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公司合同

時(shí)間：2023-07-31 10:30:45 合同范本我要投稿

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公司合同【優(yōu)】

　　隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng)，合同起到的作用越來越大，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？以下是小編為大家收集的公司合同9篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

公司合同【優(yōu)】

公司合同篇1

　　甲方：

　　法定代表人：

　　電話：

　　地址：

　　乙方：性別：

　　身份證號碼：郵箱：

　　固定電話：移動(dòng)電話：

　　身份證住址：

　　在京居住地址：

　　鑒于甲方同意聘用乙方在甲方工作，同時(shí)乙方愿意受聘;

　　鑒于乙方對公司應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任;

　　鑒于乙方在受聘工作期間，將在其職務(wù)工作中做出一些研究及開發(fā)結(jié)果，并將因業(yè)務(wù)需要接觸到甲方擁有的各項(xiàng)研究、開發(fā)結(jié)果以及有關(guān)技術(shù)、市場等方面的各種商業(yè)秘密，這些研究、開發(fā)結(jié)果以及有關(guān)的商業(yè)秘密都是屬于甲方的財(cái)產(chǎn)，對于甲方具有一定的商業(yè)價(jià)值。

　　為了維護(hù)甲方的商業(yè)利益，并明確乙方作為甲方員工所負(fù)有的保密義務(wù)，甲、乙雙方在遵循誠實(shí)、信用、平等、自愿的原則上，就乙方在任職期間及離職以后保守甲方商業(yè)信息秘密的有關(guān)事項(xiàng)，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議。

　　第一條定義

　　(一) 職務(wù)開發(fā)結(jié)果

　　所謂職務(wù)開發(fā)結(jié)果是指乙方在受聘甲方期間，為履行自己的職務(wù)所完成的或者所構(gòu)想的所有研究及開發(fā)結(jié)果，包括(但不限于)

　　1、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工模具設(shè)計(jì)、制造方法、工藝流程、材料配方、經(jīng)驗(yàn)公式、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù);

　　2、項(xiàng)目方案、項(xiàng)目建議書、需求說明、設(shè)計(jì)文檔、計(jì)算機(jī)軟件及其算法、設(shè)計(jì)、程序源碼、目標(biāo)碼、運(yùn)行程序、用戶手冊;

　　3、商標(biāo)設(shè)計(jì)、標(biāo)志設(shè)計(jì)等;以及雖不屬于自己職務(wù)范圍但屬于甲方業(yè)務(wù)范圍的所有上述研究、開發(fā)結(jié)果，以及對甲方現(xiàn)有研究及開發(fā)結(jié)果的改造;

　　4、“乙方利用甲方的設(shè)備、資源和有關(guān)工作條件進(jìn)行的創(chuàng)作、研究、開發(fā)成果”亦歸屬甲方。

　　(二) 商業(yè)秘密

　　所謂商業(yè)秘密是指由甲方提供的，或者乙方在甲方內(nèi)了解到的，或者乙方為履行自己的職務(wù)而開發(fā)出來的，與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的，具有商業(yè)價(jià)值的，非公知的所有信息。包括(但不限于)以下這些類型：

　　1、關(guān)于甲方現(xiàn)有的、以及正在開發(fā)或者構(gòu)思之中的產(chǎn)品設(shè)計(jì)、客戶資源、項(xiàng)目方案、項(xiàng)目建議書、需求說明、設(shè)計(jì)文檔、程序源碼、目標(biāo)碼、運(yùn)行程序、用戶手冊、工具模具、制造方法、工藝過程、材料配方、經(jīng)驗(yàn)公式、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、設(shè)計(jì)等方面的信息、資料、圖紙、模型及樣品等;

　　2、甲方現(xiàn)有的以及正在開發(fā)或者構(gòu)想之中的服務(wù)項(xiàng)目的信息和資料;

　　3、甲方現(xiàn)有的或者正在開發(fā)之中的質(zhì)量管理方法、定價(jià)方法、銷售方法等業(yè)務(wù)活動(dòng)方法;

　　4、甲方的業(yè)務(wù)計(jì)劃、產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃、財(cái)務(wù)情況、內(nèi)部業(yè)務(wù)規(guī)程以及供應(yīng)商、經(jīng)銷商和客戶的名單等業(yè)務(wù)活動(dòng)的信息;

　　5、甲方的各種管理規(guī)章、制度及經(jīng)營管理的各種文檔、資料及計(jì)算機(jī)中存儲(chǔ)的有關(guān)信息;

　　6、甲方企業(yè)內(nèi)部網(wǎng)上的所有應(yīng)用系統(tǒng)的個(gè)人id文件、帳號名及口令;

　　7、按照法律和協(xié)議，甲方對第三方負(fù)有保密責(zé)任的第三方的商業(yè)秘密。

　　第二條職務(wù)開發(fā)結(jié)果的權(quán)利歸屬

　　(一)乙方同意，自己作出的所有職務(wù)開發(fā)結(jié)果應(yīng)立即按甲方所要求的形式首先向甲方報(bào)告。

　　(二)乙方認(rèn)可，任何職務(wù)開發(fā)結(jié)果的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方，包括(但不限于)

　　1、任何發(fā)明、實(shí)用新型或外觀設(shè)計(jì)的專利權(quán)和專利申請權(quán);

　　2、設(shè)計(jì)圖紙、計(jì)算機(jī)軟件、商標(biāo)設(shè)計(jì)和標(biāo)志設(shè)計(jì)的著作權(quán);

　　3、對商業(yè)秘密的權(quán)利，對商品名稱和商標(biāo)的`專用權(quán)等。

　　4、本協(xié)議第一條第(一)款及第(二)款項(xiàng)下所列明的各項(xiàng)權(quán)利。

　　(三)乙方同意按照甲方的要求采取甲方認(rèn)為取得和保持上述職務(wù)開發(fā)結(jié)果知識(shí)產(chǎn)權(quán)所需的一切法律行為，包括申請、注冊、登記等;并同意按照甲方的要求出具必要的文件，采取必要的措施以確認(rèn)甲方的上述職務(wù)開發(fā)結(jié)果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬甲方。

　　(四)乙方同意在未獲甲方事先書面同意時(shí)，決不把有關(guān)上述職務(wù)開發(fā)結(jié)果的信息向任何第三方透露。

　　第三條原有知識(shí)產(chǎn)權(quán)及有關(guān)業(yè)務(wù)的說明

　　乙方在簽訂本協(xié)議時(shí)應(yīng)向甲方書面說明

　　(一)乙方在此之前已經(jīng)擁有的各項(xiàng)專利技術(shù)、著作權(quán)和商業(yè)秘密(當(dāng)然可以不透露這些商業(yè)秘密的實(shí)質(zhì)內(nèi)容);

　　(二)乙方在此之前按照法律或協(xié)議已經(jīng)向任何第三方承擔(dān)保密義務(wù)的商業(yè)秘密(當(dāng)然不得透露這些商業(yè)秘密的實(shí)質(zhì)內(nèi)容);

　　(三)乙方在此前按照協(xié)議已經(jīng)向任何第三方許諾在一定時(shí)期及一定工作領(lǐng)域內(nèi)不得從事的活動(dòng)。

　　此項(xiàng)書面說明為本協(xié)議的附件。如因乙方未說明上述各項(xiàng)而產(chǎn)生的一切商業(yè)或法律責(zé)任概由乙方自行承擔(dān)。

　　第四條不泄露、不使用商業(yè)秘密

　　乙方同意，在甲方聘用期間以及聘用終止之后，除非是為了履行自己在甲方的職務(wù)或者執(zhí)行國家法律的規(guī)定，未經(jīng)甲方書面同意，決不公開發(fā)表或?qū)ζ渌诵孤都追降娜魏紊虡I(yè)秘密，決不為其他目的而使用甲方的任何商業(yè)秘密，決不復(fù)印、轉(zhuǎn)移含有甲方商業(yè)秘密的資料，無論這些商業(yè)秘密信息是不是由乙方本人開發(fā)出來的。

　　第五條限制競爭性行為

　　乙方同意，自己在受甲方聘用期間及離職后2年內(nèi)，決不直接或者間接地從事同甲方業(yè)務(wù)具有競爭性的業(yè)務(wù)，決不同時(shí)接受甲方競爭對手的聘用，決不向甲方競爭對手提供(無論是直接的或間接的)咨詢性及顧問性服務(wù)，不唆使甲方的任何其他職工接受外界聘用。

　　第六條聘用期終止后的義務(wù)

　　(一)當(dāng)聘用期無論由于何種原因終止時(shí)，乙方同意立即向甲方移交所有自己掌握的、包括有職務(wù)開發(fā)中商業(yè)秘密的文檔、記錄、筆記、提綱、數(shù)據(jù)、源程序、目標(biāo)程序、模型、樣品以及任何其他材料，并辦妥有關(guān)手續(xù)。

　　(二)乙方也同意，在聘用期終止后仍然嚴(yán)密地保守自己在甲方在職期間所了解的甲方的商業(yè)秘密，直到這些信息在本行業(yè)中成為公知的信息。

　　第七條不存在抵觸性協(xié)議的保證

　　乙方聲明并保證，接受甲方聘用并簽署本協(xié)議(包括附件)并沒有違反自己曾經(jīng)簽署過的其他合同或者協(xié)議。

　　第八條違約責(zé)任

　　無論甲方或者乙方，若有違反上述條款的行為，將承擔(dān)以下法律責(zé)任：

　　(一)由違約方向?qū)Ψ街Ц?的違約金。

　　(二)由違約方向?qū)Ψ街Ц队蛇`約方給對方造成的所有經(jīng)濟(jì)損失。

　　第九條雙方確認(rèn)

　　在簽署本協(xié)議前，雙方已經(jīng)詳細(xì)審閱了協(xié)議的內(nèi)容，并完全了解協(xié)議各條款的法律含義。

　　第十條管轄的約定

　　甲、乙雙方因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商解決不成，可提交甲方所在地法院管轄。

　　第十一條其他

　　1、本協(xié)議未盡事宜雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

　　2、本協(xié)議任何部分的修改和無效，不能影響其他部分的效力。

　　第十二條協(xié)議的生效

　　本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方(蓋章) 乙方(簽名)

　　日期：年月日日期：年月日

公司合同篇2

　　根據(jù)《中華人民共和國經(jīng)濟(jì)合同法》，以及裝飾行業(yè)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本合同，并共同履行。

　　第一條工程項(xiàng)目

　　甲方委托乙方承擔(dān)以下家裝設(shè)計(jì)任務(wù)：

　　工程地址：_____________________________

　　第二條設(shè)計(jì)收費(fèi)及支付方法

　　（一）本工程設(shè)計(jì)收費(fèi)按照國家和現(xiàn)行市場收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　經(jīng)甲乙雙方商定設(shè)計(jì)收費(fèi)為元/平方米（套內(nèi)使用面積，不含電腦效果圖），估算總收費(fèi)____元，金額大寫____元。

　�。ǘ└犊罘绞�

　　甲乙雙方采用以下付款方式

　　1、量房前付預(yù)付款1000元（其中200元上門測量費(fèi)和800元方案費(fèi)）;

　　2、方案通過后，出全套施工圖，客戶付清余款并可帶走全套圖紙;

　　3、出電腦效果圖，價(jià)格：800元/張（A4）;

　　第三條設(shè)計(jì)內(nèi)容及完成日期的約定

　�。ㄒ唬� 乙方提供的設(shè)計(jì)圖中應(yīng)有詳細(xì)的設(shè)計(jì)說明。

　�。ǘ� 平立面圖

　　1、原房型圖

　　2、墻體改造圖

　　3、平面家具布置圖

　　4、地面圖

　　5、天花圖

　　6、現(xiàn)場制作的家具立面圖（根據(jù)實(shí)際情況出或者不出）

　　7、門立面圖（根據(jù)實(shí)際情況出或者不出）

　　6、廚房、衛(wèi)生間局部立面圖（定做的廚房除外）

　　7、電視背景墻立面圖

　　8、其它現(xiàn)場需施工墻面的立面圖

　�。ㄈ� 剖面圖

　　1、應(yīng)標(biāo)明材質(zhì)、用料、顏色等

　　2、門窗套剖面圖

　　3、玄關(guān)剖面圖

　　4、天花剖面圖

　　5、電視背景墻剖面圖

　　6、其它需施工處剖面圖

　　（四）水電施工圖

　�。ㄎ澹� 甲乙雙方約定，從合同生效之日起，7天內(nèi)完成平面方案圖;

　　平面方案甲方通過后，乙方在7天內(nèi)完成全套施工圖。

　　第四條雙方責(zé)任

　�。ㄒ唬┘追截�(zé)任

　　1、如期向乙方提交設(shè)計(jì)所需的資料（物業(yè)認(rèn)可的房型圖、結(jié)構(gòu)平面圖），并保證所提交資料質(zhì)量達(dá)到工程設(shè)計(jì)要求;

　　2、按約定的日期和數(shù)量付給乙方預(yù)付款和工程設(shè)計(jì)費(fèi);

　　3、本工程建筑材料、設(shè)備的加工定貨如需乙方設(shè)計(jì)人員配合時(shí)，所需費(fèi)用由甲方承擔(dān);

　　4、在甲乙雙方確定方案后，進(jìn)行施工圖設(shè)計(jì)階段過程中，由于甲方原因需要變更原設(shè)計(jì)方案的`（如整體風(fēng)格的變動(dòng)、整體方案的推翻等，不包括個(gè)別房間布置和擺設(shè)的局部修改），

　　甲方須一次性付給乙方30%設(shè)計(jì)返工費(fèi)，再進(jìn)行第二次方案設(shè)計(jì);

　�。ǘ┮曳截�(zé)任

　　1、如期向甲方將付本合同規(guī)定的設(shè)計(jì)文件，并保證設(shè)計(jì)文件的質(zhì)量符合國家的有關(guān)規(guī)定、規(guī)范的要求，符合甲方的建設(shè)使用要求;

　　2、負(fù)責(zé)本合同所列工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目開工前的設(shè)計(jì)交底工作（限一次）;

　　第五條違約責(zé)任

　�。ㄒ唬┯捎谝曳皆蚨鴽]有按本合同規(guī)定的時(shí)間提交設(shè)計(jì)文件時(shí)，乙方從應(yīng)提交日期的次日起計(jì)算，向甲方賠償延誤設(shè)計(jì)損失100元違約金/天;

　�。ǘ┮曳讲宦男泻贤瑫r(shí)，應(yīng)雙倍返還甲方預(yù)付款，同時(shí)返還已收取預(yù)付款外的全部設(shè)計(jì)費(fèi);

　�。ㄈ┘追轿赐ㄟ^乙方所做的方案，乙方退還甲方預(yù)付款中的方案費(fèi)，但測量費(fèi)不退，同時(shí)方案圖紙歸乙方所有;

　�。ㄋ模┘追酵ㄟ^方案，但不認(rèn)可施工圖，則甲方不退還所有預(yù)付款，同時(shí)不得帶走施工圖紙。

　　第六條合同生效、中止與結(jié)束

　�。ㄒ唬┍竞贤杞�(jīng)甲方簽字、乙方加蓋單位法人公章（非法人公司需負(fù)責(zé)人章）后有效，本合同生效日期以甲乙雙方中最后一方簽字（或蓋章）的日期為準(zhǔn)。

　�。ǘ┍竞贤砸曳较蚣追教峁┍竞贤幸�(guī)定的全部家裝設(shè)計(jì)文件，甲方按本合同規(guī)定付清全部設(shè)計(jì)費(fèi)之日起，結(jié)束本合同關(guān)系，本合同另有條款約定的除外。

　　第七條合同糾紛解決方式

　　本合同在執(zhí)行過程中發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商不成時(shí)，采取下列第____種方式解決：

　　一、向消費(fèi)者委員會(huì)申請調(diào)解;

　　二、向有管轄權(quán)的人民法院起訴;

　　三、其它解決方式：_______________ 。

　　第八條未盡事宜與附加條款

　�。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜由甲乙雙方協(xié)商確定，并形成書面協(xié)議作為本合同附件執(zhí)行。

　　（二）本合同附加條款如下：

　　1、設(shè)計(jì)師負(fù)責(zé)本合同所列工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目開工前的設(shè)計(jì)交底工作（限一次）;

　　2、設(shè)計(jì)師免費(fèi)提供該項(xiàng)目施工期間及時(shí)解決與設(shè)計(jì)有關(guān)的技術(shù)問題（上門服務(wù)二次）;

　　3、設(shè)計(jì)師免費(fèi)參加工程竣工的驗(yàn)收（工地現(xiàn)場圖紙驗(yàn)收）（一次）;

　　4、設(shè)計(jì)完成后由工程助理提供詳細(xì)的工程量清單;

　　5、設(shè)計(jì)師提供陪同挑選家具和軟裝飾的服務(wù)（一次）;

　　第九條合同文本

　　一、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字（蓋章）后生效。

　　二、本合同簽訂后乙方不得轉(zhuǎn)包設(shè)計(jì)工程。

　　三、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

　　四、合同履行完后自動(dòng)終止。

　　五、本合同實(shí)行當(dāng)事人自愿鑒證原則，可將合同文本提交所在區(qū)的工商行政管理分局進(jìn)行合同鑒證，以保護(hù)合同雙方當(dāng)事人的合法權(quán)益。

　　甲方：乙方：

　　簽章：簽章：

　　簽約地址：簽約地址：

　　簽約日期：簽約日期：

公司合同篇3

　　廣告刊戶（甲方）：_________

　　營業(yè)執(zhí)照號：_________

　　廣告經(jīng)營單位（乙方）：_________

　　經(jīng)雙方同意簽訂本合同信守執(zhí)行。

　　一、有關(guān)廣告業(yè)務(wù)達(dá)成下列項(xiàng)目：

　　廣告種類：_________；廣告內(nèi)容：_________；廣告面積：_________；廣告字?jǐn)?shù)：_________；廣告費(fèi)用：_________。

　　二、按《中華人民共和國廣告法》規(guī)定甲方應(yīng)提供的證明文件：

　　_________。

　　三、本合同簽訂后不得更改，但遇特殊情況，經(jīng)雙方同意，并按規(guī)定賠償損失費(fèi)：

　　_________。

　　四、本合同一式_________份，甲方_________份，乙方_________份。報(bào)有關(guān)部門_________份。

　　五、附則：

　　_________。

　　六、本合同嚴(yán)格執(zhí)行廣告管理?xiàng)l例和實(shí)施細(xì)則及合同法有關(guān)條款。

　　甲方（公章）：_________ 乙方（公章）：_________

　　負(fù)責(zé)人（簽字）：_________ 負(fù)責(zé)人（簽字）：_________

　　地址：_________ 地址：_________

　　電話：_________ 電話：_________

　　開戶銀行：_________ 開戶銀行：_________

　　帳號：_________ 帳號：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

　　廣告公司業(yè)務(wù)合同協(xié)議書范文

公司合同篇4

　　第一條為了加強(qiáng)公司合同專用章（以下簡稱合同專用章）的管理，防止利用合同專用章進(jìn)行不正當(dāng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，保證以合同專用章簽訂的合同合法有效，特制定本辦法。

　　第二條公司（以下簡稱公司）各有關(guān)業(yè)務(wù)單位從事經(jīng)濟(jì)活動(dòng)訂立合同可以使用公司統(tǒng)一的合同專用章，行政管理單位及其他單位不得使用合同專用章。業(yè)務(wù)單位的范圍由公司規(guī)定。

　　第三條公司各有關(guān)單位辦理刻制合同專用章必須嚴(yán)格執(zhí)行下列程序：

　　1、由申請單位寫出申請報(bào)告同時(shí)注明合同專用章用途和專門保管人員，并附章樣和枚數(shù)。由部門領(lǐng)導(dǎo)簽字報(bào)請集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)同意，并報(bào)法律管理部門備案。

　　2、申請單位持申請報(bào)告由集團(tuán)公司統(tǒng)一辦理，刻制合同專用章必須按照公司統(tǒng)一規(guī)格、樣式。

　　3、申請刻制的合同專用章，刻制后須送法律管理部門印模備案。

　　第四條合同專用章的使用和管理。

　　1、合同專用章僅限于訂立各類經(jīng)濟(jì)合同時(shí)使用，不能代替行政公章。持有公司合同專用章的各單位對本單位的合同專用章的使用承擔(dān)全部責(zé)任。

　　2、各單位行政公章（法人章除外）不能作為合同專用章使用，對外不能用于訂立合同等一切經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

　　3、一般情況下，合同業(yè)務(wù)員不得攜帶合同專用章外出訂立合同，

　　如確需攜帶時(shí)，應(yīng)由單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并出具書面借據(jù)，且制定相應(yīng)的保管措施后方可借出。出借人及借出人對該合同專用章在外借期間承擔(dān)全部責(zé)任。

　　4、各有關(guān)單位指定專人（合同管理員）負(fù)責(zé)本單位合同專用章及蓋有合同專用章的空白合同的管理，掌握本單位合同專用章的.使用情況，建立合同專用章使用記錄臺(tái)帳，妥善保管合同專用章。

　　5、各有關(guān)單位合同專用章出現(xiàn)丟失的，應(yīng)登報(bào)掛失，并報(bào)告集團(tuán)公司，同時(shí)到法律管理部門備案。

　　第五條合同專用章的變更

　　1、各有關(guān)單位需要增刻或變更合同專用章，依本辦法第三條規(guī)定的程序辦理。

　　2、各有關(guān)單位變更合同專用章后，應(yīng)當(dāng)將報(bào)廢的合同專用章交法律管理部門銷毀，不得私自存用。

　　第六條注銷營業(yè)資格的單位，應(yīng)當(dāng)將合同專用章交法律管理部門銷毀。

　　第七條有丟失、變更、作廢合同專用章的部門應(yīng)及時(shí)將章樣發(fā)函告知有關(guān)合作單位。

　　第八條凡因使用和保管合同專用章不當(dāng)，造成嚴(yán)重后果的，按違紀(jì)處理；對利用合同專用章進(jìn)行違法經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的，要給予相應(yīng)處罰，情節(jié)嚴(yán)重，觸犯刑律的，由司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

　　第九條本辦法由法律管理部門行使解釋權(quán)。本辦法未盡事宜，按《青島鋼鐵控股集團(tuán)有限責(zé)任公司印章管理制度》執(zhí)行。

　　第十條本辦法自頒發(fā)之日起施行。

公司合同篇5

　　活動(dòng)策劃服務(wù)合同

　　活動(dòng)方：（以下簡稱甲方）

　　服務(wù)方：方心文化策劃有限公司（以下簡稱乙方）

　　甲乙雙方在平等的基礎(chǔ)上，遵循自愿、公平、等價(jià)有償?shù)脑瓌t，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同條款如下，以期共同遵守。

　　一、活動(dòng)概況：

　　l、活動(dòng)名稱：

　　2 、活動(dòng)時(shí)間：

　　二、活動(dòng)內(nèi)容：

　　甲方委托乙方為“ ”活動(dòng)的策劃及執(zhí)行公司，策劃（執(zhí)行）以下內(nèi)容: 1、

　　2、

　　3、

　　三、費(fèi)用支付：

　　1、本合同總金額為：￥__________元（大寫____________________)。

　　2、本合同簽訂后，甲方即向乙方支付人民幣￥____________整（大寫___________________________）為預(yù)付款。

　　3、活動(dòng)結(jié)束后，甲方向乙方支付合同余款，即人民幣￥____________________ 整（大寫________________________）。

　　四、甲方的`權(quán)利和義務(wù)：

　　1、甲方有權(quán)利從乙方處獲取活動(dòng)方案，并對活動(dòng)要求提出意見。

　　2、甲方由義務(wù)向乙方提供完整的資料以確保乙方能完成任務(wù)。

　　3、甲方有權(quán)對乙方的工作內(nèi)容及工作進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督，對重大問題有權(quán)要求乙方更改。

　　4、甲方應(yīng)如期向乙方支付費(fèi)用。

　　五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

　　1、乙方所制定之策劃方案，獲得甲方負(fù)責(zé)人同意并簽字確認(rèn)后方可實(shí)施，并接受甲方監(jiān)督。

　　2、乙方應(yīng)保證工作質(zhì)量及工作進(jìn)度。

　　3、乙方應(yīng)忠誠地按照甲方所同意的方案策劃及實(shí)施活動(dòng)，未經(jīng)雙方同意不得擅自更改。

　　4、如在活動(dòng)期間發(fā)生緊急狀況或不可抗力因素導(dǎo)致活動(dòng)無法正常進(jìn)行，乙方應(yīng)毫不遲延地通知甲方并積極予以協(xié)助解決。

　　本條款所稱不可抗力因素，包括臺(tái)風(fēng)、暴雨、地震等重大自然災(zāi)害，或行政事業(yè)性單位禁止活動(dòng)開展等人為因素，或其他甲乙雙方盡合理注意義務(wù)仍不可預(yù)見之情況。

　　六、違約責(zé)任：

　　1、乙方須按甲方要求及最終認(rèn)可確認(rèn)意見實(shí)施制作。如因其它因素要更改或取消制作內(nèi)容，乙方應(yīng)提前1-3日書面通知甲方并獲得甲方書面認(rèn)可，否則視為乙方違約。

　　2、如因不可抗力因素致使項(xiàng)目工作不能如期開展或完成，乙方不承擔(dān)由此引起的任何責(zé)任。

　　3、任何一方違反本合同的任何義務(wù)、承諾、保證或由任何一方在本合同中所作的聲明與事實(shí)不符或有誤導(dǎo)成份，造成本合同不能履行或不能完全履行時(shí)，該方即構(gòu)成違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償守約方因此造成的損失。

　　4、甲方應(yīng)在活動(dòng)結(jié)束后3天內(nèi)（含活動(dòng)當(dāng)天）支付合同之全部余款，否則視為逾期。逾期付款的，應(yīng)按每天向乙方支付合同總金額 1%的滯納金。

　　5、合同生效后，如甲方單方面中途中止協(xié)議，應(yīng)按本合同各項(xiàng)目產(chǎn)生總金額支付賠償責(zé)任。

　　6、若乙方未能按合同所規(guī)定的時(shí)間如期開展活動(dòng)，造成甲方損失應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任。

　　七、合同糾紛解決方式：

　　1、執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，必須先由雙方當(dāng)事人友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向人民法院提起訴訟。

　　2、就本合同提起訴訟的，由合同履行地、原告或被告所在地法院管轄。適用中華人民共和國法律。

　　八、其他事項(xiàng)：

　　1、本合同正本一式四份，合同雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

　　2、本合同若有未盡事宜，合同各方可另行簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)合同各方適格代表人簽字并加蓋公章后生效，與本合同具有同等效力。

　　3、合同自雙方法定代表人簽字并蓋章之日起生效。

　　甲方：（簽章）：乙方：（簽章）：

　　法定代表人：法定代表人：

公司合同篇6

　　出借方：________

　　借款方：________________________________

　　借款方為擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營，向出借方借款，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以昭信守。

　　第一條借款用途：本合同所借款項(xiàng)用于公司經(jīng)營活動(dòng)。

　　第二條借款金額：人民幣_(tái)_______(￥__________)元整。

　　第三條借款利息：采用固定利息形式，不隨國家利率變化，年利息為百分之六。

　　第四條借款和還款期限：

　　1、借款時(shí)間共伍年，自20____年____月____日起，至20____年____月____日止。出借方將于20____年____月____日之前，將該款項(xiàng)一次性交到借款方財(cái)務(wù)部門。

　　2、還款時(shí)間與金額：

　　借款方還款時(shí)間為20____年____月____日，本金和利息一并還清。

　　3、借款方如當(dāng)期在約定時(shí)間內(nèi)未清當(dāng)期款項(xiàng)應(yīng)按日息計(jì)算,如還款日期超過30天應(yīng)付當(dāng)期還款金額10%違約金。

　　第五條還款資金公司賬面金額。

　　第六條借貸雙方權(quán)利義務(wù)：

　　(一)借款方義務(wù)

　　1、借款方必須按照借款合同規(guī)定的用途使用借款，不得挪作他用，不得用借款進(jìn)行違法活動(dòng)。

　　2、借款方應(yīng)當(dāng)按照合同約定期限還本付息。

　　(二)出借方義務(wù)

　　出借方應(yīng)當(dāng)按期足額將款項(xiàng)交付給借款人。

　　第七條違約責(zé)任：

　　1、本協(xié)議正式簽訂后，任何一方不履行或不完全履行本協(xié)議約定條款的，即構(gòu)成違約。違約方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)賠償其違約行為給守約方造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。

　　2、任何一方違約時(shí)，守約方有權(quán)要求違約方繼續(xù)履行本協(xié)議

　　第八條協(xié)議的變更或解除：

　　1、借款人需要延長借款期限的，應(yīng)在借款到期日前30日內(nèi)向出借人提出申請，征得其同意。

　　2、出借人若單方解除協(xié)議，提前收回本金，需提前30日向借款人提出告知，借款人只將本金歸還，利息清零無需支付。

　　3、由于不可抗力的意外事故致使合同無法履行時(shí)，公司應(yīng)進(jìn)行清算。借款人可以向出借方申請，變更或解除合同，并免除承擔(dān)違約責(zé)任。

　　4、本協(xié)議的'變更，必須經(jīng)雙方共同協(xié)商，并訂立書面變更協(xié)議。

　　第九條解決合同糾紛的方式：

　　執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向公司注冊地所在人民法院提起訴訟。

　　第十條其它：

　　本合同如有未盡事宜，須經(jīng)合同雙方當(dāng)事人共同協(xié)商，做出書面補(bǔ)充規(guī)定，補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

　　本合同正本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，兩份具有同等法律效力。

　　借款人(蓋章)：__________________ 出借人(簽字)：______________

　　代表人：__________________ 身份證號：__________________

　　電話：___________________ 電話：____________________

　　簽訂日期：_____年____月_____日簽訂日期：____年___月___日

公司合同篇7

　　第一章總則

　　第一條公司與公司雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經(jīng)充分協(xié)商，決定共同出資建立公司，特定立本合同。

　　第二章出資雙方

　　第二條出資雙方為：

　　甲方：______________公司

　　法定代表：______________ 職務(wù)：_____________

　　法定地址：______________

　　乙方：__________________

　　法定代表：______________ 職務(wù)：_____________

　　法定地址：______________

　　第三章設(shè)立公司

　　第三條甲乙雙方根據(jù)(中華人民共和國公司法)及有關(guān)法律規(guī)定，決定在________市設(shè)立_______公司。

　　地址：

　　第四條公司為有限責(zé)任公司；甲乙雙方以各自認(rèn)繳的出資額對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任；雙方按各自的出資額在投資總額中所占的比例分享利潤和分擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)及損失。

　　第四章公司宗旨、經(jīng)營項(xiàng)目和規(guī)模

　　第五條公司的宗旨_______________ 。

　　第六條公司的經(jīng)營項(xiàng)目為 ____________________ 。

　　第七條公司投資總額為人民幣_(tái)______元，其中注冊資金_______元。

　　甲方以______作為投資，占投資總額______%。

　　乙方投資______萬元，占投資總額______%，其中現(xiàn)金140萬元，設(shè)備60萬元；

　　合同簽訂后30日內(nèi)乙方將現(xiàn)金投資足額存入_______公司在銀行開設(shè)的臨時(shí)帳戶，設(shè)備投資提供評估證明文件，并依法辦理財(cái)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　第八條任何一方向第三方轉(zhuǎn)讓其部分或全部出資額時(shí)，須經(jīng)另一方同意。

　　任何一方轉(zhuǎn)讓其部分或全部出資額時(shí)，在同等條件下另一方有優(yōu)先購買權(quán)。

　　違反上述規(guī)定的，其轉(zhuǎn)讓無效。

　　第五章雙方責(zé)任

　　第九條甲乙雙方除承擔(dān)本合同其他條款所規(guī)定的義務(wù)外，還應(yīng)負(fù)責(zé)進(jìn)行下列事項(xiàng)：

　　(一)、甲方：

　　1、___________________________________ ；

　　2、___________________________________ ；

　　3、___________________________________ ；

　　(二)、乙方：

　　1、___________________________________;

　　2、___________________________________;

　　3、___________________________________.

　　第六章董事會(huì)

　　第十條公司營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日應(yīng)成立董事會(huì)。

　　董事會(huì)由____名董事組成。其中，甲方委派_____名，乙方委派_____名。董事長由_____方委派，副董事長由_____方委派。董事會(huì)成員任期_____年。經(jīng)委派方繼續(xù)委派可以連任。

　　第十一條董事會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，決定公司的一切重大事宜。對重大問題應(yīng)一致通過，方可作出決定。其它事宜，三分之二多數(shù)通過即可作出決定。

　　第十二條董事長是公司的'法定代表。董事長因故不能履行其職責(zé)時(shí)，可臨時(shí)授權(quán)副董事長或其他董事召集和主持。

　　第十三條董事會(huì)會(huì)議每年至少召開一次，由董事長召集并主持會(huì)議。經(jīng)三分之一以上的董事提議，可召開董事臨時(shí)會(huì)議。會(huì)議記錄應(yīng)歸檔保存。

　　第十四條公司的經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)由董事會(huì)決定。

　　第七章財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)

　　第十五條公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財(cái)政主管部門的規(guī)定建立公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度。

　　第十六條公司在每一會(huì)計(jì)年度終了時(shí)，應(yīng)制作財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)報(bào)告，并依法經(jīng)審查驗(yàn)證。

　　第十七條公司在每一營業(yè)年度的頭三個(gè)月，編制上一年度的資產(chǎn)負(fù)債表、損益計(jì)算表和利潤分配方案，提交董事會(huì)審議通過。

　　第八章合營期限及期滿后財(cái)產(chǎn)處理

　　第十八條公司經(jīng)營期限為八年。營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日為公司成立之日。

　　第十九條合營期滿或提前終止合同，甲乙雙方應(yīng)依法對公司進(jìn)行清算。清算后的財(cái)產(chǎn)，按甲乙雙方投資比例進(jìn)行分配。

　　第九章違約責(zé)任

　　第二十條甲乙雙方任何一方未按合同第七條規(guī)定依期如數(shù)提交出資額時(shí)，每逾期一日，違約方應(yīng)向另一方支付出資額的 %作為違約金。如逾期三個(gè)月仍未提交的，另一方有權(quán)解除合同。

　　第二十一條由于一方過錯(cuò)，造成本合同不能履行或不能完全履行時(shí)，由過錯(cuò)方承擔(dān)其行為給公司造成的損失。

　　第十章合同的變更和解除

　　第二十二條本合同的變更需經(jīng)雙方協(xié)商同意。

　　第二十三條任何一方違反本合同約定，造成本合同不能履行或不能完全履行時(shí)，另一方有權(quán)要求解除合同。

　　第二十四條因國家政策變化而影響本合同履行時(shí)，按國家規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十五條若國家處于戰(zhàn)爭狀態(tài)，系統(tǒng)應(yīng)無條件服從戰(zhàn)爭需要。

　　第十一章不可抗力情況的處理

　　第二十六條一方因不可抗力的原因不能履行合同時(shí)，應(yīng)立即通知對方，并在15日內(nèi)提供不可抗力的詳情及有關(guān)證明文件。

　　第十二章爭議的解決

　　第二十七條在本合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的一切爭議，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商仍不能達(dá)成協(xié)議的，提交蘇州市仲裁委員會(huì)按其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。

　　第十三章合同的生效及其他

　　第二十八條本合同在甲乙雙方簽字后生效。合同期滿后，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)簽。

　　第二十九條本合同未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。

　　第三十條本合同一式六份，保證人和合同雙方各執(zhí)兩份。

　　甲方：________________ 乙方:_________________

　　法定代表人：__________ 法定代表人：__________

　　地址：________________ 地址：________________

　　_______年_____月____日 _______年_____月____日

公司合同篇8

　　《勞動(dòng)合同法》第十四條規(guī)定：“無固定期限勞動(dòng)合同，是指用人單位與勞動(dòng)者約定無確定終止時(shí)間的勞動(dòng)合同�！钡谌邨l規(guī)定：“勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。 ”

　　對勞動(dòng)者而言，無固定期限的勞動(dòng)合同并非“終身合同”，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，只要?jiǎng)趧?dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，就可以解除勞動(dòng)合同;但同時(shí)也不代表成了單位的“永久員工”就可以放任自流，如果嚴(yán)重違反規(guī)章制度或嚴(yán)重失職給用人單位造成損失，用人單位也可以根據(jù)法律規(guī)定或雙方約定終止并解除勞動(dòng)合同。

　　無固定期限的勞動(dòng)合同也是勞動(dòng)合同的一種類型，在履行過程中，任何一方由于某種原因希望或已提出解除勞動(dòng)合同，另一方只要表示同意，雙方達(dá)成一致意見，就可以依據(jù)本法第三十六條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。當(dāng)法律規(guī)定的可以解除勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn)，或當(dāng)事人在合同中約定的可以解除勞動(dòng)合同的條件出現(xiàn)，無固定期限的勞動(dòng)合同就可以依法定條件或約定條件解除。如勞動(dòng)者有本法第三十九條規(guī)定的情形之一出現(xiàn)時(shí)，用人單位就可以解除勞動(dòng)合同。用人單位有本法第三十八條規(guī)定的情形之一時(shí)，勞動(dòng)者就可以解除勞動(dòng)合同。由此可見，無固定期限合同并不是沒有終止時(shí)間的“鐵飯碗”，只要符合法律規(guī)定的條件，勞動(dòng)者與用人單位都可以依法解除勞動(dòng)合同。

　　一、解除勞動(dòng)合同的十四種情形：

　　有勞動(dòng)合同法規(guī)定的以下十四種情形之一的，用人單位可以與勞動(dòng)者解除無固定期限勞動(dòng)合同：

　　(一)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的;

　　(二)勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的;

　　(三)勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;

　　(四)勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的;

　　(五)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的;

　　(六)勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的.手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;

　　(七)勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的;

　　(八)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;(九)勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

　　(十)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的;

　　(十一)用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;

　　(十二)用人單位生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;

　　(十三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的;

　　(十四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行的。

　　二、終止勞動(dòng)合同的五種情形：

　　勞動(dòng)合同法實(shí)施條例草案還規(guī)定，有勞動(dòng)合同法規(guī)定的五種情形之一的，無固定期限勞動(dòng)合同終止。這五種情形是：

　　(一)勞動(dòng)者開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;

　　(二)勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

　　(三)用人單位被依法宣告破產(chǎn)的;

　　(四)用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;

　　(五)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、解除勞動(dòng)合同補(bǔ)償：

　　若雙方協(xié)商一致解除或者終止勞動(dòng)合同，用人單位按照<<勞動(dòng)合同法>>第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;若用人單位單方面解除或者終止勞動(dòng)合同，用人單位是違法的，應(yīng)當(dāng)按照<<勞動(dòng)合同法>>第八十七條的規(guī)定支付雙倍賠償金。

　　1、第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。

　　本條所稱月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。

　　2、第八十七條用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

　　四、勞動(dòng)合同可以續(xù)簽：

　　勞動(dòng)合同終止后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，還可重新訂立勞動(dòng)合同。續(xù)訂勞動(dòng)合同是指合同期滿后企業(yè)與員工不終止勞動(dòng)關(guān)系，在雙方完全同意的情況下繼續(xù)履行原合同確定的權(quán)利與義務(wù)，即原訂立即將到期的勞動(dòng)合同延長有效期的法律行為。

　　續(xù)訂勞動(dòng)合同的基本要求和訂立勞動(dòng)合同一樣，應(yīng)堅(jiān)持平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定。根據(jù)《天津市實(shí)施勞動(dòng)合同制度規(guī)定》，勞動(dòng)合同期滿，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意延續(xù)勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)在合同期滿前15日內(nèi)辦理續(xù)延手續(xù)。

　　勞動(dòng)合同未明確勞動(dòng)報(bào)酬的，由用人單位和勞動(dòng)者雙方協(xié)商予以明確;用人單位和勞動(dòng)者雙方協(xié)調(diào)不一致的，以勞動(dòng)合同期滿前12個(gè)月的平均勞動(dòng)報(bào)酬作為勞動(dòng)報(bào)酬最低標(biāo)準(zhǔn)。

　　勞動(dòng)合同約定的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件在實(shí)際履行中發(fā)生變化而勞動(dòng)合同未依法變更的，實(shí)際履行的勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)條件如低于勞動(dòng)合同約定，不得作為續(xù)簽勞動(dòng)合同的最低標(biāo)準(zhǔn)。

公司合同篇9

　　支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資的賠償

　　《勞動(dòng)合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月但不滿一年位于勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)的同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍工資。

　　無固定期限勞動(dòng)合同條件成立的風(fēng)險(xiǎn)

　　《勞動(dòng)合同法》第十四條第三款規(guī)定，用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，視為用人單位與勞動(dòng)者已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。也就是說《勞動(dòng)合同法》實(shí)施后，用人單位不與勞動(dòng)者簽訂書面勞動(dòng)合同超過一年的，就視為雙方簽訂了無固定期限的勞動(dòng)合同。

　　支付未簽勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金

　　在一個(gè)月的“寬限期”內(nèi)，如果由于勞動(dòng)者不簽訂書面勞動(dòng)合同，用人單位終止勞動(dòng)合同的，可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，超過一個(gè)月的，由于勞動(dòng)者不簽訂書面勞動(dòng)合同，而用人單位終止勞動(dòng)合同的，用人單位須依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

　　未簽勞動(dòng)合同勞動(dòng)者可以隨時(shí)走人，將導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部人員的流動(dòng)性，這種流動(dòng)對企業(yè)制度管理不利，對企業(yè)文化更是致命；

　　未簽勞動(dòng)合同不能對涉及商業(yè)秘密或竟業(yè)限制的'勞動(dòng)者進(jìn)行有效約束。

　　公司不簽勞動(dòng)合同員工怎么辦

　　要有證據(jù)證明勞動(dòng)關(guān)系

　　有公司名稱的工裝、工作證或工作牌(最好蓋有公章)、工資卡、工資條、考勤記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄、錄音錄像或者其它有你名字和公章的文件等(其中有公章的工作證、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄、有你名字和公章的文件，有一個(gè)足以證明勞動(dòng)關(guān)系)

　　同事證言(離職在職的都可以)，一般可以找剛剛離職的，如果一個(gè)月之內(nèi)離職的，還跟公司存在與你相同爭議問題的同事，可以一起申請仲裁。

　　申請勞動(dòng)仲裁

　　攜帶勞動(dòng)仲裁申請書、身份證復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)、工商注冊信息，然后去當(dāng)?shù)刂俨梦暾埩妇涂梢?立案后，你去找新工作，不耽誤什么!

　　勞動(dòng)爭議案件受理費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10人以上的集體勞動(dòng)爭議案件，每件50元。

　　勞動(dòng)爭議案件處理費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：

　　(一)沒有爭議金額的案件，每件300元。

　　(二)有爭議金額的案件，按下列標(biāo)準(zhǔn)累加收費(fèi)：

　　1.爭議金額在1萬元以內(nèi)(含1萬元)的案件，每件500元；

　　2.爭議金額超過1萬元至5萬元(含5萬元)的部分，按3%收費(fèi)；

　　3.爭議金額超過5萬元至10萬元(含10萬元)的部分，按2%收費(fèi)；

　　4.爭議金額超過10萬元的部分，按1%收費(fèi)。

　　如果不知道具體如何操作，可以在網(wǎng)搜索當(dāng)?shù)氐闹俨脵C(jī)構(gòu)地址及聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。