[精]崗位責任書15篇

　　在生活中，越來越多人會去使用責任書，簽訂責任書可以有效提升我們的自覺性和主動性。擬起責任書來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的崗位責任書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

崗位責任書1

　　1.對所承建工程項目生產經營過程中的安全生產負直接責任；

　　2.堅持管生產必須管安全的原則，貫徹落實安全生產方針、政策、法規(guī)和各項規(guī)章制度，結合工程項目特點及施工全過程的情況，制定本工程項目各項安全生產管理辦法或提出要求，并監(jiān)督實施；

　　3.在組織工程項目業(yè)務承包、確定安全工作的`管理體制、聘用業(yè)務人員時，明確各業(yè)務承包人的安全責任和考核指標，支持、指導安全管理人員的工作，根據(jù)工程特點，項目可設安全組或專職安全員，安全員及特殊工種均須持證上崗；

　　4.健全和完善用工管理手續(xù)，錄用外包隊必須經公司批準，認真做好內部專業(yè)隊和外包隊人員上崗安全教育，保證他們的健康與安全;

　　5.組織落實施工組織設計中安全生產技術措施，組織并監(jiān)督工程項目施工中安全技術交底制度和設備驗收制定實施;

　　6.領導、組織施工現(xiàn)場定期的安全檢查，發(fā)現(xiàn)施工生產中不安全問題，組織制定措施，及時解決。對上級提出的安全生產與管理方面的問題，要定時、定人、定措施予以解決;

　　7.不打折扣地提取和用好安全技術措施經費，落實各項安全防護措施，實現(xiàn)工地安全達標;

　　8.發(fā)生事故后，要做好現(xiàn)場保護與搶救工作，及時上報，組織、配合事故的調查，認真落實制定的防范措施，吸取事故教訓。

　　深圳市xxx建筑工程有限公司

　　項目負責人（簽字）：xxx

　�。ü�章）

　　20xx年xx月xx日

崗位責任書2

　　根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國消防法》、《河南省勞動保護條例》`《河南省安全生產監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)、市委市政府、市教育局有關安全工作會議精神，按照工程現(xiàn)行的安全管理體制和“誰分管、誰負責”的原則，為切實擔負起分管領導對分管部門安全工作的分管責任，特向安全工作目標管理責任保證書。

　　一、安全工作的內容

　　工程水電設施及使用安全

　　二、安全管理目標

　　1、無人員傷亡事故；

　　2、無火災、爆炸和重大失竊事故；

　　3、無水電事故。

　　三、安全管理措施

　　1、經常學習《教育法》《勞動法》《消防法》《學生傷害事故處理辦法》等法律法規(guī)；

　　2、堅持“安全第一，預防為主”的方針，履行安全工作責任，確保工程水、電安全無事故；

　　3、主動參加水、電工專業(yè)知識培訓，持證上崗，依法運作。

　　4、定期不定期進行檢查，及時排除隱患，落實防范措施，制定事故緊急處理預案計劃，做好檢查記錄；

　　5、抓好水、電工程線路器件檢測，檢測合格率為100%；

　　四、安全承諾

　　1、定期檢查水、電安全，及時做好重大隱患的整改，對危及人員安全和健康的突出問題及時解決，并配合、支持安全監(jiān)管 部門依法履行職能；

　　2、每周對工程水、電進行一次全面檢查，做好檢查記錄，及時向總務處回報檢查情況，提出整改意見；

　　3、發(fā)生事故時，實施事故緊急處理預案計劃，同時盡快向工程和有關部門回報。

　　本責任保證書一式兩份，總務處和簽字責任人各執(zhí)一份。

　　電工班(電工)安全生產責任制

　　一、學習、熟悉安全技術操作規(guī)程，遵守國家法令，執(zhí)行上級部門的`建筑工程現(xiàn)場施工用電的規(guī)范和技術要求。

　　二、電工應經勞動局培訓，考試合格后，持有效證上崗，不準無證上崗作業(yè)。

　　三、嚴禁帶電作業(yè)和冒險作業(yè)，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，決不準發(fā)現(xiàn)隱患不整改，不匯報造成后果。

　　四、在工程施工過程中，發(fā)現(xiàn)施工用電有隱患，需要工程停止施工的，立即通知施工人員停工，并立即匯報項目經理處理，拉閘絕電，待整改好后再行送電。

　　五、提高增強自身技術業(yè)務水平，應對工作負責，不準馬虎和隨意作業(yè)，經常檢查施工用電狀況，及時完善整改，正確使用電工勞動保護用品。

責任人：

　　20xx年3月12日

崗位責任書3

　　幼兒園工作安全第一，安全工作教師先行，為了加強幼兒園安全管理，落實責任，盡量杜絕幼兒園安全事故的發(fā)生，我園本著“安全工作，預防為主”的管理方針,特與教師簽訂安全責任書。

　　1、各班教師在幼兒入園之時起便對幼兒的安全負責,各班主任是班級安全工作第一責任人,各班幼兒出現(xiàn)安全問題,班主任負主要責任,班主任要高度重視幼兒的安全教育,加強安全管理,認真督促落實好班級各項安全措施,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

　　2 、教學活動的安全由組織教師負責,各教師必須重視每個孩子,讓每個孩子在自己的視線之內,并及時清點各班人數(shù)。

　　3、各班嚴格執(zhí)行接送制度,有不熟悉的家長接孩子，一定要與其家長取得聯(lián)系，未成年人不允許接送孩子，否則，出現(xiàn)問題，后果自負。

　　4、戶外游戲要確保幼兒安全,教師不得讓幼兒“放任自流”,要有計劃的組織指導幼兒活動,科學鍛煉,確保每一個幼兒活動的安全。

　　5、各班注意用電安全,嚴禁幼兒觸摸各種電器,并結合實際隨機向幼兒進行自救、健康、安全等教育提高幼兒自我保護意識。

　　6、教師必須嚴格執(zhí)行請假制度,不得私自外出,如果私自外出,幼兒出現(xiàn)安全問題,后果自負。

　　7 、在工作中,如果因教師管理不善,失職，在可避免性情況下造成對幼兒傷害,教師要負責幼兒的全部責任。

　　8、教師上課期間不準隨便離開教室，課堂上除教幼兒知識外，還要負責幼兒上課期間的人身安全，教師對幼兒一定要細心、耐心和愛心，不準體罰和變相體罰幼兒。若在本節(jié)課幼兒受到傷害，由本節(jié)課教師向家長解釋，并承擔相應的責任。

　　9、下課期間，任課教師負責幼兒飲水、上廁所等安全工作，若幼兒受到傷害，由任課教師負責。

　　10、教師要時刻和孩子在一起，組織好從入園到離園的各項活動，任何時候孩子都不能脫離老師的視線，這個過程中，如果因教師的擅離職守和不負責任，而造成意外事故，由當事人負責，如果觸犯了法律，由當事人承擔一切法律責任。

　　11、教師在組織各項活動前，一定首先要檢查好場地和環(huán)境的安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，當確認安全無誤時方可進行活動，如果發(fā)現(xiàn)大型戶外玩具日久失修、螺絲松動脫落；活動場地凹凸不平；建筑物、物品、玩具或桌椅有鋒利的棱角；電源插座過低、電線老化；消防設施損壞等安全隱患，要及時維修處理，自己處理不了的，要及時上報園長，如果領導沒有及時處理，出現(xiàn)的問題，由幼兒園負責；但是，如果老師沒有做到細心排查場地或沒有及時上報而發(fā)生意外事故，由本班教師負全責。

　　12、等待家長安全的接走孩子，如果因教師擅離職守，或不負責任而造成的意外事故，教師負全部責任。

　　13、孩子帶入幼兒園的藥品要專櫥存放，專人管理，教師一定要按家長的`要求和劑量親自看著并指導和幫助孩子喝藥，喝藥后的藥瓶

　　等及時處理掉，杜絕不安全事故的發(fā)生。如果教師沒有做到以上的要求，出現(xiàn)的責任事故有當班教師負全部責任。

　　14.認真做好晨午檢，保證晨午檢工作不流于形式，掉以輕心，值班老師要通過看、聞、問、摸等手段了解孩子的身體狀況，看清楚口袋、書包等處有沒有帶著危險的物品，若因為此環(huán)節(jié)的紕漏而發(fā)生危險事故，則由本班老師負責。

　　責任人：

　　負責人：

　　20xx年9月1日

崗位責任書4

　　為了充分發(fā)揮集團各部門（單位）的管理職能，增強責任意識，提高工作績效，促進公司管理規(guī)范化、制度化的實施，調動全體員工的工作積極性，按照xx集團公司20xx年度的統(tǒng)一部署和計劃實施方案的具體要求，簽定本工作目標責任書，確保我集團公司的全局利益最大化。

　　一、考核日期：

　　20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，為期xx年。

　　二、考核內容：

　　各部門（單位）根據(jù)集團公司20xx年度工作部署制定出細化的工作目標進度表，作為考核依據(jù)。

　　三、獎懲辦法：

　　在會議室里實行按月亮牌制度，在規(guī)定的時間內完成工作任務的'亮藍牌，在規(guī)定的時間內不完成任務的，亮紅牌，連續(xù)三個月被亮紅牌的，免職調崗；被評為不良等級的部門（單位）將依據(jù)集團公司的相關績效考核制度進行處罰，但屬客觀原因造成的可酌情而定。

　　四、其它本責任書相關內容分別由集團人力資源部、審記考核部負責解釋、修訂。

　　本責任書由集團董事長和下屬單位（部門）負責人簽署后即生效，并對雙方都具有約束力。

　　五、本責任書一式二份，集團審記考核部和下屬單位（部門）各持一份。

　　董事長：xx

　　部門（單位）負責人：xx

　　日期：20xx年xx月xx日

　　日期：20xx年xx月xx日

崗位責任書5

　　1、保證對班務工作認真負責,有良好的班風、嚴密的課堂紀律、班級學生精神面貌好，集隊、集會、課間操隊伍整齊、守紀律。

　　2、負責一學期內班級學生無重大斗毆事件發(fā)生。

　　3、組織教育好本班學生自覺遵守自習紀律，有良好的的學習秩序和學習風氣。

　　4、配合學校工作，每周開好班會，做好學生思想工作。

　　5、認真填寫班級點名冊、違紀記錄、作業(yè)收交記錄。

　　6、在一學期之內對本班每個學生進行家訪一次(做好家訪記錄獎勵50元),定期召開家長會，一學期之內不得少于一次。

　　7、保證做好本班學生學雜費的催交，做好預收書費的宣傳動員工作，完成學校所交給的指令性計劃。

　　8、努力提高本班學生的`鞏固率，每學期不得低于百分之九十。

　　9、完成每學期班級工作計劃，制定《班級公約》，并付諸實施。

　　10、教育學生愛護學校財產，不損壞桌椅、飲水機等，如果有損壞的，該班班主任負責。

　　主管：　　

責任人：　

　年月日　　

崗位責任書6

　　甲方：××××××××有限公司 乙方：××××（員工）

　　為進一步明確公司各崗位從業(yè)人員的崗位安全職責和責任，強化公司安全管理工作，杜絕重特大交通安全事故，遏制較大責任交通事故，降低一般交通事故，保障人民群眾生命和財產安全，維護公司品牌形象和利益，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》《中華人民共和國道路交通安全法》等相關法律法規(guī)，特簽訂本年度安全生產責任書。

　　一、甲方的責任

　　1.為各崗位從業(yè)人員提供符合規(guī)定的安全生產條件，制定車輛等設備安全操作規(guī)程，并發(fā)放到從業(yè)人員手中。

　　2.根據(jù)法律法規(guī)等的規(guī)定，對從業(yè)人員進行符合規(guī)定的安全教育和培訓，嚴格要求從業(yè)人員按規(guī)程操作各種設備。

　　3.加強安全生產監(jiān)督檢查工作，發(fā)現(xiàn)從業(yè)人員的不安全行為、設備的不安全狀態(tài)等，及時糾正和整改。

　　4.堅決查處違章指揮、違規(guī)作業(yè)和違反勞動紀律等“三違”行為，踐行安全承諾。

　　5.按制度和責任書規(guī)定對從業(yè)人員進行獎勵和處罰。

　　二、乙方的責任

　　1.按法律法規(guī)的規(guī)定，積極履行一崗雙責的安全責任。

　　2.接受行業(yè)和公司的安全教育和培訓，積極參加安全生產例會，不缺席。

　　3.加強學習，努力提高車輛等設備知識和操作技能，規(guī)范作業(yè)，杜絕“三違”行為。

　　4.嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，保持充沛精力；杜絕工作中自身的'不安全行為，管理好工作之外的休息時間，和諧家庭成員間的融洽關系；保持樂觀積極的情緒，降低外界不良刺激引起的應激狀態(tài)。

　　5.努力踐行安全承諾，爭創(chuàng)安全標兵；集中精力，仔細觀察，提前預防，謹慎駕駛。

　　6.安全目標：零事故！

　　三、獎罰

　　按公司相關制度的規(guī)定執(zhí)行。

　�。ㄒ韵乱�明確制度的條文，主要是安全行駛里程獎勵和責任交通事故處罰；安全例會、安全教育、行車日志等未按規(guī)定進行的處罰；安全避險、隱患舉報等的獎勵等）

　　四、本年度安全生產責任書，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：××××××××有限公司 乙方：××××

崗位責任書7

　　為進一步提高企業(yè)員工的素質，增強企業(yè)員工"熱愛企業(yè)，熱愛本崗"的積極熱情，按照公司的要求，結合本企業(yè)的`實際，特簽訂此員工崗位責任書，用以明確簽約人在本公司工作崗位中的責任。

　　第一條 本簽約人所在的部門： 崗位： 姓名：

　　第二條 根據(jù)本公司《內部勞動紀律管理規(guī)定》，其員工應遵守制度如下：

　　第三條 根據(jù)本公司《內部安全管理條例》規(guī)定，其員工安全責任是：

　　第四條 據(jù)本公司《內部員工獎勵制度》規(guī)定，其員工在本崗應做到：

　　第五條 員工崗位責任書由本公司經理與管理層簽訂，一式兩份，一份由簽約人自留備查，一份由公司保存，作為每年年終考評的依據(jù)。

　　第六條 員工崗位責任書自簽訂之日起生效，與員工勞動合同終止自行終止。根據(jù)員工表現(xiàn)計入當年考評，責任為全年，以此類推。

　　公司負責人簽字： 責任人簽字：

　　(監(jiān)督方) (保證方)

　　年 月 日 年 月 日

崗位責任書8

　　為確保幼兒在園期間的人身安全，維護幼兒園正常教育教學秩序，根據(jù)市教體局的相關要求，結合我園實際，落實“一崗雙責”，特簽訂本安全目標責任書。

　　一、班主任是班級安全管理工作的第一責任人，認真貫徹執(zhí)行國家有關的安全工作的各項法律、法規(guī);積極開展社會主義法制宣傳教育，增強法制觀念，努力提高自覺遵紀守法的意識，維護本單位安定團結的良好局面。發(fā)生大的責任事故必須在第一時間內向園長匯報。

　　二、嚴格執(zhí)行幼兒園的班主任崗位職責，全面負責班級人、財、物的管理，對發(fā)現(xiàn)的幼兒園工作中存在的安全問題提出有效的整改措施和建議。同時注重通過多種形式向家長宣傳安全教育有關知識，以保證家園安全教育的同步。

　　三、將安全工作列入班級的重要工作日程。按時參加幼兒園的安全工作會議，認真做好安全會議記錄，及時準確的將上級領導的安排和意圖傳導到班組成員，起到上傳下達的作用，避免因溝通脫節(jié)引發(fā)安全問題。

　　四、積極參加園里組織和倡導的各項安全演練和安全演習活動，并能根據(jù)幼兒的年齡特點和接受能力結合日常生活隨機進行安全教育，提高幼兒的自護自救能力。

　　五、要尊重、愛護幼兒，嚴禁體罰或變相體罰幼兒，因體罰造成不良后果，由責任教師負全部責任，同時追究班主任的監(jiān)管責任。

　　六、定期對班級的'環(huán)境及其設備設施進行深入細致地安全檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取措施排除，自己不能清楚的硬及時上報安全辦公室要求排除，以防止發(fā)生失火、觸電、砸傷等事故的發(fā)生。

　　七、督促本班級成員嚴格、規(guī)范的實施園的各項規(guī)章制度和流程，并及時、準確地填寫各項記錄：交接班記錄、服藥記錄、出勤記錄、消毒記錄、幼兒缺課跟蹤記錄等。

　　八、高度重視并加強班級一日生活各環(huán)節(jié)的安全管理，日常工作中應加強幼兒的安全教育，增強幼兒的安全意識，防止碰傷、抓傷、燙傷、吞食異物或幼兒將異物放入眼、耳、鼻、口內等事故發(fā)生。

　　九、加強幼兒在園服藥品的管理，根據(jù)家長的服用要求，確保服藥及時、正確，嚴禁錯服、漏服的發(fā)生。

　　十、幼兒的玩具應符合安全衛(wèi)生要求，嚴禁使用有害、有毒的物質制作教玩具。嚴格衛(wèi)生消毒制度，及時對玩教具進行消毒、清洗、記錄。

　　十一、日常工作中要堅決杜絕幼兒走勢現(xiàn)象的發(fā)生，及時并不定時的點數(shù)幼兒數(shù)量，發(fā)現(xiàn)走失時及時上報、處理。

　　十二、要嚴格執(zhí)行安全工作”一票否決制”，嚴格執(zhí)行幼兒園的各項安全制度，班級出現(xiàn)安全問題要與每月、每學期、每季度的工資結合起來，并與學年度的評優(yōu)結合起來。

　　十三、此責任書一式兩份，自雙方簽訂之日起生效。

　　園長(簽字)： 班主任(簽字)：

　　年 月

崗位責任書9

　　在學校工作崗位上我認真履行以下安全責任：

　　1.宿舍安全和設施設備安全使用的第一負責人。

　　2.建立住宿學生及其家長檔案，建立特異體質學生檔案，建立住宿生班級管理和班主任聯(lián)系制度，管理好學生家長和班主任的聯(lián)系電話。

　　3.在學校德育處（學生處）和保衛(wèi)處的指導下成立學生宿舍管理委員會，每個宿舍設宿舍長，配合宿舍管理員做好住宿生的各項管理工作。

　　4.做好宿舍大門和出入人員管理，按時開關宿舍大門，嚴禁非住宿人員進入宿舍。認真落實宿舍管理值班制度，值夜班時不得睡覺。宿舍大門朝外開，夜間嚴禁上鎖。

　　5.定期檢查維護宿舍各類設施和用品（門、窗、水、電、床、柜、暖氣等），發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告相關領導或部門，配合有關部門及時消除隱患。

　　6.加強宿舍區(qū)消防安全管理，嚴禁私拉亂接電線或使用大功率電器，嚴禁安全通道堆放物品，定期不定期開展宿舍區(qū)火災等應急疏散演練，每間宿舍門后張掛疏散線路圖。確保消防通道暢通。

　　7.掌握消防栓、滅火器的正確使用方法和撲救初起火災的`能力，突發(fā)事件來臨時，組織學生有序疏散并及時上報。

　　8.嚴格執(zhí)行學生請銷假制度，學生請假回家要填寫請假登記表，并告知家長和班主任，取得他們的同意方能準假。

　　9.每晚熄燈前，清點各宿舍人數(shù)，發(fā)現(xiàn)有學生未歸的，要立即查找，并及時與家長和班主任聯(lián)系。

　　10.每晚熄燈后，認真巡邏宿舍及周邊環(huán)境并督促學生就寢，同時認真檢查門、窗、水、電。巡邏時若發(fā)現(xiàn)學生生病，應及時與值班校醫(yī)聯(lián)系診治，嚴重的要立即送往醫(yī)院，并告知家長和班主任。

　　11.學生上課后，逐個檢查宿舍。發(fā)現(xiàn)滯留在宿舍的學生要問明情況，如有生病的學生，要及時采取救治措施，并立即通知家長和班主任。

　　12.做好宿舍環(huán)境衛(wèi)生和噴灑消毒管理工作，督促學生開窗通風、清掃保潔，組織指導宿舍管理委員會定期評比宿舍衛(wèi)生并公布，對宿舍內務和衛(wèi)生差的要及時進行教育，并限時整改。

　　13.完成領導小組交辦的其他安全工作。

　　學 校（蓋章）：

　　校 長（簽字）：

　　責任人（簽字）：

　　年 月 日

崗位責任書10

　　庫管員是倉庫管理的主要責任人�；仡�20xx年全年工作內容和重點，以及出現(xiàn)的突發(fā)事件，為了有更堅定的信心去做好20xx年工作，特制定倉庫管理員崗位責任書，對自己做出如下要求：

　　1.嚴格遵守倉庫管理的規(guī)章制度和工作現(xiàn)范，認真履行崗位職責，及時做好成品、半成品的入庫驗收、保管保養(yǎng)和出庫工作；嚴密各項手續(xù)制度，做到收有據(jù)、發(fā)有憑，及時準確登記銷賬，手續(xù)完備，賬物相符，把好收、發(fā)、管三關。

　　2.成品的在庫管理、根據(jù)不同的品種、不同的系列管理，每日確認帳目與實際數(shù)量的差異。

　　3.負責與銷售部人員對當天的出貨成品進行溝通，確保不影響銷售出庫。

　　4.協(xié)助銷售做好生產和質保與客戶的加貨、退貨工作。

　　5.嚴格執(zhí)行公司的物資管理制度，做好正常的日清、日結、日報，月盤、月報工作。

　　6.及時更新成品、半成品物料卡，整理貨架，嚴禁不同品種混放、亂放。

　　7.物資出庫遵循“先進先出”的原則，不合格品不允許出庫使用。

　　8.如果出現(xiàn)盤盈、盤虧現(xiàn)象，倉庫保管要承擔相應的`責任。

　　9.嚴格執(zhí)行公司的每月盤庫制度，并于當月最后一日上交盤點明細與盤點報告給財務、配合好財務部門的季度結盤和年度清盤工作。

　　10.嚴格快速的執(zhí)行倉庫主任分配的工作內容。

　　以上各條必須嚴格執(zhí)行，如有違反按公司相關制度執(zhí)行，責任人承擔全部責任。

　　責任人：XXX

　　20xx-12-12

崗位責任書11

　　為了創(chuàng)建安全和諧、平安校園，全體教職工都要掌握有關安全知識，要學會應對突發(fā)事件。做到人人都是安全員，人人都是責任人。為明確安全職責，經學校校委會研究，制定《朱家尖小學體育教師安全責任書》，由學校與體育教師簽訂實施。

　　一、體育教師上體育課要將學生限定在操場上、在自己的視線范圍內活動，教育學生按老師規(guī)定的項目進行規(guī)范訓練。每節(jié)課應嚴格按照教學計劃上課。

　　二、課前體育教師必須檢查課中應用運動器械安全性。

　　三、開始上課時，體育教師必須檢查每位學生是否按規(guī)定穿好了服裝、鞋子。還要檢查學生身上是否有不應該佩帶的各種標志和硬東西，請學生把這些物品放在一旁專用處。

　　四、教師及時了解、安排好體育免休與身體不舒服同學體育課休息工作。

　　五、課中準備活動必須做充分，有特殊內容的'課還要做好專項性練習。

　　六、體育教師一定要在課中隨時教育學生做好安全預防措施，對運動量大、有危險性的項目要加強相應保護措施，并教會學生自我保護能力。

　　七、課中體育教師不能擅自離崗。

　　八、課中合理安排運動量，多采用目標管理方法，做到量力而行。

　　九、平時在游戲中多觀察、多提醒學生行為規(guī)范，特別是安全教育。

　　十、課中一旦發(fā)生安全事故，及時送醫(yī)院處理并及時報告。

　　本責任書一式兩份，學校與任課教師各執(zhí)一份，責任人在該崗位工作時該責任書始終有效。如工作變動，接任人為自然簽字人。

　　學校（蓋章）：

　　簽字人：責任人簽字：

　　20xx年月日

崗位責任書12

　　根據(jù)公司20xx年度的銷售目標，按照對市場的預測，參考歷史銷售業(yè)績并綜合考慮多

　　種可能的影響因素，為充分調動各部門各人員的銷售積極性，以確保公司年度銷售目標的實現(xiàn)，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，特制定本銷售目標任務和相應的激勵政策，并明確公司與責任人的權利與責任。

　　一、銷售責任人：

　　二、銷售任務

　　經公司研究決定，現(xiàn)授權銷售責任人全面負責公司的 自動化包裝設備 品牌在 山西省長治市 區(qū)域內的宣傳、推廣、銷售等經營活動的權利。同時，完成以下月度目標銷售任務：

　　1、月度銷售，基本任務：

　　3、月度銷售，挑戰(zhàn)任務：

　　三、銷售責任人的義務

　　1、責任人應在簽訂銷售崗位責任書后十日內向甲方提供具體的、可操作的、可衡量的、可實現(xiàn)的、有時間性的.目標實施詳細計劃書（電子版），在獲得公司認可后以此作為對銷售責任人進行績效考評、經營活動監(jiān)督和控制的依據(jù)；

　　2、銷售責任人必須定期或不定期地按甲方要求報送以下經營活動有關的各項文字資料：

　�。�1）月份、季度、年度各項工作計劃及銷售數(shù)據(jù)的分析報告；

　　（2）年度銷售政策及實施情況的跟蹤報告；

　　（3）公司要求提供的其它相關文字資料；

　�。�4）考核當月未完成計劃銷售目標任務的，責任人須向直接上級說明未完成計劃任務的原因，并提出改進措施。

　　3、根據(jù)公司績效考核要求，參與公司績效考核；（細則按公司管理制度執(zhí)行）；

　　4、分析市場狀況，提供市場分析報告，為公司決策提供準確市場依據(jù)；

　　6、接受公司對經營活的檢查、監(jiān)督，并對公司就經營管理活動提出的整改、完善意見進有效貫徹和落實。

　　四、銷售提成

　　1、月度提成辦法

　　老客戶 ：月度（老客戶）總營業(yè)額×3%=提成

　　新客戶 ：月度（新客戶）總營業(yè)額×5%=提成

　　2、年度提成辦法（年終獎）：

　　公司年度凈利潤×各銷售員年度凈利潤貢獻比例×10%=年終獎

　　五、獎懲規(guī)定：

　　獎勵：

　　1、完成基本任務獎勵辦法：

　　2、完成挑戰(zhàn)任務獎勵辦法：

　　3、新開發(fā)經銷商（上樣）獎勵辦法：

　　4、新開發(fā)經銷商（代理）獎勵辦法：

　　懲罰：

　　1、連續(xù)3月未完成基本任務處罰辦法：

　　2、連續(xù)6月未完成基本任務處罰辦法：

　　六、附則

　　本責任書一式兩份，總經理一份、銷售責任人一份。

　　本責任書自簽訂之日起，公司和銷售責任人應共同努力、攜手并進、互勵共勉，以期順利完成銷售目標。

　　注：我已仔細閱讀以上內容，同意并簽字。

　　總經理（簽字）： 銷售責任人（簽字）：

　　日 期： 日 期：

崗位責任書13

　　在學校工作崗位上我認真履行以下安全責任：

　　1.堅持每天檢查體育運動器械、戶外運動器材和場地，并做記錄。發(fā)現(xiàn)安全問題立即停用，并將問題器械做封存警示，及時向有關領導（部門）報告并組織維修和處理，消除安全隱患。杜絕使用存在安全隱患的.器材或器械。

　　2.教育學生愛護器材，指導學生安全使用、搬運器材，要求學生發(fā)現(xiàn)器材安全問題及時向老師報告。

　　3.堅持體育器材領借制度，器材室所借出的器材須符合安全標準，并及時歸還、驗收。

　　4.借出的運動器材不允許放置在無人看管的場所。

　　5.完成領導小組交辦的其他安全工作。

xxx

20xx年xx月xx日

崗位責任書14

　　為了加強安全生產的管理、預防和減少工傷事故的發(fā)生，使安全管理工作做到人人關心，人人參與，特制定崗位責任書。

　　甲方：

　　乙方：

　　第一條：甲方為公司部門負責人，為本部門的安全生產負責人，乙方為生產一線的工作人員，為本崗位的安全生產直接負責人。

　　第二條：甲方為乙方提供機械設備等及其配套的安全防護用品與技術性的`防護措施，并不斷的改善員工的作業(yè)環(huán)境及設備的更新。

　　第三條：乙方必須遵守公司的各種規(guī)章制度及各種設備的安全操作規(guī)程，禁止違章指揮和違章操作，其主要內容包括：

　　1、新員工入公司前必須接受崗前培訓后方可上崗作業(yè)，轉崗及變換工種；或放長假復工及工傷復工的都必須接受安全教育在培訓后方可上崗。

　　2、在本崗位工作要懂得本崗位的安全操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)安全隱患后要及時提出整改意見并上報。

　　3、正確操作，精心維護設備，保持作業(yè)環(huán)境的整潔，搞好安全生產。

　　4、上崗前必須按規(guī)定著裝，不能穿拖鞋上班。并正確佩帶防護用品，妥善保管防護用品及消防器材。

　　5、乙方有義務參加公司舉辦的各種安全活動。

　　第四條：此責任書未盡事宜已公司及其它安全操作標準執(zhí)行。

　　第五條：此責任書一式兩份，自雙方簽字之日起生效。

　　甲方： 乙方：

　　日期： 日期：

崗位責任書15

　　一、崗位要求

　　1、熟悉建筑施工相關專業(yè)知識、鋼筋作業(yè)相關流程、圖集，具備施工圖紙的識圖能力；

　　2、熟悉中天建設集團項目管理標準化得生產流程、工藝技術、施工方法等；

　　3、具有較強的組織能力、協(xié)調溝通能力；

　　4、有一定的創(chuàng)新能力，能夠會同技術部門改進現(xiàn)有的施工技術措施；

　　二、持證要求

　　必備：施工員上崗證；

　　可考取：質量員證、一級或二級建筑師證；

　　內部證：鋼筋施工員證

　　三、崗位職責

　　1、熟悉圖紙，對設計錯誤或不明的問題進行匯總，參加圖紙內外審；

　　2、協(xié)助技術部門編制鋼筋工程專項施工方案，參與安全技術交底工作；

　　3、負責根據(jù)進度計劃及施工方案編制材料計劃，組織鋼筋工程的施工；

　　4、負責鋼筋分項的管理，對鋼筋翻樣料單進行審查，檢查進場鋼筋原料質量、制作及安裝質量及相關報驗工作；

　　5、負責翻樣工作，協(xié)助施工放線、抄平等工作；

　　6、協(xié)助鋼筋工種的安全及文明施工的'管理工作；

　　7、協(xié)助技術部門、商務部門辦理技術變更、簽證等工作。

　　四、崗位工作內容

　�。ㄒ唬�、前期準備工作

　　1、熟悉設計圖紙，對設計錯誤或不明的問題進行匯總，從現(xiàn)場施工難度、施工質量、成本控制等方面提出合理化建議，參加圖紙內外審；

　　2、負責對翻樣料單進行審查，數(shù)量、尺寸、構造要求等符合圖紙、圖集及規(guī)范要求；

　　3、參與鋼筋勞務班組的選擇，協(xié)助勞務分包合同的簽訂；

　　4、根據(jù)施工方案和進度要求，負責編制鋼筋需求計劃，組織現(xiàn)場施工；

　　5、協(xié)助技術負責對班組長和工人進行培訓和交底，交底內容包括勞動力的組織和安排、施工順序、施工方法、工程進度要求、質量標準、安全技術措施等，并形成書面文字記錄；

　　6、協(xié)調鋼筋加工場地的平面布置策劃，策劃圖需精準到各類加工機械數(shù)量、位置、臨電布設、材料堆場、半成品堆場等。

　�。ǘ�）施工過程控制

　　1、原料進場檢查

　　參與技術部門、質量員、材料員對進場鋼筋進行檢查，重點檢查鋼筋的生產廠家、規(guī)格、型號等與出廠合格證的相符性。鋼筋外觀重點檢查其表面有無裂紋、油污、顆粒狀、片狀老銹、外觀損傷。

　　協(xié)助試驗員（資料員）見證取樣，跟蹤檢測結果。復試合格后掛設標志識牌才準予使用。

　　2、鋼筋制作質量控制

　　負責鋼筋加工的質量控制，重點檢查落實；半成品鋼筋截面尺寸、下料長度、彎曲半徑、箍筋截面尺寸和平直段長度、直螺紋加工絲頭等符合圖紙、規(guī)范和設計要求。

　　負責檢查落實鋼筋原材、半成品的分類堆放并掛設識牌，落實防污、防銹措施。

　　3、鋼筋安裝質量控制

　　準備工作：負責檢查落實墻柱豎向預留鋼筋的偏位情況及混凝土污染情況，偏位超出規(guī)范要求的予以糾偏（常用1:6原則），混凝土污染嚴重的應安排專人予以清理。

　　豎向連接檢查落實重點：鋼筋預留長度、接頭錯開長度、綁扎搭接長度的控制。重點落實電渣壓力焊的接頭質量，對接頭質量不符合要求的要求班組割除重焊，關注電焊作業(yè)的勞動保護和消防管理。協(xié)助試驗員對焊接接頭取樣送檢。

　　墻、柱鋼筋綁扎檢查落實重點：主筋規(guī)格及數(shù)量、水平筋或箍筋起步高度（距地50mm）、箍筋加密區(qū)、鋼筋間距、綁扎牢固度、掛鉤間距、預留洞口加筋、混凝土保護層墊塊設置等。

　　梁鋼筋綁扎檢查落實重點：主筋規(guī)格及數(shù)量、錨固長度、箍筋間距及加密情況（1.5倍梁高）、架力筋長度、上下排縱筋間距、梁腰筋及拉鉤設置情況（腰板高度≥450mm時）、混凝土保護層墊塊設置等。

　　板筋綁扎檢查落實重點：鋼筋規(guī)格及間距、伸入支座長度、負筋長度、預留洞口加筋的數(shù)量及錨固長度、放射筋數(shù)量、墊塊及馬鐙設置（間距一般不大于500mm）等。

　�。ㄈ�）隱蔽驗收及成品保護

　　根據(jù)分項工程驗收要求，負責與質量員按照上述質量控制要點對綁扎成型的鋼筋進行自檢，并增加檢查墻柱、欄板等構件的預留鋼筋是否存在漏設、偏位，空調板鋼筋根部、樓板負筋是否有下榻等情況。

　　自檢合格后，上報監(jiān)理申請隱蔽驗收，形成鋼筋分項工程隱蔽驗收記錄，留下影像資料。

　　落實混凝土澆筑前和過程中的成品保護，澆筑過程中應有專人守筋，及時調整偏位的鋼筋以及滑落的墊塊、馬鐙。

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　　1、負責或協(xié)助勞務員對鋼筋班組進行日常用工考勤；

　　2、協(xié)助執(zhí)行經理、商務部門計算鋼筋班組的完成工程量；

　　3、協(xié)助公司和勞務員對鋼筋班組開展勞務隊伍評價管理；

　　4、協(xié)助勞務員和出納做好鋼筋班組操作工人的工資發(fā)放工作。

　　責任人簽字：________________執(zhí)行經理簽字：________________

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