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醫(yī)院出差管理制度

時間:2024-07-16 11:44:23 制度 我要投稿
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醫(yī)院出差管理制度

  在社會一步步向前發(fā)展的今天,越來越多地方需要用到制度,制度泛指以規(guī)則或運作模式,規(guī)范個體行動的一種社會結構。大家知道制度的格式嗎?下面是小編幫大家整理的醫(yī)院出差管理制度,僅供參考,歡迎大家閱讀。

醫(yī)院出差管理制度

  為使公司員工出差管理有序,特制定本規(guī)定。

  因公出差的領導及員工。

  1、員工出差前應填寫《出差申請表》,辦理工作交接、且辦理好審批手續(xù);

  2、申請批準后應及時到財務部備案;

  3、出差的審核批準權限如下:

  3.1當日出差由部門經(jīng)理批準;

  3.2市外出差及遠途出差由部門經(jīng)理審核,總經(jīng)理批準;

  3.3出差途中因病,或遇意外災害,或因工作實際,需要延長時間,必須電話請示其主管領導,并獲批準。

  1、總經(jīng)理、副總經(jīng)理出差標準:

  1)、食宿標準:見附表一。

  2)、交通補助:憑有效票據(jù)實報實銷,公司派車的將不予以報銷。

  3)、其它報銷:

  公關費、招待費等根據(jù)情況酌情報銷,涉及接待費,應在費用報告中注明被接待的客人及接待的目的。

  2、部門經(jīng)理及負責人

  1)、食宿標準:見附表一。

  2)、交通補貼:憑有效票據(jù)報銷火車票(臥鋪、動車、高鐵)、汽車及(公交車自理),酌情報銷出租車票。原則上不報銷飛機票。

  3)、其它報銷:

  公關費、招待應酬等費用經(jīng)總經(jīng)理審批后執(zhí)行的,可實報實銷;涉及接待費,應在費用報告中注明被接待的客人及接待的目的。

  3、普通員工

  按附表一執(zhí)行,經(jīng)總經(jīng)理批準執(zhí)行的費用,可實報實銷。

  1、出差必須是經(jīng)領導派遣或事先申請方可執(zhí)行。

  2、原則上要按照預定時間準時返回,因私事延誤必須履行請假手續(xù);所產(chǎn)生的費用自行承擔。

  3、出差時間,必須遵守法紀法規(guī),嚴禁滋擾生事,破壞公司聲譽,若有違反,將受公司嚴重處罰。

  4、嚴禁假公濟私,以出差名義辦理私人事務。

  5、出差歸來,須在3日內(nèi)(周末除外)到財務部辦理報銷手續(xù);若有特殊情況,必須向總經(jīng)理及財務告之清楚。

  6、出差期間,除因公需要,可向財務部申請借款。

  7、和領導一起出差的,可享受同等待遇;報銷須據(jù)實執(zhí)行,嚴禁虛報假報。

  8、外出人員須將每日工作匯報以短信或郵件的形式向主管領導匯報。

  1、報銷的審批權限

  1)、公司員工因公出差,自行墊付出差費用,出差返回的三日內(nèi),提交《出差費用報銷單》,經(jīng)部門經(jīng)理審核簽字確認后,由內(nèi)勤于每周一,周四統(tǒng)一交財務核算確認,然后由總經(jīng)理審批簽字,最后到出納處報銷。如果員工因臨時出差等原因無法自行報銷,所有單據(jù)交由部門內(nèi)勤協(xié)助辦理。

  2、員工差旅費報銷標準。

  1)、員工出差分“長途”和“短途”兩種,未出本地區(qū)且當天能往返的為“短途”,出差時間在一天以上的為“長途”。

  2)、出差補助標準額

  2.1)、員工出差不超過一日的視同正常出勤,因此產(chǎn)生的交通費用實報實銷。

  2.2)、長途出差補助標準:(包含住宿費、交通費和膳食費)

  出差標準現(xiàn)劃分為三級:總經(jīng)理級別;經(jīng)理級別;普通銷售人員;

  注:住宿費,交通費按規(guī)定標準執(zhí)行,超標自付。

  3)、員工出差交通報銷標準

  3.1)正常情況下實報實銷( 火車,汽車 ,輪船等),所有報銷需要正規(guī)發(fā)票,不能獲得發(fā)票的特殊情況需要注明詳細情況由部門經(jīng)理和總經(jīng)理簽字方可報銷。

  3.2)如果因特殊情況出差需要乘坐飛機須經(jīng)公司總經(jīng)理批準方可乘坐。乘坐出租車的費用不在報銷之列。

  3.3)銷售人員出差,經(jīng)理級別每月話費補貼100元;其他人員每月話費補貼50元。

  1)、本規(guī)定自發(fā)布之日起,開始執(zhí)行。

  2)、本規(guī)定由綜合部制訂并負責解釋,報總經(jīng)理核準后施行,修改或終止時亦同。

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