系管理與項目信息,同步了解全球范圍的`各種研發項目的進展。

  任職資格:

  1、學歷要求:制藥相關專業本科以上學歷。

  2、經驗要求:5年以上cmo業務工作經驗,cro、商務發展、藥品研發、生產或醫藥研究,市場調查等相關基礎;有國外醫藥企業工作或學習經驗優先。

  3、技能要求:熟悉cmo業務流程,并有廣泛的國際醫藥行業資源背景;了解原料藥生產工藝技術和cgmp、相關藥品法規;具備制藥行業業務拓展經驗,熟悉國內外醫藥行業企業的基本情況;有較豐富的合同談判經驗;有一定財務基礎,具備項目營收的評判能力。

  4、素質要求:具有強烈的進取心和敬業精神;有組建并帶領團隊進行高效市場拓展工作的能力,具有戰略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊。

管理業務崗位職責任職要求6

  職責描述:

  在部門負責人的指導下,對所轄被投企業開展日常管理,開展投后管理調查并為被投資企業提供增值服務;協助部門負責人持續完善優化投后管理體系。

  1、分析被投企業經營數據,對被投企業經營管理提出相關建議意見,促進被投企業改善管理,提升業績;

  2、負責研究被投企業的內部運營和管理情況,對運營風險進行分析和監控,對風險防控措施、規避方案以及突發事件應對方案等提出建議意見;

  3、根據被投企業經營情況,設計利潤分配方案并與被投企業溝通,跟進方案執行,及時收繳分紅款項;

  4、做好項目退出的全流程管理,包括退出方案設計、退出流程控制、決策報批執行、交易掛牌及結算等;

  5、負責建立和維護被投企業的相關資料檔案體系,妥善管理相關經營管理資料;

  6、完成領導交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、40歲以下,特別優秀者條件可適當放寬;

  2、學歷及專業:全日制統招本科及以上學歷,法律、金融、企業管理、財務或相關專業;

  3、相關工作經驗:3至5年或以上工作經驗,有股權投資、法務、風控、投后管理、財務審計等一項或多項相關從業經驗;

  4、專業知識與技能:熟悉金融、民商法、企業管理、財務、審計等相關法務知識;有較強的獨立解決問題的能力以及獨立的項目管理經驗和能力和較強的`價值分析與評估能力;有資產管理方面的工作經驗,能針對被投項目的具體情況做出相應分析和解決方案;

  5、個人綜合能力與素養:有較強的邏輯分析能力、文案寫作能力和人際溝通能力。團隊精神佳,富有激情,喜歡挑戰性工作,能夠承受較大壓力。

管理業務崗位職責任職要求7

  崗位職責:

  1、協助分區經理開展分區業務管理工作,達成業務指標;

  2、負責分區市場推廣、業務培訓的管理工作;

  3、負責管理部業務管理辦公室下轄相關條線工作對接與項目推動;

  4、推進分區下轄分中心、營業部業務進度,定期工作復盤;

  5、負責分區內各類業務項目運營與落地實施;

  6、完成分區經理交辦的其他重點工作。

  任職資格:

  1、年齡28—40周歲,有激情,敢擔當,本科及以上學歷;

  2、三年以上業務管理經驗,具備30人以上團隊管理經驗;

  3、具備良好的.溝通、協調及主動學習能力;

  4、具備良好的業務管理邏輯,數據分析能力;

  5、具備金融服務、市場推廣、培訓管理相關經驗優先;

  6、其他:適應不定期出差者優先。

  業務管理督導崗位

管理業務崗位職責任職要求8

  大專及以上學歷。

  隸屬于物業公司,負責住宅項目、公寓項目、售樓部及示范區品質監督、品質提升。

  需要至少2年同崗位工作經驗。

  辦公軟件、visio、photoshop等應用熟練。

  善于發現及上報問題。定期做現場品質檢查并給出文字及圖片形式的報告。

  能夠完成售樓部及示范區客服、保潔及秩序員的培訓及考核工作。

管理業務崗位職責任職要求9

  職責描述:

  1、執行公司基金募資計劃及安排,制定和實施募資方案,完成募資目標;

  2、針對募資基金等產品特性,建設、拓展和維護銷售渠道,提供產品信息和培訓;

  3、根據公司的戰略和銷售計劃,組織策劃業務拓展活動和激勵方案,有效促進業績持續穩定增長,提升客戶轉化率;負責產品銷售團隊管理,開拓潛在市場,負責銀行、劵商合作渠道的維護;

  4、負責制定銷售策略,開拓發展高端市場及高凈值個人客戶,了解挖掘客戶需求,通過持續跟進及服務,為客戶不斷提供專業的理財咨詢與服務;

  5、協助公司開發多樣化的金融理財產品,實行理財規劃,制定資產配置方案及投資方案;

  6、全面負責公司理財銷售團隊的組建及日常管理工作,完成公司年度銷售任務。

  任職要求:

  1、35—40歲,全日制本科或以上學歷,金融類專業畢業優先;

  2、10年以上金融從業經驗,有至少5年帶過20人以上團隊的工作經驗;具有大型信托或銀行私人銀行、財富管理中心、財富管理公司管理經驗;具有優秀的團隊組建及管理能力;

  3、熟悉私募基金和理財產品市場,有良好的市場拓展能力、基金銷售能力及募資能力,有豐富的高端客戶資金和金融人脈,以往的.工作業績突出,有維護渠道的經驗;

  4、具備豐富的金融行業人脈、熟悉銀行、信托、證券、保險及私募等行業;對金融理財產品有深刻理解,熟悉行業管理的法律、法規及其他相關政策;

  5、具備良好的管理能力、金融專業能力、有良好的分析能力、判斷能力、決策能力;

  6、誠實守信,為人謙虛、勤奮努力,具有高度的團隊合作精神和高度的工作熱情;

  7、有知名財富管理公司管理經驗者優先考慮。

  諾亞、易信、巨派,帶過20人以上團隊,有資源。

管理業務崗位職責任職要求10

  崗位職責:

  1、提出與核保相關的.業務系統改造建議,負責公司各渠道新契約投保審核,對保全和理賠進行核保評估,分析公司核保相關數據指標;

  2、支持新產品、新渠道上線,負責新產品條款審核、投保規則制定、負責流程梳理、系統測試、單證設計、系統優化;

  3、收集并整理監管單位和同業機構相關核保政策,提出核保改進合理化建議;

  4、收集、整理核保代表性案件,編制培訓教材,指導、培訓分公司核保人員,監督、檢查分公司核保工作,負責再保業務呈報及與再保公司的溝通;

  5、參與制定公司投保規則、契約調查制度、客戶體檢管理制度;

  6、按照要求及時完成領導交辦的其它任務。

  任職要求:

  1、統招本科及以上學歷,醫學、法律、保險、金融專業優先;

  2、有2年以上人身險核保工作經驗,有醫學工作經驗者優先;

  3、熟悉人身保險運營管理流程,精通保險法等法律法規,了解醫學知識。

管理業務崗位職責任職要求11

  職責描述:

  1、根據公司的業務管理目標,制訂業務管理部工作計劃、分解工作任務。

  2、定期組織各項業務管理制度、流程的制訂、優化,并利用各種管理工具進行落實。

  3、負責業務合規體系的建設和日常管理。

  4、定期做好保險監管部門、保險行業組織的外部交流,建立順暢的政策傳導通道和日常工作溝通機制。

  5、定期做好各業務部門的日常合規培訓。

  6、完成領導交辦的`其他工作。

  任職要求:

  1、30—45歲,大專及以上學歷,法律類/保險類/金融類/經濟類相關專業經驗要求;

  2、熟悉保險行業和經紀行業的運作模式,熟悉保險經紀法律法規、監管政策和國家行業、產業政策,具有豐富的保險經紀業務知識及實踐經驗;

  3、十年以上財產保險公司或保險經紀公司業務管理相關部門工作經驗,3年以上相關業務團隊領導經驗;

  4、具有較強的戰略決策能力、統籌規劃能力、組織管理能力、學習創新能力、溝通協調能力、市場應變能力;

  5、有業務資源、或技術職稱者可優先考慮。

管理業務崗位職責任職要求12

  業務合作管理崗位職責

  崗位職責:

  1、根據公司機構渠道業務發展戰略,在部總指導下制定渠道合作策略和年度、季度工作

  計劃。

  2、與合作渠道、外部機構等簽訂(續簽)合作協議;共同制定并下達年度業務計劃和階

  段性業務推動方案。

  3、實現新產品在各渠道的`準入以及銷售模式的推介等工作。

  4、建立健全公司渠道維護的管理制度,提高分公司渠道維護管理人員的專業能力,有效

  維護和鞏固渠道合作基礎。

  任職要求:

  1、全日制大學本科以上學歷

  2、有結構合作業務相關經驗2年及以上

  3、具有較強的組織、協調、交流溝通、文字等綜合能力

管理業務崗位職責任職要求13

  職責描述:

  1、負責和承擔財富管理業務相關戰略研究規劃、決策與管理研究業務工作;

  2、把握業務重大發展動態與動向,為業務單位提供業務規劃方面的指導可行性方案意見;

  3、對整體的`業務運行情況進行核算及分析,統籌協調各項資源匹配相應的業務發展。

  職位要求:

  1、碩士及以上學歷,5年及以上工作經驗;

  2、優先考慮財富管理相關業務實操經驗,或咨詢公司財富管理行業研究經驗;

  3、具備商業敏感度和獨立思考能力,對擅長領域擁有一定洞見和獨到觀點,具備戰略的方法論基礎、實操及落地能力較強;

  4、執行力、自覺性強,能夠適應高強度快節奏工作,獨立承擔專項研究和規劃工作。

管理業務崗位職責任職要求14

  管理業務開發崗位職責

  資產托管業務平臺開發崗/資產管理業務系統開發崗中信建投證券中信建投證券股份有限公司,中信建投證券自營、資產管理、資產托管等信息系統研發與運行管理。

  主要研發崗位有做市商系統開發、策略投資系統開發、衍生品管理系統開發、高速行情系統開發、托管服務平臺開發等崗位。

  崗位要求:全日制碩士學歷,或雙一流高校全日制本科,有三年以上web或c++ .net開發經驗,良好的溝通能力,較強的學習能力與執行力,有金融行業從業經驗優先,年齡30歲以下。

  具備以下能力者更佳

  1、理解oracle、sqlserver數據庫機制、原理,具備數據庫及sql調優技能

  2、熟練應用常見的.設計模式,主導或者參與過中、大型信息系統的系統設計

  3、熟悉企業級應用架構模式,熟悉分布式、隊列、緩存、多線程的應用場景,并根據實際場景采用合理架構方案

管理業務崗位職責任職要求15

  崗位職責:

  1、資產管理主管國華置業北京國華置業有限公司,國華1)監督審核產權變動的操作規范和流程標準,并監督把控相關部門對其執行。

  2、監督審核經營資產盤點(含自持和委托管理),及審核資產數據庫的建立、補充和更新。

  3、監督把控對照數據庫清點各項資產的數量及使用狀態,對非正常使用狀態的資產進行處理。

  4、監督把控資產價值評估,并審核資產收益回報指標。

  5、監督審核資產移交計劃,并把控相關部門進行資產移交。

  6、監督審核商業、寫字樓、酒店、公寓年度經營目標。

  7、監督審核籌開期和營運期租賃決策文件(如租賃定價等)。

  8、監督審核重大租賃條款以及超出租賃政策范圍的租賃條款。

  9、監督審核各項目經營信息,并把控對數據的匯總。

  10、監督審核項目運營分析報告,及根據分析運營報告中發現的問題提出的經營改進建議。

  11、監督把控基于行業標桿研究和內部資產使用效率,提出品質改造需求。

  12、監督把控第三方機構對各項目進行營運評估,并審核評估報告。

  13、監督把控定期或不定期檢查,并審核各項目營運品質評估結果。

  14、監督把控針對外部評估和內部巡檢發現的問題,提出品質提升建議并督促項目執行。

  15、監督把控各業態開展客戶未來需求趨勢研究分析工作。

  16、監督把控各業態編制客戶滿意度報告,并對其審核。

  17、監督把控建立開發、商管與金融之間,以及商管內部各業態之間的.客戶資源協同機制。

  18、完成上級領導交辦的其他工作任務。

  任職要求:

  1、2年及以上類似崗位工作經驗,有大型房地產企業工作經驗優先;

  2、業務技能及專業知識:

  精通:法律知識和資產經營管理知識;產權管理和資產保值或溢價相關知識。

  熟悉:房地產行業業務流程。

  了解:國內外資產管理模式或機制。

  3、優秀的組織協調、管理、和溝通能力。

  4、良好的分析及問題解決能力;良好的業務規劃、公關協調能力。

  具備較強的責任心和敬業精神。

  5、優秀院校也可考慮。

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